隨便找?guī)讉€(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生谍失，問(wèn)他喜不喜歡現(xiàn)在的工作，百分之八十的人都會(huì)回答不喜歡莹汤，運(yùn)氣好的話快鱼，百分之百都會(huì)說(shuō)不喜歡。
可是纲岭，如果你去問(wèn)那些已經(jīng)三十多歲的職場(chǎng)人士抹竹，回答不喜歡的概率會(huì)大大降低。
而且很多發(fā)帖詢(xún)問(wèn)不喜歡現(xiàn)在的工作怎么辦的止潮，也大部分是剛畢業(yè)的大學(xué)生窃判。
這其中的原因是什么？
難道是因?yàn)槔ⅲ灰^(guò)了三十歲袄琳，這個(gè)問(wèn)題就會(huì)迎刃而解询件？
并不是。
問(wèn)題是從二十多歲到三十多歲唆樊，這中間發(fā)生了什么宛琅。
我有一個(gè)朋友，三十多歲的時(shí)候窗轩，做到了公司的中高層夯秃，年薪可觀座咆，可是當(dāng)她經(jīng)歷了最近一次升職之后痢艺，發(fā)現(xiàn)自己對(duì)工作沒(méi)有了熱情，甚至對(duì)生活也喪失了熱情介陶。不久之后堤舒，她辭去工作，背著攝像機(jī)哺呜，滿世界跑舌缤，每次看到她在朋友圈發(fā)的那些圖片，真是由衷為她感到高興某残。
在三十歲的時(shí)候国撵，她發(fā)現(xiàn)了此生摯愛(ài)，有了資本和積蓄玻墅，能夠?yàn)橹畩^斗介牙。
另一位我在簡(jiǎn)書(shū)上認(rèn)識(shí)的朋友，一年之內(nèi)換了五六份工作澳厢，現(xiàn)在終于找到了自己喜歡的工作环础。一年之內(nèi)換這么多工作，很多公司都會(huì)選擇不予錄取剩拢，但是他在換工作的時(shí)候不斷學(xué)習(xí)提升自己线得，終于得到了自己喜歡公司的認(rèn)可。
他不到三十歲徐伐，但是他是那百分之二十的人贯钩，知道通過(guò)工作提升自己，讓自己的才華办素，配得上自己的夢(mèng)想角雷。
仔細(xì)想想，我們討厭自己現(xiàn)在的工作摸屠，要么是因?yàn)槟芰Σ蛔阄铰蓿词且驗(yàn)閮r(jià)值感缺失，還有極少數(shù)是因?yàn)橛龅搅擞憛挼娜恕?/p>
當(dāng)我們能力不足季二，得不到別人的認(rèn)可時(shí)檩咱，我們會(huì)有很強(qiáng)的挫敗感揭措。為了能夠抵抗這份挫敗感，我們只能告訴自己刻蚯，不是我做不好绊含，而是因?yàn)槲也桓信d趣，于是就有了炊汹，“不喜歡現(xiàn)在的工作怎么辦”這樣的難題躬充。
可，試想一下讨便，如果你的才華撐得起你的夢(mèng)想充甚，如果你在行業(yè)內(nèi)得到大家的認(rèn)可，成就感爆棚霸褒，你還會(huì)討厭這份工作嗎伴找？
如果你還是討厭這份工作，那就趕緊換工作吧废菱。
所以技矮，解決“不喜歡現(xiàn)在的工作”這個(gè)問(wèn)題真的很簡(jiǎn)單，那就是提升自我殊轴。但這其中困難的地方在于衰倦，你必須要學(xué)會(huì)忍受那個(gè)暫時(shí)無(wú)能的自己，暫時(shí)做不好事情被領(lǐng)導(dǎo)和客戶罵的自己旁理。
如果樊零，你能在這樣的痛苦中學(xué)會(huì)提升，讓自己每天都做好一點(diǎn)韧拒。一年之后淹接，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，原來(lái)工作沒(méi)有那么辛苦叛溢；你會(huì)發(fā)現(xiàn)塑悼，上司開(kāi)始重視你提拔你；你會(huì)發(fā)現(xiàn)楷掉，這份工作厢蒜，也挺有意思的。
當(dāng)才華與夢(mèng)想不匹配時(shí)烹植，我們能做的斑鸦，只有學(xué)習(xí)和提升。
唯有如此草雕，我們才會(huì)找到此生摯愛(ài)巷屿，讓生命大放異彩。
