引者按：近幾年做了不少企業(yè)架構(gòu)的咨詢，但偏向IT架構(gòu)居触，其中從業(yè)務(wù)架構(gòu)到應(yīng)用架構(gòu)的映射做了一些簡(jiǎn)化妖混，我認(rèn)為企業(yè)架構(gòu)是一個(gè)企業(yè)的抽象描述老赤，這也是我向客戶關(guān)注的概念。是一個(gè)企業(yè)逐漸發(fā)展以后制市，高層抬旺、中層甚至是執(zhí)行層都需要的對(duì)企業(yè)的全貌的腦海中的世界觀的模型的理解，當(dāng)一個(gè)企業(yè)從小到大以后祥楣，復(fù)雜的業(yè)務(wù)會(huì)蒙蔽所有人开财，這就需要一個(gè)認(rèn)識(shí)世界的方法，我以為這是企業(yè)架構(gòu)的價(jià)值误褪。下面是今天看到的一個(gè)不錯(cuò)的公眾號(hào)上對(duì)企業(yè)架構(gòu)的思考责鳍，引自公眾號(hào)“楊楊灑灑說(shuō)”
一、企業(yè)的定義
企業(yè)（enterprise）在《現(xiàn)代漢語(yǔ)詞典》中的解釋為：從事生產(chǎn)兽间、運(yùn)輸历葛、貿(mào)易等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的部門，如工廠嘀略、礦山恤溶、鐵路、公司等帜羊。一般來(lái)說(shuō)咒程，“企業(yè)”是指由一整套可識(shí)別的、互為作用的業(yè)務(wù)功能構(gòu)成的商業(yè)組織讼育。它有能力作為獨(dú)立實(shí)體經(jīng)營(yíng)運(yùn)作帐姻。
20世紀(jì)后期，在中國(guó)大陸改革開(kāi)放與現(xiàn)代化建設(shè)奶段，以及信息技術(shù)領(lǐng)域新概念大量涌入的背景下饥瓷，“企業(yè)”一詞的含義有了很大的變化。一方面忧饭，大量非計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的“企業(yè)”大量涌現(xiàn)扛伍；另一方面，在一些新概念中词裤，其含義不限于商業(yè)或營(yíng)利性組織刺洒，這種用法目前主要來(lái)自對(duì)英文“enterprise”一詞的翻譯。
因此吼砂，目前在公共媒體中出現(xiàn)的“企業(yè)”一詞有兩種用法逆航，較常見(jiàn)的一種用法中企業(yè)指各種獨(dú)立的、營(yíng)利性的組織（可以是法人渔肩，也可以不是）因俐，并可進(jìn)一步分為公司和非公司企業(yè)，后者如合伙制企業(yè)、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)抹剩、個(gè)體工商戶等撑帖；另一種用法與組織接近，可以用來(lái)泛指公司澳眷、學(xué)校胡嘿、社會(huì)團(tuán)體乃至政府機(jī)構(gòu)等。后一種用法主要出現(xiàn)在信息技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域的一些專有名詞中钳踊，例如企業(yè)應(yīng)用（enterprise applications）衷敌、企業(yè)計(jì)算（enterprise computing）、企業(yè)集成（enterprise integration）拓瞪、企業(yè)工程（enterprise engineering）缴罗、企業(yè)架構(gòu)（enterprise architecture）及企業(yè)建模（enterprise modeling）等。
開(kāi)放組體系結(jié)構(gòu)框架（The Open Group Architecture Framework祭埂，TOGAF）將“企業(yè)”定義為有著共同目標(biāo)而集合的組織的聚集面氓。例如，企業(yè)可能是政府部門沟堡、一個(gè)完整的公司侧但、公司部門矢空、單個(gè)處/科室或通過(guò)共同擁有權(quán)連接在一起的地理上疏遠(yuǎn)的組織鏈航罗。
二、架構(gòu)的定義
