請你說服我啊，我為啥要學(xué)目標管理丐箩？
越來越感覺到學(xué)習(xí)任何東西摇邦，需要系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。
碎片式的方式很快就會遺忘及消失屎勘。
學(xué)目標管理施籍，我認為有以下幾點：
1、職場脫困挑秉，搞定工作
目標管理是職場脫困的上佳套路法梯，它會向你連續(xù)提出10余個問題，比如說：
期待是什么犀概？
目的是什么立哑？
思路是什么？
標準是什么姻灶？
困難是什么铛绰？
資源是什么？
風(fēng)險是什么产喉？
成果是什么捂掰？
任務(wù)是什么？
計劃是什么曾沈？
只要把幾個問題回答了这嚣，這個工作一定會被推進。
2塞俱、一個套路姐帚，節(jié)省時間
1)三個模型：GROW、PORT障涯、RSQC 來處理簡單的事情
2）復(fù)雜問題用上面十問
3罐旗、思路清晰膳汪、值得投資
1）要有“增量“”的投資者思維方式
2）價值：將問題和期待轉(zhuǎn)換為可以執(zhí)行的行動。
3）目標管理可以幫助校驗假設(shè)九秀、判斷真實究竟是什么樣的
