現(xiàn)某汽車(chē)制造業(yè)合資企業(yè)生產(chǎn)管理，辦公室平均年齡36歲以上盖文，我還是最小的，我能理解年輕小孩子不愿意進(jìn)廠的原因：
一是時(shí)間限制，天天加班沒(méi)有個(gè)人時(shí)間邀桑，
二是工作環(huán)境相比于大部分職業(yè)較差（冬冷夏熱），
三是薪資上不加班很難拿到本市平均線收入科乎，
不考慮保險(xiǎn)啥的壁畸，完全可以去商場(chǎng)里面找份工作，體面且舒適茅茂。
真正找不到工人的原因有很多捏萍，
（一）經(jīng)濟(jì)條件好了，父輩吃的苦下一代不想再吃了空闲。
準(zhǔn)確來(lái)說(shuō)是年輕人不好招令杈，主要的原因是家庭經(jīng)濟(jì)條件好了，以前打工的的工資比家里幾個(gè)月掙得都多碴倾，壓力也就很大逗噩，不干也得干。現(xiàn)在跌榔，對(duì)于相當(dāng)一部分（劃重點(diǎn)）家庭來(lái)說(shuō)异雁，年輕人掙的錢(qián)夠自己花就行，家里也不差那一點(diǎn)僧须，所以很多人就寧愿選擇自由纲刀、輕松一點(diǎn)的工作，哪怕工資比較低皆辽。
有個(gè)211出來(lái)的大學(xué)生不想搞CAD柑蛇，回家鄉(xiāng)高速公路服務(wù)中心麥當(dāng)勞打工芥挣，他覺(jué)得挺好驱闷，我把這事說(shuō)給家里人聽(tīng)，他們覺(jué)得CAD畫(huà)圖比麥當(dāng)勞打工強(qiáng)空免，有發(fā)展前途和知識(shí)含量空另，所以無(wú)論在哪打工，都會(huì)遭人鄙夷蹋砚，現(xiàn)在規(guī)定中考50%的門(mén)檻線扼菠，以前那些家長(zhǎng)由著孩子放棄學(xué)業(yè)，初中畢業(yè)早早進(jìn)入社會(huì)坝咐，現(xiàn)在這批孩子成為家長(zhǎng)循榆，見(jiàn)識(shí)夠了社會(huì)的苦，自然不想讓下一代再進(jìn)工廠墨坚，流水線打工秧饮，又累又沒(méi)錢(qián)還沒(méi)面子，職校也是稀巴爛，進(jìn)去就學(xué)壞的刻板印象沒(méi)那么好消除盗尸，畢業(yè)以后的工作薪水也比不上本科大學(xué)研究生柑船，所以大家都雞娃，都不想“奉獻(xiàn)”“吃苦”泼各。路漫漫啊
（二）工廠給的待遇低了
你給的待遇低鞍时，其實(shí)你想說(shuō)的是招奴隸吧。你看卷煙廠一線招工扣蜻，人大北大研究生都搶破頭逆巍，特斯拉也是制造企業(yè)，一線工人待遇不低于12萬(wàn)弱贼，而且家人都享有全額醫(yī)保蒸苇。還有很多的央企，外企都不愁招不到人吮旅。想想為什么溪烤？
特斯拉不招派遣工，合同性質(zhì)是直簽正式工庇勃，基本工資是5341檬嘀，加上加班費(fèi)、倒班津貼责嚷、季度年度績(jī)效獎(jiǎng)金鸳兽，普工稅前能拿到11-12萬(wàn)/年。
這個(gè)工資算不上頂薪罕拂，因?yàn)閲?guó)內(nèi)很多的工廠揍异，只要你全年無(wú)休拼命干，一年也能拿到10來(lái)萬(wàn)爆班。
關(guān)鍵他不講道理的地方是以下三條：
第一衷掷，五險(xiǎn)一金之外，他還加一個(gè)補(bǔ)充公積金icon（5%）柿菩。
第二戚嗅，有一個(gè)擴(kuò)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)，社保內(nèi)醫(yī)療費(fèi)用100%報(bào)銷(xiāo)枢舶，覆蓋員工本人懦胞、配偶、未成年子女凉泄。這個(gè)“一人上班全家醫(yī)滨镂荆”，確實(shí)有點(diǎn)狠后众。
第三胀糜，加班禁止超過(guò)36h/月稼锅，福利政策考慮的很到位，比如僚纷，120條免費(fèi)班車(chē)線路矩距，覆蓋了整個(gè)上海市。
我見(jiàn)識(shí)過(guò)最小家子氣的老板是開(kāi)個(gè)空調(diào)都舍不得怖竭。天氣熱開(kāi)了空調(diào)锥债。下班前一個(gè)小時(shí)左右就來(lái)關(guān)空調(diào)了。
你指望這樣的企業(yè)老板讓利給員工痊臭？不從員工身上剝層皮就很不錯(cuò)了哮肚。說(shuō)起這些小老板，真的真的是一言難盡广匙。
（三）制造業(yè)利潤(rùn)低允趟，鍋里沒(méi)有東西碗里更不會(huì)有
制造業(yè)這塊，尤其是低端制造業(yè)
沒(méi)準(zhǔn)你還真的不能說(shuō)老板扣鸦致，至少說(shuō)做工業(yè)的老板能掙到多少錢(qián)潮剪，16年開(kāi)始，大批廠子就吊在枯榮線上了分唾。
千萬(wàn)年產(chǎn)值的廠抗碰，利潤(rùn)只有幾十萬(wàn)。遇到原材料價(jià)格波動(dòng)绽乔，匯率波動(dòng)直接洗白的也不少弧蝇。還不如買(mǎi)房甚至存銀行吃利息。
錢(qián)去哪了折砸？地租看疗，金融鐵騎，稅收睦授，還有各種花里胡哨两芳。
為什么工資漲不上去，因?yàn)闆](méi)利潤(rùn)睹逃，并且工人是工業(yè)資本家唯一干得過(guò)的盗扇。在那幾個(gè)面前祷肯，屁都不是沉填。
為什么監(jiān)管部門(mén)不嚴(yán)格執(zhí)行。廢話佑笋，要是嚴(yán)格執(zhí)行大批廠子直接破產(chǎn)翼闹。其它幾個(gè)也不好搞。就只能睜一只眼閉一只眼蒋纬，再苦苦工人了猎荠。
和實(shí)業(yè)沾邊的坚弱，無(wú)論是工人，還是工程師关摇，甚至是工業(yè)老板荒叶，都呵呵。
所以要產(chǎn)業(yè)升級(jí)啊输虱，沒(méi)有中高端制造業(yè)些楣，怎么有產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，產(chǎn)品沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力怎么提高價(jià)格宪睹，價(jià)格上不去怎么有高利潤(rùn)愁茁，高工資。然而產(chǎn)業(yè)升級(jí)可不是一句話的事亭病，需要大把錢(qián)鹅很，人才，科技罪帖，時(shí)間……好難
如果都能讓些利給員工促煮，藍(lán)領(lǐng)工人這一職業(yè)必能重拾信心，民富國(guó)強(qiáng)整袁，實(shí)現(xiàn)共同富裕的宏偉目標(biāo)污茵，又怎么可能還招不到工人？
