《高年級實(shí)習(xí)生》:這些職場智慧不需要老了才知道
這是一個(gè)很吸引人的故事蕴侧,講述了70歲的Ben重回職場脊框,成為年輕CEO Jules的實(shí)習(xí)助理侣监,從最初與Jules很難磨合到最后成為Jules的摯友的過程瑰剃。
我們先來了解一下Ben的實(shí)習(xí)生涯,從了解新公司竣蹦,認(rèn)識新同事顶猜,勝任自己工作,得到領(lǐng)導(dǎo)以及同事的認(rèn)可痘括,升職加薪走上人生另一個(gè)巔峰(后話)长窄;這一切事情的發(fā)生的,與我們在職場上所經(jīng)歷的沒什么不同纲菌,但顯然他做的更完美挠日,雖然影片純屬虛構(gòu),但他在職場上的智慧依舊我們能夠?qū)W習(xí)的翰舌。
下面讓我們一一列舉這些職場智慧:
1嚣潜、時(shí)刻整潔的衣著
在影片中,Ben無時(shí)無刻的保持著美國紳士的造型椅贱,各種款式的西裝表現(xiàn)出了他對于這份工作的重視懂算,在片中有幾處對話是在談?wù)揃en的著裝,不過他都肯定的說:“這是為了保持自信”夜涕、“起碼我引人注目“等犯犁,而且最終都得到了正面的回應(yīng)。
大家在面試的時(shí)候都知道女器,要穿著得體酸役,給面試官一個(gè)好的第一印象,提高面試的成功率驾胆。在拜訪客戶涣澡、參加會(huì)議時(shí),我們都需要一套得體的服裝丧诺,來表現(xiàn)自己的專業(yè)程度入桂。在平時(shí)的工作中,我們可以不像ben這樣西裝革履驳阎,但保持衣著的得體與整潔依舊很重要抗愁,這不僅是在塑造自己在職場中的形象,更是給自己一種暗示:“我有信心勝任這份工作”呵晚;“我還能做的更好”蜘腌。
2、學(xué)會(huì)沉默
在電影中饵隙,Ben的很多時(shí)刻都是沉默的撮珠,當(dāng)他知道Jules的司機(jī)喝了酒,但只是警告金矛,并沒有向老板告發(fā)芯急;當(dāng)Jules的助理想要了解老板會(huì)議內(nèi)容時(shí)勺届,Ben幽默的跳過了話題;在發(fā)現(xiàn)Jules的老公外遇后娶耍,Ben糾結(jié)再三免姿,但在看到她在工作與家庭中表現(xiàn)的亞歷山大后,他始終沒有開口伺绽。
因?yàn)檫m時(shí)的閉嘴养泡,沒有挑起事端嗜湃,沒有給任何人添麻煩奈应,讓Ben在辦公室中獲得了好人緣以及維系了良好的工作環(huán)境(ps:最開始因?yàn)锽en對于Jules生活有一些干涉,由于jules的性格原因购披,Ben差點(diǎn)被調(diào)離崗位杖挣,等于是給自己找了麻煩)
在公司中可能也會(huì)有各種小團(tuán)體,互相吐槽或是說Boss的壞話刚陡,但建議大家要遠(yuǎn)離這些紛爭惩妇,不給自己與他人添麻煩,畢竟踏實(shí)做好自己的工作筐乳,才是最重要的歌殃。
3、體諒他人
在Jules將Ben調(diào)崗后又發(fā)現(xiàn)非常需要他時(shí)蝙云,立刻去找Ben道歉氓皱,表達(dá)了自己的內(nèi)疚與后悔,ben的處理態(tài)度很溫和勃刨,反而向Jules表示了自己的錯(cuò)誤波材,緩解了氣氛以及平復(fù)了Jules的內(nèi)疚,并讓兩人在之后的合作上沒有間隙身隐。
在接手分擔(dān)助理的一些工作后廷区,Jules的助理表現(xiàn)情緒非常激動(dòng),“我在這9個(gè)月但似乎沒做對過什么事贾铝,而你比我大了50歲隙轻,耳朵又不靈光“,面對言語沖突垢揩,Ben也只說了“我倒是覺得你做了很多對的事“玖绿。
在職場上,我們多少會(huì)面對領(lǐng)導(dǎo)或者同事的質(zhì)疑或指責(zé)水孩,我們應(yīng)該多一點(diǎn)體諒(當(dāng)然無端的指責(zé)不該忍受)镰矿,”寬于待人“不僅是出入職場的一枚潤滑劑,更是個(gè)人修養(yǎng)的表現(xiàn)俘种。
4秤标、適時(shí)的表現(xiàn)
在Jules將郵件發(fā)錯(cuò)即將釀成大錯(cuò)時(shí)绝淡,Ben挺身而出,找到處理的方法(雖然在現(xiàn)實(shí)中不推薦這種處理方法)苍姜,并完美解決了危機(jī)牢酵,這不僅得到了與Jules更近一步的機(jī)會(huì),也得到了其他同事的認(rèn)可衙猪。
其實(shí)在其他的小細(xì)節(jié)上馍乙,也可以表現(xiàn)出Ben的這種智慧,例如自己收拾了公司里最讓Jules苦惱的桌子垫释;否定Jules設(shè)定去工廠的路線丝格,并證明了自己的建議是最好的;為Jules準(zhǔn)備湯緩解疲勞棵譬;指導(dǎo)設(shè)計(jì)師同事如何穿著等显蝌。也就是這些事一步一步的提高了Ben在領(lǐng)導(dǎo)與同事心目中的形象。
在領(lǐng)導(dǎo)與同事發(fā)生問題時(shí)订咸,我們可以適時(shí)的挺身而出曼尊,給予最正確的建議(前提一定是適合時(shí)宜,而且對自己的建議有把握的時(shí)候)脏嚷,可以在職場中更好的塑造個(gè)人職業(yè)形象骆撇,促進(jìn)與同事的關(guān)系,沒準(zhǔn)還因?yàn)檫@件事順利升職也不一定呢父叙。
5神郊、職業(yè)精神
在電影中Ben無時(shí)無刻的在表現(xiàn)職業(yè)精神,在著裝上高每,在工作的正確認(rèn)識以及細(xì)心程度上屿岂;而作為大Boss,Jules的職業(yè)精神是合身網(wǎng)在18個(gè)月有如此成績的決定因素鲸匿,影片中有一段細(xì)節(jié)爷怀,是在Jules收到公司的禮盒后,發(fā)現(xiàn)衣服包裝的不盡人意带欢,于是上班前去了倉庫运授,親自指導(dǎo)發(fā)貨人員如何做好包裝工作,讓合身網(wǎng)的顧客收到商品時(shí)獲得更大的幸福感乔煞。
大多數(shù)職場上的我們都是為別人打工吁朦,究竟要不要有如此高的職業(yè)精神?
我們可能做的沒有那么好渡贾,但至少我們要對得起這份工作逗宜,對的起這份工資,以及我們自己本身。