Hello鞍盗，即將相遇的小伙伴需了。我是止語，成長經(jīng)歷 【進(jìn)化之路 簡書】般甲，這次我想發(fā)起的事情是：
集結(jié)29位正能量滿滿的小伙伴肋乍，見證彼此的成長。
用行動(dòng)讓彼此相信敷存，我們在探索和進(jìn)化的道路上并不孤獨(dú)墓造。
歡迎轉(zhuǎn)發(fā)給你認(rèn)可的小伙伴~
談及這次初心，要從以往的嘗試說起~
過往小嘗試
百日投名狀（2015.12.20-2016.7.1）
- 15年的時(shí)候历帚，與5位小伙伴約定滔岳，每天完成自定的小目標(biāo)，百日為期挽牢，最后各自堅(jiān)持了兩期谱煤，也就是200天，最終各自都有不小的收獲禽拔。
當(dāng)時(shí)我定的小目標(biāo)是每天6點(diǎn)半前起床刘离，
最后我習(xí)得了每天凌晨四點(diǎn)半起床的被動(dòng)技能，目前保持的最好記錄是126天~
百日投名狀
百日投名狀
閱讀會(huì)（2016.2.1-17.2.1）
- 16年閱讀會(huì)讀書分享睹栖，29位各領(lǐng)域的小伙伴硫惕，各自每月分享一次彼此領(lǐng)域的好書或者見聞，碰撞思想火花野来。
一年的相互交流中恼除，由于彼此的了解和信任，不少小伙伴最后都保持長期的聯(lián)系和友誼曼氛。意外的是還促成了一對情侶~
閱讀會(huì)
閱讀會(huì)
社群就像人的生命一樣豁辉，周而復(fù)始，更迭不息舀患。
隨遇而安徽级，或奔波而行，只為遇見更好的自己聊浅。
因?yàn)椴桓势接共颓溃磕甓紩?huì)做出不同的嘗試现使。
17年小目標(biāo)：
集結(jié)29位正能量滿滿的人，大時(shí)間周期里互相督促旷痕，見證彼此的成長
人數(shù)超過30的上限就很難彼此達(dá)成信任碳锈，形成強(qiáng)連接。這也是之前閱讀會(huì)堅(jiān)持30人以內(nèi)的原因苦蒿。泛泛之交殴胧，不如相濡以沫。
約法三章
1.根據(jù)個(gè)人目標(biāo),每晚給第二天定下需完成的最小行動(dòng)佩迟。
2.自我鑒定完成情況团滥，并圖片證明。
3.完成最小行動(dòng)or發(fā)紅包(暫定20)
當(dāng)你感到孤獨(dú)的時(shí)候报强，要相信有一群人同你一樣還在堅(jiān)持灸姊。
期待有決心，想改變秉溉，同樣優(yōu)秀的你力惯，加入我們。
意向期：
- 找到一位推薦人召嘶，愿意用人品為你背書父晶。
- 能證明自己可以堅(jiān)持下來的作品，可以是往期文章弄跌，畫畫甲喝，長期積累的東西。
邀請前準(zhǔn)備：
1.自我介紹铛只，方便彼此熟悉埠胖。
小眾的圈子，更容易收獲彼此的信任淳玩。
2.仔細(xì)思考未來想成為什么樣的人直撤，到哪里去？而前方有哪些阻礙蜕着，過程中哪些限制是需要突破的谋竖？
- 可能是一個(gè)習(xí)慣、一個(gè)證書承匣、某項(xiàng)技能蓖乘，最后都會(huì)成為你前進(jìn)的助力。
養(yǎng)成大時(shí)間周期的堅(jiān)持一件事情悄雅，相信時(shí)間的復(fù)利驱敲。
3.找出目標(biāo)關(guān)鍵點(diǎn)铁蹈，拆分成可執(zhí)行最小行動(dòng)宽闲。
- 參考Google OKR 自我鑒定法众眨。谷歌內(nèi)部考核制度 OKR 是怎樣的？ - 知乎
歷史故事：在 Google 未滿一周歲時(shí)容诬，作為投資人之一的 John Doerr 提出了一套稱作 OKRs 的組織測評系統(tǒng)娩梨。它最初來自 Intel，為公司览徒、團(tuán)隊(duì)狈定、個(gè)人量身定制。在Steven Levy的敘述谷歌發(fā)展初期故事的《in the plex》中提到OKRs幾個(gè)重要的點(diǎn)：
1.OKRs要是可量化的（時(shí)間&數(shù)量）习蓬，比如不能說“使gmail達(dá)到成功”而是“在9月上線gmail并在11月有100萬用戶”
2.目標(biāo)要是有野心的纽什，有一些挑戰(zhàn)的，有些讓你不舒服的躲叼。一般來說芦缰，1為總分的評分，達(dá)到0.6-0.7是較好的了枫慷，這樣你才會(huì)不斷為你的目標(biāo)而奮斗让蕾，而不會(huì)出現(xiàn)期限不到就完成目標(biāo)的情況。
3.每個(gè)人的OKRs在全公司都是公開透明的或听。比如每個(gè)人的介紹頁里面就放著他們的OKRs的記錄探孝，包括內(nèi)容和評分（等會(huì)會(huì)講到如何評分）
- 給出最小行動(dòng)的時(shí)間和激發(fā)場景。
4.等待時(shí)間復(fù)利讓最小行動(dòng)自動(dòng)化或變成內(nèi)隱知識誉裆。
像學(xué)開車一樣顿颅，學(xué)會(huì)后整個(gè)流程變成自動(dòng)化并且下意識的行為，恭喜你成為了老司機(jī)找御。而自身的自動(dòng)化技能和內(nèi)隱知識的儲(chǔ)備元镀，是未來你不斷翻山越嶺的根基。
收獲好的習(xí)慣霎桅，收獲29位正能量滿滿的隊(duì)友栖疑，遇到你的同儕壓力。
這只是一個(gè)開始滔驶，而堅(jiān)持自己的某些東西遇革，卻是一輩子的事情~
借用世相的Slogan：我們終將改變潮水的流向。
