打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，關(guān)鍵在黨鬓长，關(guān)鍵在人谒拴，關(guān)鍵還要看干部。習(xí)近平總書記指出痢士，“要在農(nóng)村基層鍛煉干部彪薛、發(fā)現(xiàn)干部、培養(yǎng)干部”怠蹂，牢固樹立“憑德才用干部，以扶貧實(shí)績(jī)論英雄”的用人導(dǎo)向少态，優(yōu)先提拔使用脫貧攻堅(jiān)一線干部城侧，凝聚起了脫貧攻堅(jiān)強(qiáng)大合力，為實(shí)現(xiàn)脫貧摘帽提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障彼妻。
注重實(shí)踐嫌佑，在脫貧攻堅(jiān)一線培養(yǎng)鍛煉干部。堅(jiān)持把最優(yōu)秀的干部放在脫貧攻堅(jiān)最前沿侨歉，把脫貧攻堅(jiān)一線作為錘煉干部屋摇、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的“賽馬場(chǎng)”。甄選有干勁幽邓、能擔(dān)當(dāng)炮温、講奉獻(xiàn)的年輕干部到扶貧工作中去，通過(guò)在一線實(shí)踐鍛煉牵舵，激勵(lì)年輕干部在干中學(xué)柒啤、在學(xué)中干。
突出實(shí)績(jī)畸颅，以脫貧攻堅(jiān)一線為考卷担巩。堅(jiān)持把脫貧攻堅(jiān)工作實(shí)績(jī)，作為考察没炒、識(shí)別和檢驗(yàn)干部的重要標(biāo)尺涛癌。不斷完善改進(jìn)對(duì)脫貧攻堅(jiān)一線干部的考核體系和評(píng)價(jià)機(jī)制，精準(zhǔn)設(shè)置考評(píng)指標(biāo)送火，重點(diǎn)考評(píng)脫貧攻堅(jiān)一線干部在推動(dòng)精準(zhǔn)扶貧拳话、基層組織建設(shè)、化解矛盾糾紛等具體工作中的情況漾脂。
立足工作假颇，在脫貧攻堅(jiān)一線選拔任用干部。堅(jiān)持干部任用看扶貧骨稿，對(duì)在脫貧攻堅(jiān)一線埋頭苦干笨鸡、表現(xiàn)突出的干部姜钳，堅(jiān)持成熟一個(gè)使用一個(gè)，真正讓想干事的有機(jī)會(huì)形耗，能干事的有舞臺(tái)哥桥，充分調(diào)動(dòng)了脫貧攻堅(jiān)一線干部的積極性，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部愿意在脫貧攻堅(jiān)一線工作激涤、機(jī)關(guān)干部希望到基層鍛煉拟糕。對(duì)農(nóng)村社會(huì)有管理經(jīng)驗(yàn)、對(duì)農(nóng)村農(nóng)民有深厚感情倦踢、對(duì)農(nóng)村發(fā)展有引領(lǐng)作用以及在扶貧攻堅(jiān)工作中成績(jī)突出的優(yōu)秀干部得到了重用送滞，傳遞出了人才到扶貧一線歷練、干部從攻堅(jiān)前沿選拔的鮮明導(dǎo)向辱挥，真正做到用好一批人犁嗅、激勵(lì)一大片。
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)晤碘，錘煉過(guò)硬作風(fēng)褂微。干部過(guò)硬作風(fēng)，是打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的重要保障园爷。要保持頑強(qiáng)的工作作風(fēng)和拼勁狠勁宠蚂，擼起袖子、沉下身子童社，深入實(shí)際求厕、深入群眾，勇于直面問(wèn)題叠洗、敢于較真碰硬甘改，找準(zhǔn)癥結(jié)、找準(zhǔn)短板灭抑，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神十艾，嚴(yán)之又嚴(yán)、細(xì)之又細(xì)腾节、實(shí)之又實(shí)地剖析整改問(wèn)題忘嫉、抓好措施落實(shí)，確保脫貧工作作風(fēng)務(wù)實(shí)案腺、過(guò)程扎實(shí)庆冕、結(jié)果真實(shí)。要主動(dòng)作為劈榨、自我加壓访递，拼盡全力、窮盡辦法同辣，創(chuàng)造性開展工作拷姿，帶領(lǐng)群眾靠辛勤勞動(dòng)拔“窮根”惭载，奔富路。
黃沙百戰(zhàn)穿金甲响巢，不破樓蘭終不還描滔。要牢記責(zé)任、勇于擔(dān)當(dāng)踪古、錘煉作風(fēng)含长，真正實(shí)起來(lái)、嚴(yán)起來(lái)伏穆、干起來(lái)拘泞，在脫貧攻堅(jiān)的實(shí)踐中展現(xiàn)新作為，在全面建成小康社會(huì)的征程中作出新貢獻(xiàn)蜈出。