“架構(gòu)（architecture）”一詞最初來(lái)源于建筑屁药，其核心是通過(guò)一系列構(gòu)件的組合來(lái)承載上層傳遞的壓力粥血。建筑工程則從石器時(shí)代就開(kāi)始了，人類在幾千年的建筑設(shè)計(jì)實(shí)踐中積累了大量的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)酿箭。建筑設(shè)計(jì)基本上包含兩點(diǎn)：一是建筑風(fēng)格复亏，二是建筑模式。獨(dú)特的建筑風(fēng)格和恰當(dāng)選擇的建筑模式缭嫡，可以使之成為一個(gè)獨(dú)一無(wú)二的建筑缔御。自從出現(xiàn)建筑以來(lái)，它與人類的關(guān)系就一直是建筑設(shè)計(jì)師必須面對(duì)的核心問(wèn)題妇蛀。
經(jīng)過(guò)漫長(zhǎng)的演變耕突，架構(gòu)設(shè)計(jì)已經(jīng)成為現(xiàn)實(shí)生活中必不可少的活動(dòng)。比如评架，要建一棟房子眷茁，就需要進(jìn)行很多的架構(gòu)設(shè)計(jì)工作。首先要進(jìn)行外部架構(gòu)的效果設(shè)計(jì)纵诞，在客戶滿意之后上祈，再進(jìn)一步設(shè)計(jì)內(nèi)部結(jié)構(gòu)，以及配套的線路、上下水管道等各方面的設(shè)計(jì)登刺。架構(gòu)是系統(tǒng)的組成部件及其之間的相互關(guān)系籽腕，通過(guò)明確這種關(guān)系，使得架構(gòu)之間聯(lián)系更加科學(xué)合理纸俭，系統(tǒng)更加穩(wěn)定节仿。
在韋伯詞典中，架構(gòu)的定義是“作為一種意識(shí)過(guò)程結(jié)果的形態(tài)或框架掉蔬；一種統(tǒng)一或有條理的形式或結(jié)構(gòu)廊宪；建筑的藝術(shù)或科學(xué)”。這個(gè)定義的關(guān)鍵部分是具有特定結(jié)構(gòu)的女轿、體現(xiàn)某種美感的事物以及針對(duì)該事物的有意識(shí)的箭启、有條理的方法。從結(jié)構(gòu)的角度理解信息化蛉迹，可以發(fā)現(xiàn)三個(gè)特點(diǎn)：第一傅寡，結(jié)構(gòu)是超技術(shù)層面的，要建立完整的企業(yè)架構(gòu)北救，必須從企業(yè)戰(zhàn)略高度來(lái)思考信息化建設(shè)荐操；第二，結(jié)構(gòu)可以很好地把握組織動(dòng)態(tài)發(fā)展的脈絡(luò)珍策，為組織成長(zhǎng)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)托启；第三，結(jié)構(gòu)具有豐富的層次性攘宙，可以有效地體現(xiàn)組織的柔性屯耸。
TOGAF將“架構(gòu)”定義為：
（1）一個(gè)系統(tǒng)的正式、形式化描述蹭劈，指導(dǎo)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)組件級(jí)的詳細(xì)規(guī)劃疗绣。
（2）一組組件的結(jié)構(gòu)、組件間的相互關(guān)系铺韧、以及對(duì)這些組件的設(shè)計(jì)和隨時(shí)間演進(jìn)的過(guò)程進(jìn)行治理的一些原則和指導(dǎo)策略多矮。
事實(shí)上，架構(gòu)是一個(gè)很廣泛的話題哈打，既可以上升到管理與變革這樣的層面塔逃，也可以沉淀到具體的軟件協(xié)議和標(biāo)準(zhǔn)中來(lái)，因?yàn)榧軜?gòu)不僅是一種理念前酿，更是一種實(shí)踐的產(chǎn)物患雏，是一種需要與組織已有IT環(huán)境相關(guān)聯(lián)的架構(gòu)。