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web版登陸需要接收手機(jī)驗(yàn)證碼秦躯，保證安全性

企業(yè)通訊錄

釘釘?shù)钠髽I(yè)會(huì)區(qū)分認(rèn)證和未認(rèn)證的，剛注冊(cè)是企業(yè)是未認(rèn)證

企業(yè)中的員工是可以發(fā)生掛在多個(gè)部門。也就是員工與部門之間的關(guān)系是N對(duì)N的關(guān)系

企業(yè)中部門的統(tǒng)計(jì)人數(shù)是根據(jù)該部門中實(shí)際掛的人員昏鹃，和公司的實(shí)際人數(shù)無(wú)關(guān)“蛎辏可以把部門理解為組織樹(shù)揭鳞，統(tǒng)計(jì)的話只會(huì)統(tǒng)計(jì)節(jié)點(diǎn)為人的數(shù)量馍盟。例如：公司有10個(gè)員工，其中有1個(gè)人掛在了2個(gè)部門下穿香，1個(gè)人掛在了3個(gè)部門下亭引，那么統(tǒng)計(jì)上就是13個(gè)人。

【后臺(tái)】不能批量的編輯員工的部門皮获，只能單獨(dú)的將員工分配到指定的部門

【后臺(tái)】允許將單個(gè)員工分配到多個(gè)部門

【手機(jī)端】的企業(yè)通訊錄分為：組織架構(gòu)(all)焙蚓、所在部門的組織架構(gòu)。這樣的好處是將常用的提出來(lái)(所在部門）魔市，同時(shí)又保證了全部功能(組織架構(gòu)）

【手機(jī)端】的搜索是搜索人員主届，不能進(jìn)行部門搜索

企業(yè)的組織架構(gòu)的層級(jí)不做限制

【手機(jī)端】組織的層級(jí)展開(kāi)的交互上采用跳頁(yè)的形式(跳到下一頁(yè)面、標(biāo)題也做出修改）待德，上方的返回采用的是動(dòng)作返回君丁，同時(shí)為了避免陷入過(guò)深的層級(jí)，在非頂級(jí)頁(yè)面會(huì)在返回的旁邊出現(xiàn)關(guān)閉将宪，這個(gè)和微信的瀏覽器模式一樣绘闷。為了能告訴用戶當(dāng)前所在的位置橡庞，在搜索框下方采用了網(wǎng)頁(yè)版的面包屑導(dǎo)航，這樣的方式第一感覺(jué)是很奇怪印蔗，但確實(shí)很好的實(shí)現(xiàn)了功能扒最。可以試著設(shè)計(jì)更好看的UI华嘹，讓人感覺(jué)不那么像面包屑吧趣。總之耙厚，在這里要實(shí)現(xiàn)的功能有1.查看組織架構(gòu) ?2.輕松退出組織架構(gòu) ?3.返回上一級(jí)部門 4.體現(xiàn)當(dāng)前所在位置

【后臺(tái)】可以對(duì)部門進(jìn)行對(duì)某些部門隱藏强挫，實(shí)現(xiàn)了某些部門只對(duì)某些部門可見(jiàn)，目前還不能實(shí)現(xiàn)對(duì)某些成員可見(jiàn)薛躬，我想這個(gè)功能可能會(huì)在下一期版本實(shí)現(xiàn)俯渤。討論：【實(shí)際上這可以有兩種方式，A.某部門不可見(jiàn)某些部門型宝。B.某部門可被某些部門可見(jiàn)八匠。釘釘很明顯采用了B的設(shè)計(jì)。A和B都可以實(shí)現(xiàn)相同的功能趴酣，但是如果采用A的話可能存在過(guò)多的操作梨树，就比如說(shuō)某一特殊部門，比如控股岖寞，這個(gè)只允許總裁辦可見(jiàn)劝萤，使用A方式的話，就要每個(gè)部門都去設(shè)置一下慎璧，選擇控股不可見(jiàn)。但是使用B方式跨释，只需要對(duì)控股部門設(shè)置誰(shuí)可見(jiàn)就可以了胸私，節(jié)省了很大一部分操作。而這個(gè)操作實(shí)際上是根據(jù)需求而定的鳖谈，并不是因?yàn)锳岁疼，B哪個(gè)方式不好，需求就是缆娃，不可見(jiàn)的部門較少捷绒，屬于特殊操作」嵋】

