很多人都在問：社保中斷后補繳會不會影響退休工資涯呻？公司一直以比我應(yīng)發(fā)工資低得多的最低繳費工資基數(shù)繳納社保凉驻，影響大不大？本期從退休金的計算過程來解開這些疑問复罐。
先給答案：社保中斷后補繳涝登、按最低繳費工資基數(shù)繳納社保，對退休金肯定有影響效诅，中斷的時間越長胀滚，補繳的越晚趟济，或者按最低繳費工資基數(shù)繳納社保時間越長，影響越大咽笼。
退休養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金顷编、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金三部分組成剑刑。
一媳纬、基礎(chǔ)養(yǎng)老金
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（退休時上一年在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×個人累計繳費年限（含視同繳費年限和實際繳費年限）×1%。這是官方語言施掏，拆解如下：
1钮惠、退休時上一年度在崗職工月平均工資（簡稱：社平工資，也是大多數(shù)人覺得拖后腿的那個社會平均工資）七芭。江蘇的社保是省級統(tǒng)籌素挽，從2022年1月起用“全省城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資”）；如果社保是地市級統(tǒng)籌的是指地級市在崗職工月平均工資狸驳。
2预明、本人指數(shù)化月平均繳費工資。
本人指數(shù)化月平均繳費工資=社平工資×本人平均繳費工資指數(shù)耙箍。
本人平均繳費工資指數(shù)=（各個年度的實際繳費工資額÷對應(yīng)年度的社平工資）之和÷繳費年限
3撰糠、本人累計繳費年限。繳費每滿1年（不足1年的繳費月數(shù)折算為年）發(fā)給1%究西。
【舉例】：
張三從2006年1月開始參保窗慎，2006年按每月1160元工資基數(shù)繳納社保，全年繳費工資額13920元卤材，2006全年社平工資21900元遮斥，則2006年繳費工資指數(shù)為13920÷21900=0.6356。
依此計算出2007年到2022年各個年度的繳費工資指數(shù)扇丛，相加后÷繳費年限术吗，即為張三的平均繳費工資指數(shù)，假設(shè)計算結(jié)果為0.8548帆精。
張三退休時上年度在崗職工月平均工資為7878元较屿，累計繳納社保17年。其本人指數(shù)化月平均繳費工資=7878×0.8548=6734.1元卓练。
張三的基礎(chǔ)養(yǎng)老金= （7878+ 6734.1）÷ 2 × 17年 × 1%=1242.03（元）
二隘蝎、個人賬戶養(yǎng)老金
個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶累計儲存額 ÷ 計發(fā)月數(shù)（目前50歲退休按195個月，55歲退休按170個月襟企，60歲退休按139個月計算）嘱么。
個人賬戶儲存額是職工每年繳納社保費的個人部分（養(yǎng)老保險費的8%）加上一年期銀行利息的累積額。
個人賬戶養(yǎng)老金按照國家規(guī)定從其個人賬戶中支付顽悼，個人賬戶支付完后繼續(xù)按照原標準從基本養(yǎng)老保險基金中發(fā)放曼振。
三几迄、過渡性養(yǎng)老金
過渡性養(yǎng)老金是指1995年底前工作，參加基本養(yǎng)老保險（含視同繳費）的人員冰评，按照參保人員1995年底前的繳費工資和繳費年限推算計發(fā)映胁。
【劃重點】：
因欠費、少報繳費工資基數(shù)或者應(yīng)繳未繳補繳費的甲雅，補繳費的各年度繳費工資基數(shù)與補繳時當(dāng)年繳費工資基數(shù)合并計算繳費工資指數(shù)解孙。即后面補繳只拉高補繳這一年的繳費工資指數(shù)，前面中斷繳費的年份抛人，繳費工資指數(shù)為0妆距，斷交時間越長，對繳費工資指數(shù)影響越大函匕。
同理：如果一直少報繳費工資基數(shù)（按照最低繳費工資，即社平工資的60%繳納社保）蚪黑，則計算退休金時的本人平均繳費工資指數(shù)就低盅惜。時間越長，影響越大忌穿。
如果你每月繳納社保的工資基數(shù)大于社平工資抒寂，則年度繳費指數(shù)平均值大于1，相當(dāng)于把按最低繳費工資基數(shù)繳納社保人員的統(tǒng)籌部分貢獻給了你掠剑。
少報繳費工資基數(shù)或者應(yīng)繳未繳社保的屈芜，同時相應(yīng)減少個人賬戶儲存額，又降低了退休金朴译。
從退休金的計算看出國家鼓勵早繳費井佑，足額（按應(yīng)發(fā)工資）繳費，不斷保眠寿，你的退休金才拿得多躬翁。
我是永生，從事勞動保障監(jiān)察工作二十多年盯拱。更多內(nèi)容敬請關(guān)注《永生講勞動法》盒发。
