? 隨著工作的推進(jìn)灾茁，工作進(jìn)度和突發(fā)情況也能夠及時(shí)跟上級(jí)反饋了窜觉。那么，工作流程是否合理北专，是否需要迭代禀挫，工作方法是否有可以改進(jìn)的地方？從而更高效準(zhǔn)確地完成工作目標(biāo)拓颓。
? 這就需要對(duì)工作情況進(jìn)行復(fù)盤和總結(jié)语婴。主要是對(duì)工作數(shù)據(jù)和工作進(jìn)度進(jìn)行分析。這里要注意的是驶睦，工作數(shù)據(jù)和進(jìn)度不理想的話腻格，復(fù)盤的目的不是去尋找問題和原因，而是要去尋找差距啥繁。比如工作進(jìn)度緩慢菜职，未達(dá)到預(yù)期設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)，這個(gè)時(shí)候并不是要去尋找原因本身旗闽，是同事不給力酬核，還是其他原因?qū)е隆６且伎季嚯x能夠完成預(yù)期設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)适室，使工作進(jìn)度能夠正常甚至超過預(yù)期嫡意，需要做些什么？也就是還有什么地方是可以改進(jìn)和優(yōu)化的捣辆。尋找解決問題的方式才能夠把問題解決蔬螟，光找原因并不能解決問題。
? 通過對(duì)工作進(jìn)行復(fù)盤汽畴，能夠讓我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)那些影響效率的原因旧巾，從而去摒棄這些低效的方法。復(fù)盤最大的好處是忍些，在這個(gè)過程中鲁猩，能夠去發(fā)現(xiàn)做的好的地方，以及不足之處罢坝。對(duì)于做的不夠廓握、不合理的地方，可以不斷地對(duì)工作流程進(jìn)行優(yōu)化和迭代嘁酿。而那些可取之處隙券，也可以通過梳理和總結(jié)沉淀成能夠通用的方法論。
