最近我又開始拖拖拉拉哩牍、慢慢吞吞的去做事了。嚴(yán)重的時候令漂，干脆撂挑子膝昆，不干了，躺在床上睡大覺叠必。時間一點一點的消逝荚孵，最終剩下的只是無盡的懊悔，唉纬朝，又浪費時間了收叶，好多重要的事情都沒有去做，怎么辦共苛。
讀書吧判没，心里不爽、心里抑郁的時候我就喜歡去閱讀俄讹，找找問題，我為什么會這樣绕德，是不是別人會遇到和我一樣的問題患膛，別人又是如何處理的。有哪些值得我學(xué)習(xí)的耻蛇。
《高效能人士的7個習(xí)慣》這本書無疑就是良藥踪蹬。這本書在我所閱讀的書籍當(dāng)中地位排名第一。在美國臣咖，此書影響力僅次于《圣經(jīng)》跃捣。是美國公司員工、政府機(jī)關(guān)公務(wù)員夺蛇、軍隊官兵裝備書疚漆。
我想，我會把這本書看上個十幾遍。每次看這一本娶聘，都可以記錄一下心得闻镶。
上次看這本書的時候在幾個月前，草草翻了一下丸升，振聾發(fā)聵铆农。
現(xiàn)在我又來看這本書了，只想解決一下自己拖沓的毛病狡耻，所以只看第三個習(xí)慣——要事第一墩剖。
正如書中所說，要想真正實現(xiàn)自我管理夷狰，就必須發(fā)揮人類的第四大天賦——獨立意志岭皂。獨立意志指的是做出決定和主動選擇，并根據(jù)這些決定和選擇采取具體行動的能力孵淘。這一點作者論述了很多蒲障，但是對我沒什么意義，現(xiàn)在的年輕人獨立意志那是相當(dāng)豐盛瘫证，只是懶揉阎。
要事第一這個習(xí)慣觸及人生管理與時間管理的問題，作者多年的心得是：如何分辨輕重緩急與培養(yǎng)組織能力背捌，是時間管理的精髓毙籽。
時間管理也是這兩年比較流行的話題，很多知識付費內(nèi)容里面包含這一項毡庆。我建議也不要付錢去聽這個時間管理了坑赡，直接看書就好。
有關(guān)時間管理歷史長久么抗，主要有四代毅否。
第一代：著重利用便條與備忘錄，在忙碌中調(diào)配時間與精力
第二代：強(qiáng)調(diào)行事歷與日程表蝇刀，反映出時間管理已注意到規(guī)劃未來的重要
第三代：目前正流行螟加，講究優(yōu)先順序。也就是根據(jù)輕重緩急設(shè)定中吞琐、長捆探、短目標(biāo)，再逐日訂立實現(xiàn)目標(biāo)的計劃站粟，將有限的時間黍图、精力加以分配，以爭取最高的效率奴烙。
缺點：過分強(qiáng)調(diào)效率助被，把時間崩的死死地剖张，反而會產(chǎn)生反效果，使人失去增進(jìn)感情恰起、滿足個人需要以及享受意外驚喜的機(jī)會
第四代：根本否定“時間管理”修械，講究個人管理。與其著重時間與事務(wù)的安排检盼，不如把重心放在維持產(chǎn)出與產(chǎn)能的效果之上肯污。
作者在本書中宣揚的就是第四代，略微結(jié)合第三代吨枉，已達(dá)到真正的個人效能管理蹦渣。
時間管理矩陣如下圖：
作者提到，重要性與目標(biāo)相關(guān)貌亭，凡有價值柬唯、有利于實現(xiàn)個人目標(biāo)的就是要事。一般人往往對燃眉之急立即反應(yīng)圃庭，對當(dāng)務(wù)之急卻不盡然锄奢，所以更需要自制力與主動精神，急所當(dāng)急剧腻。
一個現(xiàn)狀就是許多人都對第二類重要但不緊急的事情知曉其重要性拘央，卻因尚未迫在眉睫，反而避重就輕书在。比如現(xiàn)在的我灰伟。
