? ? ?我們只有理解了這個思維的方式是什么樣子， 以及我們怎么樣去轉(zhuǎn)變這個思維方式替饿，你才能真正理解七個習(xí)慣语泽，不然你光學(xué)習(xí)七個習(xí)慣是沒有用的。
新知：
? ? 1视卢、通過印象筆記及時記錄書中的內(nèi)容
? ? 2踱卵、1分鐘表揚，就是當(dāng)小伙伴他做了及時的分享据过，把自己的智慧做了貢獻的時候惋砂，我們作為領(lǐng)導(dǎo)者妒挎，你要在快速的一個時間段內(nèi)去給正面二級反饋，并說明為什么西饵。?
? ? 3酝掩、從自我修煉到跟他人相處，到最終如何把自我修煉跟人相處去做一個串聯(lián)罗标，讓它最終行為形成一個系統(tǒng)庸队，就跟車一樣，我們有一個完整的升級保養(yǎng)系統(tǒng)的理論闯割，讓車可以在快速行駛過程中持續(xù)的升級迭代。
? ? 4竿拆、?讀了這本書最大的感受宙拉，就是要去做，并且它教了你去怎么做丙笋。并且連續(xù)的去讀谢澈，每一節(jié)內(nèi)容都值得深挖
? ? 5、來自一個小伙伴分享：對于學(xué)習(xí)這個事兒御板，以前有時候會覺得學(xué)習(xí)可以到晚上的時候再做锥忿，或者是到周末的時候再做，但現(xiàn)在她看完這本書之后怠肋，會每天到下午4點半到5點鐘的時候敬鬓，就會開始學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)什么呢笙各？通過今天整個的工作钉答，她會去把它捋一下，她今天學(xué)習(xí)到了一些新的知識點杈抢，然后怎么去運用到明天的一些新的工作里面去数尿。
? ? 6、其實做領(lǐng)導(dǎo)者最重要的一個功能是什么惶楼？就是你要去做及時的反饋右蹦，同時說明為什么，它在領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)域叫做正面二級反饋歼捐。
? ?7何陆、不要去抱怨說為什么別人不跟你分享，別人不愿意跟你講窥岩。如果你連基本的鼓勵甲献、基本的及時反饋都沒有，請不要去抱怨別人沒有關(guān)注你颂翼，也請不要去抱怨別人為什么不愿意幫助你晃洒。沒有無緣無故的愛恨慨灭，也沒有無緣無故情仇。所以由內(nèi)而外全面造就自己球及。
? ? 8氧骤、具體案例：
? ? ? ? （1）有的人說，我的事業(yè)很成功吃引，我犧牲了個人跟家庭筹陵，然后妻兒形同陌路，無法了解镊尺。
? ? ? ? （2)有的人說朦佩，我很忙，然后都不清楚有沒有價值庐氮。
? ? ? ? ? (3)有的人說语稠，我上過無數(shù)的管理課程，我的員工也很好弄砍，可是他們根本就不忠心于我仙畦。如果我生病在家，他們可能就在公司不好好工作音婶，打馬虎慨畸。
? ? ? ? ? (4)有的人說，我要做的事情太多衣式，時間不夠用寸士， 終日忙忙碌碌。
? ? ? ? ? (5)有的人說瞳收，看到別人有成就碉京、有認可，雖然我表面在微笑螟深，內(nèi)心在滴血谐宙。
? ? ? ? ? ?(6)有的人說，我個性很強界弧，我想在所有的交往里面去控制結(jié)果凡蜻。然而我有時候會比較擔(dān)心別人對我的態(tài)度到底是不是表里如一。
? ? ? ? （7)有的人說垢箕，我的婚姻變得平淡無趣划栓，我們沒有惡言相向，也沒有對打条获，可是我感覺我們整個人就已經(jīng)完全平淡到?jīng)]有了感覺忠荞。
? ? ? ? ? (8)有的人說，我10歲的兒子不聽話，不管我怎么努力他都不聽我的委煤。?
