人脈變現(xiàn)－先增值再變現(xiàn)斋日！
李瀓瑄
【三個(gè)標(biāo)簽】高學(xué)分的高能量女神林艘、高能做要事、學(xué)微生物專業(yè)知識(shí)分享經(jīng)驗(yàn)活在當(dāng)下
加入變現(xiàn)學(xué)院的迷茫－漸漸融入宪塔，進(jìn)入會(huì)務(wù)組磁奖，找到方向，擔(dān)任每個(gè)角色某筐，從會(huì)務(wù)組學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)比搭，做好每一個(gè)角色，把一件小事做好南誊，創(chuàng)建自己的思維模型獲得成長(zhǎng)思維
楊瑞的三個(gè)標(biāo)簽： 老師身诺，兩歲孩子的媽媽蜜托，高效能慢生活追求者
心在哪里，成就就在哪里∶股模現(xiàn)在有了零成本思維學(xué)習(xí)思維橄务，擴(kuò)充自己的讀書量，讀書是享受不是目的穴亏。
孫利敏蜂挪，三個(gè)標(biāo)簽：正面管教講師，迎愛家長(zhǎng)課堂創(chuàng)辦人嗓化，時(shí)間管理踐行者
熟人作為種子客戶,講師認(rèn)證棠涮，講座后直接系統(tǒng)課，都是在孩子學(xué)校用心服務(wù)刺覆，用愛回饋严肪，付出：先舍后得，用心服務(wù)老學(xué)員谦屑，努力打造優(yōu)質(zhì)課程驳糯，只為有更多的機(jī)會(huì)去深鏈接
黃欣三個(gè)標(biāo)簽：熱愛學(xué)習(xí)的教育工作者、人生不設(shè)限的踐行者伦仍、心能量工作室創(chuàng)始人
割韭菜－裸辭換行－唯有行動(dòng)破焦－慮整合資源结窘，挖掘優(yōu)勢(shì)關(guān)注自己有的
了解自己才能更好的與外界結(jié)合，不放掉展示自己的機(jī)會(huì)充蓝，你永遠(yuǎn)不知道這背后會(huì)有多少次機(jī)會(huì)存在隧枫。要和有結(jié)果的人一同前行，機(jī)會(huì)中看得到機(jī)會(huì).
氣球：1谓苟、“愛里相遇”成長(zhǎng)社群創(chuàng)始人官脓。2、社群運(yùn)營(yíng)構(gòu)架師涝焙。3卑笨、正面管教在家庭/在學(xué)校親子講師。4仑撞、原上市藥企法務(wù)主管的二孩媽赤兴。
育兒也是在育己。在做到之前先看到做了什么隧哮。先增值再變現(xiàn)桶良。認(rèn)識(shí)行業(yè)或圈子里最頂尖的人，心中念念不忘必有回響沮翔，想要跟什么人成為朋友一定要跟他有合作的關(guān)系陨帆，高人會(huì)給你點(diǎn)撥很多。變現(xiàn)不單是金錢，通過社群打造了自己合格的產(chǎn)品節(jié)約了自己的研發(fā)成本也是變現(xiàn)疲牵。通過社群解決渠道發(fā)展也是變現(xiàn)承二。通過社群認(rèn)識(shí)了一流的人脈等于留下合作空間也是變現(xiàn)，等等纲爸。衡量一個(gè)社群的好壞：能學(xué)到本事亥鸠，拿得到資源，打開眼界缩焦。盯別人的錢不如果盯別人的資源读虏。《無(wú)聲的告白》——人終其一生就是擺脫別人的束縛袁滥，最終找到你自己盖桥。見天地，見眾生题翻，見自己揩徊。——讀萬(wàn)卷書不如行萬(wàn)里路嵌赠，行萬(wàn)里路不如閱人無(wú)數(shù)塑荒，閱人無(wú)數(shù)不如名師指路，名師指路不如自己悟姜挺〕菟埃回歸自己的原點(diǎn)，其它一切都只是玩法炊豪，做自己喜歡的事凌箕，這個(gè)努力的過程就是回報(bào)。努力不一定會(huì)讓你成功词渤，但努力一定會(huì)讓你成長(zhǎng)牵舱。成功是一時(shí)的，成長(zhǎng)是一輩子的缺虐。學(xué)習(xí)靠氛圍芜壁，改變需要圈子。
