見(jiàn)：
超級(jí)群主要怎樣管理和運(yùn)營(yíng)社群紧憾？運(yùn)營(yíng)又是什么到千？
要是搞不懂這一點(diǎn)，根本就沒(méi)辦法去做赴穗。
其實(shí)管理的是人憔四，運(yùn)營(yíng)的也是人。
做為超級(jí)群主般眉，要運(yùn)營(yíng)好社群了赵，你必須成為了解人的專家。
只有了解人性甸赃，你才能駕馭人柿汛，讓他們跟你走，把控他們埠对。
所謂的駕馭人络断，就是你要滿足別人的需求，那么项玛，人的需求是什么貌笨？
如果你不知道人的需求是什么，那試問(wèn)下你自己的需求是什么襟沮？
人的需求=物質(zhì)+精神+發(fā)展
第一锥惋、你要滿足群友的物質(zhì)需求
就是你的群能不能讓你的群友賺到錢？
你的群有沒(méi)有給群友創(chuàng)造這樣的機(jī)會(huì)开伏？
第二膀跌、你要滿足群友的精神需求。
現(xiàn)在別人送你課程固灵，送你電子書淹父，你會(huì)有感覺(jué)嗎？
如果別人寫了一張卡片寄給你怎虫，你的感覺(jué)是怎么樣的暑认？
如果別人買了一本書還專門寫上了寄語(yǔ)困介，你的感覺(jué)是如何的？
如果逢年過(guò)節(jié)蘸际，過(guò)生日別人給你寄禮物座哩，你的感受是如何的？
如果你給你的群友送上你定制的禮物粮彤，你的感覺(jué)是如何的根穷？
走心，利他导坟，給予精神食糧屿良，讓他有充分的滿足感。
第三惫周、會(huì)分權(quán)尘惧，獨(dú)樂(lè)樂(lè)不如眾樂(lè)樂(lè)。
切記递递，一定要把賺到的錢分出去和別人共享喷橙，別人才會(huì)更愿意跟隨，獨(dú)利則散登舞，就是這個(gè)道理贰逾。
思：
一、經(jīng)常要去搞活動(dòng)菠秒，讓群友有參與感疙剑。
二、給予關(guān)懷践叠，讓群友有重視感言缤，你的群友來(lái)到你這個(gè)群里面，你有沒(méi)有給他舞臺(tái)和展示的機(jī)會(huì)酵熙。
三轧简、還有一個(gè)就是歸屬感，有家的溫馨匾二，利他哮独，包容。
行：
一察藐、每天群里輸出價(jià)值皮璧，你提供的價(jià)值產(chǎn)出，能不能持續(xù)滿足你群里面人的求知的渴望分飞，你是不是一直在迭代自己悴务，晉升自己，凈化自己，蛻變自己讯檐，讓自己不斷的變強(qiáng)羡疗，變得更加厲害，讓別人覺(jué)得跟著你有學(xué)不完的東西别洪。
發(fā)展才是硬道理叨恨，什么意思，一個(gè)群挖垛，他們都是要追求發(fā)展的痒钝，水往低處流，人往高處走痢毒，這是亙古不變的道理送矩，每個(gè)人都有追求向上，變好的心對(duì)不對(duì)哪替？
二栋荸、多鼓勵(lì)代理，多贊美夷家，人夸人會(huì)夸出偉人蒸其。
三敏释、將社群當(dāng)公司去運(yùn)營(yíng)库快，落地各職能部門，在完善中钥顽。（初步規(guī)劃：文案部义屏，素材部，主持部蜂大，能量部闽铐，運(yùn)營(yíng)部，售后部奶浦，策劃部等）
四兄墅、踐行極致利他，讓代理都有參與感澳叉，家的溫馨隙咸，踐行紅包能量流轉(zhuǎn)。
悟：
人是一切的根基成洗，學(xué)會(huì)駕馭人性五督，他們想要什么就給予什么。就一個(gè)核心瓶殃，社群運(yùn)營(yíng)就是運(yùn)營(yíng)人充包，一定是基于人的運(yùn)營(yíng)，那么在運(yùn)營(yíng)人的過(guò)程當(dāng)中遥椿，你一定要把人當(dāng)人看基矮，不要當(dāng)流量看淆储。
用心去對(duì)待每一個(gè)人，用真心換真心家浇，用真情換真情遏考，去對(duì)待你的每一個(gè)群的群?jiǎn)T，那你要想了解人蓝谨，駕馭人灌具，那你必須了解人的需求，人的需求包含哪些譬巫，包含了物質(zhì)的需求咖楣，包含了精神的需求，包含了發(fā)展的需求芦昔，當(dāng)你解決了人的需求诱贿，相信群的運(yùn)營(yíng)就形成了良性循環(huán)。
這個(gè)世界沒(méi)有你做不到的咕缎，只有你想不到的珠十。
你不夠強(qiáng)大，別人給你方法你也用不了凭豪。
要找準(zhǔn)自己的位置焙蹭，一個(gè)不能清楚認(rèn)識(shí)自己的人，永遠(yuǎn)不知道去哪里嫂伞，自己在哪里孔厉。