從管理與變革的層面來(lái)看罢维，需要制定整體的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略淹仑，這是一個(gè)相對(duì)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略丙挽，為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)戰(zhàn)略目標(biāo)，必然需要一系列的架構(gòu)來(lái)支撐匀借。當(dāng)今我們所面臨的全球化颜阐、多元化和專業(yè)化特點(diǎn)，使得人們?cè)絹?lái)越體會(huì)到社會(huì)變革所帶來(lái)的巨大挑戰(zhàn)吓肋。人們已經(jīng)認(rèn)識(shí)到凳怨，管理變革和信息化項(xiàng)目建設(shè)的難度在于環(huán)境的變化是不可預(yù)測(cè)的，但企業(yè)里總有一些原則性的東西可以固化下來(lái)是鬼，這些原則著眼于整體性肤舞、長(zhǎng)期性和基本性。企業(yè)架構(gòu)的理念和實(shí)踐應(yīng)運(yùn)而生均蜜。
三李剖、企業(yè)架構(gòu)的定義
企業(yè)架構(gòu)（Enterprise Architecture，EA）是在信息系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)與實(shí)施的實(shí)踐基礎(chǔ)上發(fā)展起來(lái)的囤耳。自1987年約翰·扎克曼（John Zachman）的開(kāi)創(chuàng)性工作以來(lái)篙顺，這個(gè)領(lǐng)域已經(jīng)累積了不少研究與實(shí)踐。扎克曼被公認(rèn)為是企業(yè)架構(gòu)領(lǐng)域的開(kāi)拓者充择，他認(rèn)為使用一個(gè)邏輯的企業(yè)構(gòu)造藍(lán)圖（即一個(gè)架構(gòu)）來(lái)定義和控制企業(yè)系統(tǒng)和其組件的集成是非常有用的德玫。企業(yè)架構(gòu)是一種對(duì)企業(yè)多角度的綜合描述，它反映了企業(yè)的人椎麦、流程宰僧、技術(shù)的組織和安排。對(duì)于企業(yè)的不同參與者铃剔，企業(yè)架構(gòu)提供了不同的視圖撒桨，用他們?nèi)菀桌斫獾姆绞胶驼Z(yǔ)言反映企業(yè)的狀態(tài)查刻。
對(duì)于企業(yè)架構(gòu)键兜，到現(xiàn)在還沒(méi)有明確的定義，以下是一些專家和組織從不同的角度給出的相關(guān)定義穗泵。
- Zachman：企業(yè)架構(gòu)是構(gòu)成組織的所有關(guān)鍵元素和關(guān)系的綜合描述普气。
- Clinger-Cohen法案：企業(yè)架構(gòu)是一個(gè)集成的框架，用于演進(jìn)或維護(hù)存在的信息技術(shù)和引入新的信息技術(shù)來(lái)實(shí)現(xiàn)組織的戰(zhàn)略目標(biāo)和信息資源管理目標(biāo)佃延。
- OPEN GROUP：企業(yè)架構(gòu)是關(guān)于理解所有構(gòu)成企業(yè)的不同企業(yè)元素以及這些元素怎樣相互關(guān)聯(lián)现诀。
- OMB：企業(yè)架構(gòu)是業(yè)務(wù)、管理流程和信息技術(shù)間當(dāng)前和將來(lái)關(guān)系的顯示履肃、描述和記錄仔沿。
- Meta Group：企業(yè)架構(gòu)是一個(gè)系統(tǒng)過(guò)程，它表達(dá)了企業(yè)的關(guān)鍵業(yè)務(wù)尺棋、信息封锉、應(yīng)用和技術(shù)戰(zhàn)略以及它們對(duì)業(yè)務(wù)功能和流程的影響。關(guān)于信息技術(shù)怎樣以及應(yīng)該如何在企業(yè)內(nèi)實(shí)施，企業(yè)架構(gòu)提供了一個(gè)一致成福、整體的視角碾局，以使它與業(yè)務(wù)和市場(chǎng)戰(zhàn)略一致。
- IBM：企業(yè)架構(gòu)是記錄企業(yè)內(nèi)所有信息系統(tǒng)和其相互關(guān)系以及它們?nèi)绾瓮瓿善髽I(yè)使命的藍(lán)圖奴艾。
