一周知識(shí)點(diǎn)

GTD（Getting Things Done）：來自于David Allen的一本暢銷書《Getting Things Done》（盡管去做：無壓工作的藝術(shù)）GTD的具體做法可以分成收集、整理、組織继榆、回顧與行動(dòng)五個(gè)步驟灯节。

帕累托原則：19世紀(jì)意大利經(jīng)濟(jì)學(xué)家帕累托提出的。其核心內(nèi)容是生活中80%的結(jié)果幾乎源于20%的活動(dòng)唠摹。比如爆捞，是那20%的客戶給你帶來了80%的業(yè)績(jī)，可能創(chuàng)造了80%的利潤勾拉。因此嵌削，要把注意力放在20%的關(guān)鍵事情上毛好。這也叫做80/20法則。

時(shí)間的內(nèi)在價(jià)值

時(shí)間對(duì)于生活于貧困線的人們來說苛秕，是他們身上最珍貴的資源肌访，但是如何利用這一價(jià)值，本文將展開說明艇劫。

絕大多數(shù)人都明白時(shí)間的重要性吼驶，但也都不明白時(shí)間的重要性。時(shí)間具備稀缺性——每個(gè)人都只有一天24小時(shí)店煞，一周7天以及一年365天蟹演，這些時(shí)間的計(jì)量機(jī)制；時(shí)間具備生產(chǎn)力——任何事情離開時(shí)間這一維度都無法開展顷蟀；時(shí)間具備不可重復(fù)利用性——當(dāng)一個(gè)人沒能利用這段時(shí)間后酒请，將再也無法回到過去重新利用這段時(shí)間。時(shí)間的價(jià)值人人都懂鸣个，但同時(shí)很多人也無法明白時(shí)間的重要性羞反，主要原因在于認(rèn)識(shí)時(shí)間的價(jià)值需要具備一定的教育基礎(chǔ)。不同教育背景的人其對(duì)于時(shí)間的感知力是不同的囤萤，因此對(duì)于時(shí)間的利用率也不同昼窗。通常而言，越缺乏教育的人越難清楚地認(rèn)識(shí)到時(shí)間的內(nèi)在價(jià)值涛舍，進(jìn)而越發(fā)貧窮澄惊，進(jìn)入了時(shí)間的惡性循環(huán)。

在投資學(xué)領(lǐng)域有一個(gè)關(guān)于時(shí)間成本的名詞富雅，叫做選擇成本（Alternative Cost）指的是當(dāng)具備資金掸驱，管理，人力等其他一切生產(chǎn)要素的時(shí)候没佑，你需要選擇投資對(duì)象的成本亭敢。通俗來說，當(dāng)你手里有100塊錢的時(shí)候图筹，你可以選擇買一本書（投資教育）帅刀；可以選擇吃一頓美食（投資消費(fèi)）；可以選擇買基金（投資理財(cái)）远剩。你的資源只能夠選擇投資其中一項(xiàng)扣溺，由于每一項(xiàng)的回報(bào)都不一樣，這樣做出投資選擇產(chǎn)生的成本瓜晤，就是選擇成本锥余。在選擇成本之中，最影響回報(bào)的主要因素就是時(shí)間痢掠。當(dāng)一個(gè)人選擇投資教育驱犹，其時(shí)間回報(bào)周期短則幾個(gè)月嘲恍，長(zhǎng)則數(shù)十年；選擇投資理財(cái)?shù)幕貓?bào)周期為幾周雄驹；選擇投資消費(fèi)的回報(bào)周期為即刻或者幾天佃牛。通常我們衡量一項(xiàng)投資的價(jià)值高低，主要在于這樣投資是否能夠在較長(zhǎng)的時(shí)間維度中提供持續(xù)性的回報(bào)医舆，因此投資教育一直是回報(bào)率最高的一種投資行為俘侠，具體差距我們?cè)谏弦黄恼轮幸呀?jīng)介紹。

“時(shí)間矛盾”讓你不肯行動(dòng)

時(shí)間矛盾是《貧窮的本質(zhì)》一書中提到的重要概念蔬将，指的是人們當(dāng)下的選擇和長(zhǎng)期利益之間存在感知矛盾爷速。例如我們前幾篇文章中提到的在醫(yī)療和教育領(lǐng)域，很多窮人家庭不愿意為其子女購買蚊帳霞怀，進(jìn)而導(dǎo)致孩子們感染瘧疾惫东，影響未來的收入與健康。就是由于人們難以感知到當(dāng)前行動(dòng)在未來產(chǎn)生的價(jià)值毙石，即便是未來對(duì)自己收益巨大的小行動(dòng)廉沮，也因?yàn)椤皶r(shí)間矛盾”的存在，讓人不肯采取立刻地行動(dòng)胁黑。通常在“時(shí)間矛盾”中表現(xiàn)最突出的人我們稱為拖延癥。