高效能人士的腦子里裝的不是問題，而是機(jī)會儒旬。他們不會在各種各樣的問題上浪費時間和精力栏账，他們的思維是預(yù)防型的，總是能夠做到防患于未然栈源。他們把時間精力放在第二類事務(wù)上挡爵，平衡產(chǎn)出和產(chǎn)能的關(guān)系，完成這些活動能夠提高個人的處事能力甚垦。
因此茶鹃，無論是誰，只要能確定自己的第二類事務(wù)上制轰，重要但不緊急前计，而且即知即行胞谭，必定事半功倍垃杖。在時間管理上稱之為帕累托原則——以20%的活動取得80%的成果。(這一段作者說的完全是兩回事丈屹，壓根不能混為一談调俘，畢竟重要不緊急的事情也要花費相當(dāng)多的時間精力伶棒，但是二八法則的確也是行事之標(biāo)準(zhǔn)）
所以啦，作者說彩库，我們要勇敢說不肤无，這一點老生常談但真理總是知易行難。
以配偶骇钦、金錢宛渐、享樂、朋友等為中心眯搭，容易受到第一類事物和第三類（這里說的第一窥翩、二三四事務(wù)指代圖中的一二三四象限）的羈絆。如若你的要事基于個人宣言和原則鳞仙，那么他們就會入心入腦寇蚊，你會樂于把事情放在第二類事物上。
具體做法：圍繞中心棍好，注重于雖不緊急但重要的事情上仗岸，比如人際關(guān)系的提升、新技能的學(xué)習(xí)借笙，新機(jī)會的發(fā)掘扒怖。最有效的辦法則是以一周為單位制定計劃。一周7天提澎，每天各有不同的優(yōu)先目標(biāo)姚垃，但基本7天一體，相互呼應(yīng)盼忌。如此安排人生积糯，秘訣在于不要就日程表訂立優(yōu)先順序，應(yīng)就事件本身的重要性來安排行事谦纱。
作者堅信：以原則為基礎(chǔ)（這里的原則是書中提到的看成，可自行查閱，估摸對你的影響更大跨嘉，這里暫且不提）川慌，以第二類事務(wù)為生活中心，對一個星期內(nèi)的事務(wù)進(jìn)行具體安排祠乃，將有助于理解第四代時間管理方法的原則與巨大潛能梦重。
以第二類事物為中心的日程安排有四大步驟：
1，確認(rèn)角色：這一周里亮瓷，你可能是父母琴拧、配偶、個體嘱支、兒子女兒蚓胸、經(jīng)理挣饥、員工等
2，確定目標(biāo)：根據(jù)各種角色做好你想要達(dá)成的目標(biāo)沛膳，最好是長期目標(biāo)與短期目標(biāo)一致
3扔枫，安排進(jìn)度
4，付諸行動
第四代時間管理優(yōu)點就是锹安，鼓勵我們先去做自己短荐，把時間花在第二類事務(wù)上，根據(jù)原則去實現(xiàn)自己的價值觀與目標(biāo)叹哭。有一條主線貫穿搓侄，那就是，將人際關(guān)系和結(jié)果放在第一位话速，時間放在第二位讶踪。這一點對于我刷新認(rèn)知很重要，很多時候泊交，忙著忙著就會忘記照顧自己的家人朋友和愛人乳讥。引以為戒。
隨后廓俭，作者又提到了指令授權(quán)與責(zé)任授權(quán)云石，這對于管理很有用。
指令授權(quán)：就是一步一步的教導(dǎo)別人做事研乒，很不可取汹忠，因為人人皆有思想，只能用作培訓(xùn)雹熬，一步一步宽菜，一指令一動作。
責(zé)任授權(quán)：管理中必備的竿报。包括五個方面：預(yù)期成果铅乡、指導(dǎo)方針、可用資源烈菌、責(zé)任歸屬阵幸、明確獎懲。簡而言之芽世，就是交代你做事的結(jié)果挚赊，方法在一定范圍內(nèi)可自行管理，達(dá)到目標(biāo)济瓢，有獎有懲荠割。要注意，我們需要信任別人葬荷，正所謂疑人不用用人不疑涨共。
