@ 以夢為馬?
問 ：?我接龍的問題是關于我覺得已經(jīng)對頭馬感覺不到它的價值趟脂，我入會以前主席說頭馬可以幫助找到職場目標 货矮，后來做官員吩蔑，可是并沒有感覺到如主席所說的那樣可以找到目標卒蘸，提升自己，進入職業(yè)迷茫丙者，轉(zhuǎn)而對頭馬有一些思考复斥，結(jié)合自身經(jīng)歷营密，覺得挺受傷的械媒，截止這個三月，在續(xù)費12個月以后评汰，就不想續(xù)費了
@Mason答
我這4年半的頭馬經(jīng)歷纷捞，前兩年跟大家一起玩演講，第三年才開始了解領導力和溝通力被去。也是這個時刻才開始感悟到頭馬對于一個人的價值主儡。
前兩年我的感受是身上多了一項公眾演講的技能和輔導他人公眾演講的技能，要說能讓我在工作中找到方向也就是曾經(jīng)心動想從事關于公眾演講相關的工作惨缆，比如speech writer，trainer之類的。
第三年到現(xiàn)在通過對會議角色和服務崗位的研究概耻，我發(fā)現(xiàn)頭馬會議的設計权逗，pathways的設計和頭馬領導力階梯，如果會員能踏實學習+有目標的鍛煉是可以達到讓會員在工作中有明顯優(yōu)勢捣染，思維敏捷骄瓣，成為溝通高手的狀態(tài)。
俱樂部的理想狀態(tài)是能夠讓會員在各方面提升自信耍攘，并有個人成長的榕栏。如果還沒有達到這個狀態(tài)，會員們和官員們上下一心把俱樂部打造成supportive and positive的環(huán)境即可蕾各。
在我看來扒磁，問題不是頭馬，而是俱樂部因為年輕或者傳承出現(xiàn)某些問題式曲。那么這里就有兩種選擇：
1. 跟其他會員一起通過學習妨托，實踐，互相支持，把俱樂部打造成能給會員提供價值的地方
2.如果時間精力不允許始鱼，可以逛逛其他俱樂部找到一個能給自己賦能的俱樂部試試
其實很多優(yōu)秀的伙伴都遇到了Sunshine的問題仔掸，我也經(jīng)常被問到。每次被問到我都會有幾個感覺：
respect這些優(yōu)秀會員在頭馬的付出和投入医清，同時也有些著急起暮，著急很多會員做了很多努力，很多事会烙，但是因為多種原因并沒有感到成長负懦。但是，我就想說大家的付出和投入叫經(jīng)歷柏腻，不光經(jīng)歷還得提純纸厉，希望大家多交流咱們一起挖掘付出背后的收獲。
認真對待自己的付出
認真體會付出的結(jié)果
認真總結(jié)自己的頭馬經(jīng)歷
認真交流
認真賦能
認真玩
認真講
@心婭:
就怕你走心五嫂，就怕你認真
@張丹峰:
時間會告訴你答案
@佳哥Cathy:
同感颗品。當接觸到領導力這項技能的時候，感覺頭馬又給我打開了一扇新的大門沃缘，城啵看常新
@TuHui:
贊技能的提升是表面顯性的 更有價值的是冰山以下更深層次的思維和價值觀