“時(shí)間矛盾”主要有以下四大特征：

一州泊、遇事逃避丧蘸，及時(shí)行樂。為了短暫的遥皂、虛假的快樂,或是害怕失敗力喷、害怕成功,亦或追求完美,拖延者無論大事小事總是選擇一拖再拖,一次次的拖延直至個(gè)體出現(xiàn)不良的情緒反應(yīng)，比如深深的自責(zé)演训、內(nèi)疚弟孟、煩躁卻依然無法下定決心行動(dòng)起來。短暫性的逃避任務(wù)样悟，并不能解決根本性問題拂募。由于人的本能就是追求舒適感，因此當(dāng)制定了一個(gè)長(zhǎng)期目標(biāo)的時(shí)候窟她，人的本能反應(yīng)就是逃避到一個(gè)自己覺得舒適的環(huán)境中陈症。這一類人常常會(huì)被一些細(xì)碎的事情占據(jù)時(shí)間、精力震糖，所以即使看上去是忙碌的录肯，但實(shí)則效率低下，正經(jīng)要做的事情還是沒做吊说。

二论咏、光想不做优炬，知行分離。“時(shí)間矛盾”的人不是從不計(jì)劃厅贪，相反蠢护，他們會(huì)計(jì)劃很多。比如近期看完一本書卦溢，背完多少個(gè)單詞等等糊余。但是由于這些計(jì)劃是很寬泛的，并沒有具體到多長(zhǎng)時(shí)間以及每天的哪個(gè)時(shí)間點(diǎn)单寂，因此存在執(zhí)行的模糊空間贬芥，導(dǎo)致通常這些執(zhí)行是不到位的。他們妄想一下轉(zhuǎn)變自己的拖延行為宣决，于是定一大堆計(jì)劃蘸劈，但實(shí)施的時(shí)候又會(huì)因?yàn)楦鞣N事情和理由所耽擱。當(dāng)沒能完成預(yù)定的目標(biāo)又會(huì)產(chǎn)生自責(zé)尊沸、愧疚威沫、生氣的心理。

三洼专、不守時(shí)棒掠，經(jīng)常遲到。“時(shí)間矛盾”的人缺乏對(duì)于時(shí)間的管理屁商，因此這些人在生活的方方面面表現(xiàn)出不守時(shí)的特點(diǎn)烟很。他們總會(huì)將時(shí)間設(shè)想得比較寬裕，在一些細(xì)碎的注意力分散的時(shí)候蜡镶，時(shí)間就過去了雾袱，遲到就是“時(shí)間矛盾”的典型表現(xiàn)。

四官还、懶散并合理化行為芹橡。“時(shí)間矛盾”的最后一個(gè)特征就是懶散，沒有緊迫感望伦，對(duì)沒有到來的任務(wù)不會(huì)著急林说。在工作的過程中，行為懶散屯伞，不能在一件事上長(zhǎng)時(shí)間集中注意力述么，而且還會(huì)用一些理由來合理化自己的這些行為。當(dāng)最后目標(biāo)無法按時(shí)完成時(shí)愕掏，也總會(huì)找一堆理由來合理化度秘。

破解貧窮的困境

這些年流行一組詞叫做“窮人思維”和“富人思維”，在各式各樣的成功學(xué)雞湯文中，窮人不肯去賺錢剑梳，不肯改變唆貌，不肯投資等等，并且告誡讀者一定要遠(yuǎn)離這些行為才能轉(zhuǎn)變成為“富人思維”垢乙。類似“會(huì)花錢才會(huì)賺錢”锨咙，“窮人省錢，富人投資”之類的言論大行其道追逮，但是這些文章的根本錯(cuò)誤就在文章找對(duì)了問題酪刀，但是沒有給出正確的解決方案。現(xiàn)實(shí)生活中的窮人往往比“富人思維”的人更善于花錢钮孵，投資骂倘，只是由于他們?nèi)狈?duì)于時(shí)間內(nèi)在價(jià)值的理解，使得他們無法真正的擺脫貧窮巴席。

窮人有一套自己應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的體系历涝。例如在面臨工資或收入下降時(shí)，窮人的一個(gè)自然反應(yīng)就是漾唉，增加工作量荧库，通過更多的勞動(dòng)來獲得收入。然而赵刑，這有時(shí)是一種自欺欺人的做法分衫。如果在時(shí)局不好時(shí)（例如一場(chǎng)旱災(zāi)或成本價(jià)格上漲），所有的窮人都想增加自己的工作量般此，他們會(huì)相互競(jìng)爭(zhēng)蚪战，導(dǎo)致工資水平進(jìn)一步下降。如果他們不能在村外找到一份工作恤煞，這種情況會(huì)變得更嚴(yán)重屎勘。由此我們看出施籍，在風(fēng)險(xiǎn)面前窮人會(huì)積極地改變自身所處的情況居扒，努力賺錢增加收入，但是由于窮人所處的生態(tài)位往往是被動(dòng)選擇丑慎，他們不能自己主宰自己的選擇喜喂，因此往往盲目勞作，碌碌終生竿裂。