柯林高氮，善于找到自己想要找的人慧妄。
積極主動(dòng)，刻意運(yùn)用正向詞剪芍，社交中不用負(fù)向詞腰涧。
愛笑，在別人都不愿站起來(lái)的時(shí)候站起來(lái)紊浩，讓人脈找到你，吸引力法則。
去大咖去的地方坊谁，做大咖做的事情费彼，（把中庸，大學(xué)讀一百遍）做到大咖做的事口芍，你就是大咖箍铲。
海明教練
研究行業(yè)或領(lǐng)域最頂尖的人。哈維麥凱——半夜給朋友打電話借5萬(wàn)鬓椭，5分鐘內(nèi)會(huì)有150個(gè)人會(huì)轉(zhuǎn)賬颠猴。你會(huì)有多少個(gè)？殺手锏：麥凱66https://wenku.baidu.com/view/7625f7727cd184254b3535ab.html利用麥凱66刪減研究出自己的人脈文檔小染，不要習(xí)慣走捷徑翘瓮，要走走自徑。反思：微信上裤翩，朋友圈资盅，各種群的人都只是一個(gè)數(shù)字，都不聯(lián)系踊赠，他們存在的價(jià)值是什么呵扛？怎么把他們變現(xiàn)？人脈變現(xiàn)的關(guān)鍵是在自身筐带，讓自己變成一個(gè)牛Ｂ的人今穿，讓別人來(lái)找你。案例：賣保險(xiǎn)大姐一人相當(dāng)于一千人的業(yè)績(jī)伦籍，參加聚會(huì)時(shí)用本子記錄所有人的電話蓝晒，一周之內(nèi)給所有人打電話，加深印象約見面鸽斟。越早確定自己要做的主題越好拔创，才能不斷往里面裝東西。麥凱周末或有時(shí)間背自己記錄的66表格富蓄，同時(shí)先給對(duì)方創(chuàng)造價(jià)值剩燥，給予者心態(tài)。記錄人脈信息立倍，知道別人需要什么灭红，整理微信、朋友圈的人口注，問對(duì)方的需求和痛點(diǎn)并記錄下來(lái)变擒，《給予者》——易效能人脈管理155法，5人鉆石寝志，50人黃金娇斑，100白銀策添。人脈變現(xiàn)重要是我們自己有沒有在不斷提升自己的價(jià)值，不斷的讓更多的人看到毫缆。行動(dòng)唯竹，梳理朋友圈，挖掘盆友圈牛人苦丁，可以以采訪的方式去跟牛人對(duì)接浸颓，采訪是一種高度贊美的藝術(shù)形態(tài)。更愿意跟你交流旺拉。為他創(chuàng)造價(jià)值产上。跑在他朋友圈其他人的前面。不會(huì)采訪：先采訪會(huì)采訪的人蛾狗。麥凱66可以作為采訪的素材晋涣。達(dá)到人脈變現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)：1、讓自己變得很牛淘太，2姻僧、研究行業(yè)頂尖人物是怎么做的 3、對(duì)現(xiàn)已有的資源不斷維護(hù)和更新 4蒲牧、去采訪
總結(jié)：變現(xiàn)首先讓自己增值并去付出為他人創(chuàng)造價(jià)值撇贺，變現(xiàn)只是順其自然的事。氣球的分享每次都聽不夠冰抢，句句真言松嘶，特別能觸碰我的內(nèi)心深處。學(xué)習(xí)靠氛圍挎扰，改變需要圈子翠订。已經(jīng)進(jìn)了快車道，現(xiàn)在開機(jī)不算晚遵倦。期待一年的蛻變尽超，遇見更好的自己。葉老師說過梧躺，25%靠能力似谁，75%靠人脈，可見人脈對(duì)我們的重要性掠哥，可以讓我們少走很多彎路巩踏。也開啟了我對(duì)人脈新的認(rèn)識(shí)和對(duì)自身的不足，海明教練的分享每次點(diǎn)到為止续搀，每次回聽都有不一樣的收獲塞琼，下一步行動(dòng)：1、整理朋友圈禁舷，定期維護(hù) 2彪杉、給自己多充電并輸出不斷循環(huán)毅往。