? ? ? ? ? (9)有的人說堂油，我懂得教育小孩是非常重要的，可是每次他們說什么事情的時候碧绞， 我都忍不住想要以抱怨府框、想要以自己親自動手來簡單解決這個事情。
? ? ? ? ? (10)有的人說：我又開始節(jié)食了讥邻，今天我節(jié)食了5次迫靖，我的體重超標(biāo)了，我也想改變兴使， 然而我做著做著就潰敗了系宜。
? ? 你有沒有被擊中？事實上這是柯維博士在做咨詢顧問和大學(xué)老師期間遇到的問題发魄，他稱之為叫做普遍而又深層次的問題蜈首。什么意思呢？他對于這些問題的解釋方式是說欠母，這些事情并不是一兩天能夠解決的。他發(fā)現(xiàn)說要改變現(xiàn)狀吆寨，首先要改變自己赏淌，要改變自己，先要改變我們對問題的看法啄清。
? ? 9六水、思維決定行為，行為影響習(xí)慣辣卒，習(xí)慣帶來結(jié)果掷贾，所以思維方式左右看法，看法會影響我們荣茫。
? ? 10想帅、柯維博士在書中說，從這200年來的作品中啡莉，他注意到一個令人詫異的趨勢港准。前150年的論著強調(diào)“品德”為成功之本—如誠信、謙虛咧欣、忠誠浅缸、節(jié)欲、勇氣魄咕、公正衩椒、耐心、勤勉、樸素和一些稱得上是金科玉律的品德毛萌。本杰明富蘭克林的自傳就是這個時期的代表作苟弛，它主要描述一個人如何努力進行品德修養(yǎng)。然而一戰(zhàn)之后朝聋，人們對成功的基本觀念產(chǎn)生了改變嗡午，由重視品德轉(zhuǎn)而強調(diào)個人魅力，及認為成功與否更多取決于性格冀痕、社會形象荔睹、行為態(tài)度、人際關(guān)系以及長袖善舞的圓熟技巧言蛇。它完整的詮釋了2004版的序言叫做變化的世界不變的規(guī)則僻他。最好的詮釋就是品德與個人魅力孰重。
? ? 12腊尚、我們應(yīng)該做的事情是著重去調(diào)整內(nèi)心真正的動機和對世界的看法吨拗，而不是去設(shè)法改變誰。案例：他這里講到了一個就是對待孩子的技巧婿斥，他說因為好面子劝篷，我們給予孩子的不是無條件的關(guān)愛，造成了孩子自我評價的低落民宿。直白翻譯一下娇妓，就是今天考試考100分，媽媽帶你吃肯德基活鹰，今天所有的科目考100分哈恰，媽媽夏天帶你出去旅行，如果你能全年級第一志群，媽媽給你買動感單車着绷，這都不是無條件的關(guān)愛，這叫交換锌云。所以我們決定從自身下功夫荠医，不太講究技巧，而且主動調(diào)整內(nèi)心的真正動機和對孩子的看法宾抓，我們不再設(shè)法改變他子漩，主要從客觀的角度去發(fā)現(xiàn)和了解它的特色、個性與價值石洗。所以今天之所以你給他買單車幢泼，是因為你愛他，而不是因為他考了第一名讲衫。
? ? 13缕棵、光有技巧其實還不夠孵班。如是耕種也臨時抱佛腳，會有多么的方荒謬招驴。春天忘了播種篙程，夏天忙著享樂，秋天能收獲什么别厘？耕種是一個自然體系虱饿，必須付出代價，一步一步完成触趴。一分耕耘氮发，一分收獲，沒有捷徑可循冗懦。所以這個叫做自然的體系爽冕，是收獲的法則。
? ? 14披蕉、人類行為和人際關(guān)系也是基于收獲法則的自然系統(tǒng)颈畸。他說暫時性的人際交往中，你或許精于世故没讲，按“規(guī)矩”辦事眯娱，暫時蒙混過關(guān)。?你也可以憑借個人魅力八面玲瓏爬凑，假扮他人知音困乒，利用技巧賺取好感。然而在長久的人際關(guān)系中贰谣，單憑這些次要的優(yōu)勢是難有作為的。如果沒有根深蒂固的誠信和基本的品德力量迁霎，生活的挑戰(zhàn)遲早會暴露吱抚，所以一時的成功就會被人際關(guān)系的破裂所替代。
? ? 15考廉、他說歸根到底我們的本質(zhì)要比言行更具有說服力秘豹。什么意思呢？ 直白翻譯一下昌粤，就是你在做的事情比你一直在說的事情有說服力的多得多既绕。行動勝過語言。
? ? 16涮坐、但是坦白講凄贩，很多人都沒有看懂，因為大家想著說袱讹，我既然今天是來學(xué)習(xí)這七個習(xí)慣了疲扎，我就單刀直入從習(xí)慣一到習(xí)慣七，咔咔咔學(xué)一下，學(xué)完椒丧，OK壹甥。然后開始踐行『可是踐行的不好句柠，為什么？ 這一個核心的原因是什么棒假？我們必須先了解人類的思維方式溯职，以及如何實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)換，才能真正理解7個習(xí)慣淆衷。
? ? 17缸榄、我們探求的是叫做“只學(xué)不做等于沒學(xué)，只知不做等于未知”祝拯。 而七個習(xí)慣就是一個掙扎的過程甚带。你牢記這個點，你就能知道說學(xué)習(xí)到底是什么佳头。學(xué)習(xí)就是一個反復(fù)在掙扎的過程鹰贵，叫反反復(fù)復(fù)。
? ? 18康嘉、“只學(xué)不做等于沒學(xué)碉输，只知不做等于未知”本質(zhì)要比言行更具有說服力。所以大部分的原因亭珍、大部分的問題敷钾，其實根兒上的問題，叫做“你做呀”肄梨，根上的問題叫做“你做呀”阻荒。
舊知：
? ? 1、就知道用word众羡、excel等等這些最基礎(chǔ)的侨赡，不懂得借助各種學(xué)習(xí)工具，比如印象筆記粱侣、石墨文檔等
? ? 2羊壹、從小得到的表揚很少，所以確實不會夸贊他人
? ? 3齐婴、只知道反饋的重要性油猫，但是日常生活工作中做到的時候很少
? ?4、只是希望得到別人的關(guān)注柠偶，但是沒有真正的想過或者做過一些事情
? ?5眨攘、之前是遵循自然法則的主慰，但是近一年的時間似乎都在尋找技巧，或者“術(shù)”的東西
to? do? list
? ? 1鲫售、學(xué)會運用先進的可以提高效率的工具共螺，比如石墨文檔、贏效率手冊情竹、總結(jié)筆記藐不、讀書筆記等
? ? 2、學(xué)著去積極給予他人反饋和給予一些基本的鼓勵
? ? 3秦效、由內(nèi)而外全面造就自己
? ? 4雏蛮、改變我們對問題的看法，時刻提醒自己
? ? 5阱州、調(diào)整內(nèi)心真正的動機和對世界的看法挑秉，而不再去設(shè)法改變誰
? ?6、重要的事情說三遍苔货，去做去做去做