那么怎么去破解這樣的局面呢玉吁？我們給出的答案就是，找準(zhǔn)適合自己的生態(tài)位腻异，用時(shí)間賦予你所從事的工作更高的價(jià)值进副。窮人在自己的職業(yè)生活中，更喜歡“多元化”的發(fā)展路徑悔常。一個(gè)關(guān)于窮人的顯著事實(shí)就是影斑，一個(gè)家庭似乎會(huì)涉足多種職業(yè)：在對(duì)孟加拉邦27個(gè)村莊展開的一項(xiàng)調(diào)查中给赞，即使那些聲稱以耕作為生的家庭，也只是花了40%的時(shí)間從事耕作矫户。調(diào)查中的一般家庭都有三個(gè)成員在工作片迅，涉及7種職業(yè)。盡管大多數(shù)農(nóng)村家庭都從事農(nóng)業(yè)方面的工作皆辽，但這往往不是他們唯一的謀生方式柑蛇。這可能是一種降低風(fēng)險(xiǎn)的方式——如果一項(xiàng)活動(dòng)賠了錢，其他活動(dòng)還能讓他們維持生計(jì)驱闷。

窮人這么做的初衷很好理解耻台，當(dāng)一項(xiàng)收入突然下降的時(shí)候，他們可以通過其他渠道來增加收入遗嗽。這種“多元化風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖”的思維在金融領(lǐng)域是極其合適粘我，但在個(gè)人的發(fā)展面前卻是極其錯(cuò)誤的。人的一生通常能夠碰得到的賺錢機(jī)會(huì)并不會(huì)很多痹换，那些成功的人士往往在抓住這些機(jī)會(huì)之前征字，已經(jīng)做了多年的準(zhǔn)備，這就是時(shí)間的價(jià)值娇豫。擺脫貧窮的人往往具備這樣的特征匙姜，他們通常在一開始就找到適合自身發(fā)展的生態(tài)位，他們能夠長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈的在該生態(tài)位中持續(xù)發(fā)展冯痢，使自己牢牢占據(jù)該生態(tài)位并以此獲利氮昧。

如何樹立良好的時(shí)間觀

那么如何樹立起良好有效的時(shí)間觀呢？這里有一些小建議僅供參考浦楣。

一袖肥、立刻行動(dòng)。如果你有想要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)振劳，就立刻行動(dòng)椎组，即便未必能有多少的進(jìn)展，但至少也需要實(shí)現(xiàn)從0到1的突破历恐。

二寸癌、制定可執(zhí)行的具體目標(biāo)。建立起自己的任務(wù)體系弱贼，列明自己需要完成的目標(biāo)蒸苇，如何完成，完成進(jìn)度是多少吮旅，需要對(duì)這些目標(biāo)進(jìn)行追蹤管理溪烤。

三、做好詳細(xì)的進(jìn)度分析。可以列出當(dāng)前目標(biāo)的進(jìn)度檬嘀、難點(diǎn)以及成就莺葫，從中你可以分析出哪項(xiàng)工作占用了更多的時(shí)間，哪項(xiàng)工作消耗的時(shí)間最少枪眉，如何能夠提升工作效率捺檬。

四、學(xué)會(huì)模塊化管理贸铜。將重復(fù)性的工作轉(zhuǎn)化為單一的模塊堡纬，這樣不但可以避免陷入繁瑣的工作，更可以進(jìn)一步提升效率蒿秦。

五烤镐、對(duì)你的目標(biāo)進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序。把一天內(nèi)必須完成的事情棍鳖、應(yīng)該做的事情以及想要做的事情全都列出來炮叶，然后按照事情的緊迫性和重要性進(jìn)行排序。

六渡处、留出一部分的時(shí)間什么都不要做镜悉。當(dāng)你的時(shí)間不夠的時(shí)候，停下來思考一下現(xiàn)有目標(biāo)的優(yōu)先級(jí)医瘫，留點(diǎn)時(shí)間給自己復(fù)盤侣肄，梳理執(zhí)行的計(jì)劃。

七醇份、保持足夠的休息時(shí)間稼锅。即使時(shí)間再緊張，也需要留足休息的時(shí)間僚纷，只有充足的休息才能夠讓自己保持一個(gè)良好的狀態(tài)矩距，不論是對(duì)于工作還是生活，都是有很多好處的怖竭。

八锥债、學(xué)會(huì)取舍。當(dāng)你設(shè)立太多目標(biāo)的時(shí)候侵状，需要放棄掉一些赞弥。重新分析自己的最終想要達(dá)到的生態(tài)位毅整，凡是太過于“多元化”的選擇都應(yīng)該放棄趣兄。

九、熟練掌握點(diǎn)贊和分享的技能悼嫉，善于幫助他人的人艇潭，運(yùn)氣一般都不會(huì)差。

尾聲

恩格斯曾經(jīng)說過——利用時(shí)間是一項(xiàng)極其高級(jí)的規(guī)則。在生活中我們也不乏看到大量善于管理時(shí)間的優(yōu)秀人物蹋凝。對(duì)于貧窮的人而言鲁纠，唯一能和富人獲得一樣對(duì)等資源的恐怕也只有時(shí)間了。如何利用好時(shí)間鳍寂，如何堅(jiān)持不懈的讓自己的經(jīng)歷過的時(shí)間更有價(jià)值改含。那是值得我們一生都在學(xué)習(xí)的一件事。