今日實習(xí)甥啄，總結(jié)出幾條比較好的工作習(xí)慣灰粮，以饗觀眾:
1.要盡快支持他人隶校，避免脫掉團(tuán)隊后腿漏益，這點在團(tuán)隊協(xié)作中很重要
2.學(xué)習(xí)技術(shù)不能僅僅停留在表面，比如說一個工具永久之后要知道原理深胳，看過源碼绰疤，生產(chǎn)環(huán)境中一般要對每個點都caikeng，因此熟悉源碼是必不可少的環(huán)節(jié)舞终。小的錯誤細(xì)節(jié),bug不能有轻庆，因為在生產(chǎn)環(huán)境中不合法，也影響用戶體驗敛劝。在細(xì)節(jié)處提升自己余爆，這點也很重要，不要覺得一個細(xì)節(jié)就不管了夸盟，細(xì)看可能費盡精力才能解決蛾方。
3.有了更加清晰的目標(biāo)，那就是自己的以后想走架構(gòu)師的方向，因此今天多寫代碼多讀代碼這點也是比較重要的呀桩砰。
4:很多 時候大家都在搶活干拓春，但是很多時候都在打雜，大公司只可能自己負(fù)責(zé)很小的一部分工作亚隅，小公司有更多的可能去施展拳腳硼莽，因此不要迷信bat，找到合適的位置很重要煮纵。抓緊在casco懂鸵，dong寫代碼的機會，大公司有時候真沒多少機會接觸到各種各樣的場景醉途，所謂螺絲釘大概如此矾瑰，不要錯過鍛煉自己的機會，架構(gòu)師也是踩坑出來的隘擎，成長空間殴穴，成長機會很重要。這點老大都在跟你搶货葬，你自己只能打雜采幌，不是每個人都有成長機會的，大部分最終只能是chan shi了震桶。
5:大公司留住人才的方法:
舒適的環(huán)境休傍。。蹲姐。多給money磨取。。柴墩。成長空間忙厌。。江咳。
主要還是要看個人訴求了逢净，不同的人可能看中的東西不一樣了
6:to do list
下學(xué)期趕緊找個妹子，平臺背書歼指，取得信任是前期關(guān)鍵爹土。
fs后端代碼分析，總結(jié)經(jīng)驗踩身。
superset分析學(xué)習(xí)總結(jié)經(jīng)驗,zookeeper?
docker 源碼分析,kuberbetes架構(gòu)分析解讀.
