????平時工作中很難得發(fā)火，總覺得是自己的心理成熟粪狼，情緒管理的不錯退腥。畢竟那么多年在外企，雖然不能說是優(yōu)雅再榄，但輕易就發(fā)火狡刘，總覺得是一件很LOW的事情。
????2020年疫情期間困鸥，雖然只有外企工作經(jīng)驗嗅蔬，雖然覺得疫情的時候跳到小民企，可能不是一個理智上明確的選擇，但就像有一股不可思議的力量购城，引領(lǐng)著吕座，讓我向著“致命誘惑”走去虐译。除了最初加入之后的一些不適應(yīng)瘪板，比如做什么事情，都有點“臨時起意”點感覺漆诽，沒有計劃侮攀，沒有數(shù)字，沒有分析厢拭，有的只是“老板的直覺”兰英，不可否認(rèn)，這樣的決策很快供鸠，快到你還來不思考畦贸，來不及評估，就已經(jīng)讓你開始做了楞捂。不到一年 的時間薄坏，也逐漸適應(yīng)了這種沒有安全感的”快“。
????但隨著疫情對會展行業(yè)的影響寨闹，問題和沖突也不止就是這么一點點了胶坠，自己時常會被老板“強迫式的假詢問意見”搞到瞬間上頭紅臉，不是不好意思的那種繁堡，而是生氣憤怒沈善！
????一開始，總覺得是老板“有本事”椭蹄，總能找到讓我想“飆”的開關(guān)按鈕闻牡，然后時不時的就來揉搓一下按鈕，可是一次绳矩，兩次罩润，N多次之后。我突然意思到埋酬，這其實不是老板的問題哨啃，可能問題出自己的身上，是自己情緒管理的問題写妥。
（要看書了拳球，明天繼續(xù)，2023.5.21）