- Microsoft：企業(yè)架構(gòu)是對(duì)一個(gè)公司的核心業(yè)務(wù)流程和IT能力的組織邏輯净当，通過(guò)一組原理、政策和技術(shù)選擇來(lái)獲得蕴潦，以實(shí)現(xiàn)公司運(yùn)營(yíng)模型的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化和集成需求像啼。
從簡(jiǎn)單的概念來(lái)講，企業(yè)架構(gòu)是對(duì)企業(yè)多層面潭苞、多角度的建模與描繪埋合。以往，企業(yè)管理者提到企業(yè)架構(gòu)時(shí)萄传，通常會(huì)把它理解為企業(yè)的組織架構(gòu)或者流程圖甚颂；IT人員則會(huì)把企業(yè)架構(gòu)簡(jiǎn)單地理解為IT架構(gòu)。人們已經(jīng)認(rèn)識(shí)到企業(yè)架構(gòu)與企業(yè)戰(zhàn)略和企業(yè)運(yùn)營(yíng)環(huán)境密切相關(guān)秀菱，企業(yè)戰(zhàn)略決定了企業(yè)架構(gòu)的形態(tài)振诬，而企業(yè)實(shí)際的運(yùn)營(yíng)環(huán)境是在企業(yè)架構(gòu)指導(dǎo)下建立起來(lái)的企業(yè)日常運(yùn)作。
四衍菱、企業(yè)架構(gòu)的定位
企業(yè)架構(gòu)的構(gòu)成及在組織信息化中的定位如圖所示赶么。
企業(yè)架構(gòu)主要包括企業(yè)業(yè)務(wù)架構(gòu)和IT架構(gòu)。業(yè)務(wù)戰(zhàn)略決定業(yè)務(wù)架構(gòu)脊串，它包括業(yè)務(wù)的營(yíng)運(yùn)模式辫呻、業(yè)務(wù)流程、組織結(jié)構(gòu)和地域分布等內(nèi)容琼锋。企業(yè)架構(gòu)是戰(zhàn)略與實(shí)際運(yùn)營(yíng)之間的橋梁放闺，有助于戰(zhàn)略的落實(shí)。IT架構(gòu)是指導(dǎo)IT投資和設(shè)計(jì)決策的IT框架缕坎，是建設(shè)企業(yè)信息系統(tǒng)的藍(lán)圖怖侦，包括數(shù)據(jù)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)谜叹、技術(shù)架構(gòu)和管理架構(gòu)匾寝。
企業(yè)戰(zhàn)略與IT戰(zhàn)略必須緊密聯(lián)系，并通過(guò)企業(yè)架構(gòu)來(lái)指導(dǎo)IT項(xiàng)目的建設(shè)荷腊，IT項(xiàng)目必須以實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略為出發(fā)點(diǎn)和終結(jié)點(diǎn)艳悔。IT項(xiàng)目組合是項(xiàng)目或項(xiàng)目和其他工作的一個(gè)集合，將其組合在一起的目的是為了進(jìn)行有效地管理以滿足戰(zhàn)略上的業(yè)務(wù)目標(biāo)女仰。許多政府組織和企業(yè)通過(guò)IT項(xiàng)目和信息系統(tǒng)來(lái)支持其低成本戰(zhàn)略和個(gè)性化服務(wù)戰(zhàn)略猜年，這些系統(tǒng)被稱為“戰(zhàn)略信息系統(tǒng)”香府。
從企業(yè)架構(gòu)的發(fā)展趨勢(shì)來(lái)看，企業(yè)架構(gòu)概念已經(jīng)涵蓋了業(yè)務(wù)码倦、組織企孩、技術(shù)等多個(gè)層面，并且使這些層面協(xié)調(diào)統(tǒng)一袁稽、相互貫通勿璃。企業(yè)架構(gòu)是一個(gè)涵蓋業(yè)務(wù)和IT的全面的企業(yè)藍(lán)圖設(shè)計(jì)工具，可以幫助企業(yè)的管理者了解企業(yè)的構(gòu)成推汽、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并不斷地改進(jìn)补疑。
