01建立聯(lián)盟
公司和員工有一個(gè)共同的目標(biāo)：致力于企業(yè)的發(fā)展。
員工在上一家公司中取得的好成績(jī)则涯，是獲得下一份好工作的敲門(mén)磚拉庶，這讓每一個(gè)在位的員工都努力做好手頭上的工作碌嘀，因?yàn)橛懈冻鼍陀谢貓?bào)。
聯(lián)盟是怎樣的呢傍念？
公司和員工可以進(jìn)行開(kāi)誠(chéng)布公的談話矫夷，互相告訴自己的預(yù)期和需求，達(dá)成互惠協(xié)議憋槐，互相信任双藕。
這樣，員工和公司能共同發(fā)展阳仔、共同進(jìn)步忧陪。
02重視人脈情報(bào)
你能動(dòng)用多少資源，這也是你的談判的資本。
001人脈是考核對(duì)象：?jiǎn)T工釋放認(rèn)識(shí)一些合適的人嘶摊，以及是否懂得利用他的人脈關(guān)系網(wǎng)獲取信息延蟹。所以，鼓勵(lì)員工發(fā)展自己的人脈關(guān)系網(wǎng)至關(guān)重要叶堆。
002建立人脈基金：允許員工報(bào)銷(xiāo)與建立人脈有關(guān)的費(fèi)用阱飘，比如一次約談、一頓晚餐等虱颗，還可以組織聯(lián)誼沥匈，幫助員工拓展人脈。
03經(jīng)營(yíng)同事聯(lián)絡(luò)網(wǎng)
001保持和前員工的聯(lián)系
002給前員工提供福利