釘釘中的本組織的員工默認(rèn)不是好友關(guān)系暖侨，但是卻不影響發(fā)消息和打電話以及溝通。

選擇人員會(huì)用選擇框進(jìn)行表示崇渗，并在最下方有一個(gè)選擇池字逗，選擇池會(huì)一直置底京郑，點(diǎn)擊選擇池的人員，會(huì)將該人員取消葫掉。同時(shí)些举，選擇遲旁邊就是下一步的操作。

信息分為企業(yè)信息和個(gè)人信息俭厚，企業(yè)信息由企業(yè)統(tǒng)一編輯户魏，個(gè)人信息由企業(yè)為員工提供字段，個(gè)人獨(dú)自填寫(xiě)個(gè)人信息

【后臺(tái)】通過(guò)文件導(dǎo)入數(shù)據(jù)挪挤，是增加叼丑，不是替換。上傳前會(huì)先判斷手機(jī)號(hào)和工號(hào)电禀，不允許出現(xiàn)兩個(gè)相同工號(hào)的人幢码，也不允許出現(xiàn)兩個(gè)相同手機(jī)號(hào)的人，不滿足條件則不允許上傳尖飞，并提示症副。若上傳的員工中存在相同手機(jī)號(hào)和相同工號(hào)的人，則做出提示政基，釘釘默認(rèn)為修改該員工信息贞铣。

Ding

企業(yè)的交流和普通的微信、qq的交流方式是不一樣的沮明。企業(yè)的交流更注重及時(shí)性和反饋性辕坝。更追求消息直達(dá)。這點(diǎn)是ding的特色荐健，ding可以選擇應(yīng)用內(nèi)通知酱畅、短信通知、電話通知三種方式江场，從而讓用戶可以根據(jù)緊急情況自行選擇通知的方式纺酸。

ting有及時(shí)的反饋，會(huì)發(fā)出的ting消息及時(shí)跟蹤址否，讓用戶知道該消息對(duì)方是否已經(jīng)查看餐蔬。

ting發(fā)消息的時(shí)間可以自行選擇，這有點(diǎn)類似于郵件里的會(huì)議邀請(qǐng)佑附，因?yàn)閠ing有返回和回復(fù)功能樊诺，可以做到邀請(qǐng)的反饋，同時(shí)結(jié)合這個(gè)功能音同，用戶的可玩性較高

通過(guò)看ting的幫助文檔词爬，看到ting是不可以給自己發(fā)消息的，當(dāng)時(shí)想這個(gè)設(shè)計(jì)雖然符合常規(guī)权均，但這樣的設(shè)計(jì)缺缺少了一部分功能缸夹，比如用戶想要給自己做一個(gè)提醒痪寻。用戶發(fā)送會(huì)議邀請(qǐng)中，可能要提到參會(huì)的人虽惭，如果不能給自己發(fā)送橡类，那么參會(huì)的人從記錄上就沒(méi)有自己，這樣就不合理了芽唇。但試著去給自己發(fā)ding顾画，發(fā)現(xiàn)這個(gè)功能是可以實(shí)現(xiàn)的

ding有個(gè)消息反饋?zhàn)龅谋容^好，就是有人確認(rèn)后會(huì)通過(guò)很細(xì)的進(jìn)度條顯示已經(jīng)確認(rèn)的人匆笤，這是一個(gè)很好地反饋研侣，但其中有一個(gè)問(wèn)題：就是全部確認(rèn)和完全沒(méi)有確認(rèn)的進(jìn)度條顯示時(shí)一樣的，很難讓人只管的通過(guò)進(jìn)度條判斷出來(lái)

消息

聊天消息和以往的社交聊天不同的是有了已讀和未讀的提醒炮捧，對(duì)于全部已讀的會(huì)提示全部已讀庶诡，對(duì)于有人未讀的，會(huì)提示未讀的人數(shù)咆课，并可查看未讀的人都有誰(shuí)末誓，還可進(jìn)一步查看該人的詳情，也可直接ding一下通知其閱讀該消息书蚪。

電話會(huì)議

電話會(huì)議做到了讓非釘釘用戶可以參與電話會(huì)議的方式喇澡，并通過(guò)密碼保證了安全性