編者注:本文摘譯自Mattermark公司網(wǎng)站博客谓晌,譯文有刪改。內(nèi)容不當(dāng)之處請(qǐng)?jiān)贙uick微信公眾號(hào)后臺(tái)留言,獲取更多優(yōu)質(zhì)SaaS內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注Kuick微信公眾號(hào)怪瓶。微信內(nèi)搜索“Kuick”并點(diǎn)擊關(guān)注即可查看更多,謝謝支持践美!
銷售團(tuán)隊(duì)要想更上一層樓洗贰,有一個(gè)強(qiáng)大的銷售漏斗是很關(guān)鍵的。如果有人對(duì)此結(jié)論有所懷疑的話陨倡,看看過(guò)去十年間銷售開發(fā)團(tuán)隊(duì)的重要性是如何逐漸提高的敛滋,就會(huì)明白了。
作為一個(gè)銷售經(jīng)理兴革,還有比看著自己手底下那些勤勞又有天賦的銷售代表們死活達(dá)不到銷售目標(biāo)更痛苦的事嗎绎晃?既然這些牛人都是你招來(lái)的蜜唾,那你就得幫他們打敗那些擋在他們成功路上的攔路虎。
那么認(rèn)真講庶艾,拖慢銷售團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)展的常見問(wèn)題都有哪些呢袁余?這些問(wèn)題又該如何解決?
在這篇文章中咱揍,我想和讀者探討一下這些問(wèn)題的解決之道颖榜,并希望能幫助銷售人員利用這些辦法建立起強(qiáng)大的銷售漏斗。
在銷售開發(fā)漏斗上經(jīng)常面臨的五個(gè)主要問(wèn)題
1.花太多時(shí)間在研究潛在客戶上
2.浪費(fèi)時(shí)間和不理想的客戶開展聯(lián)絡(luò)交流
3.郵件回復(fù)率低
4.無(wú)約電話的轉(zhuǎn)化率低
5.在潛在客戶跟進(jìn)上做的不夠
問(wèn)題一:銷售代表多達(dá)20%的時(shí)間都在研究潛在客戶
在考慮如何建立銷售漏斗時(shí)要注意很多方面煤裙,了解銷售代表如何支配他們的工作時(shí)間是需要了解的第一檔內(nèi)容掩完。
如果你的銷售團(tuán)隊(duì)和一般的銷售團(tuán)隊(duì)差不多,那估計(jì)他們每周都會(huì)花一個(gè)整天的時(shí)間去研究手頭的潛在客戶硼砰。而這一整天他們本可以用來(lái)打電話或者構(gòu)建銷售渠道啊什么的且蓬。
解決辦法:為銷售代表提供更具針對(duì)性的潛在客戶列表,省去研究客戶的時(shí)間
銷售代表應(yīng)該多把時(shí)間花在將線索以最直接的方式轉(zhuǎn)化為營(yíng)收上夺刑。
高針對(duì)性的潛在客戶信息列表缅疟,應(yīng)該不止于客戶公司地理位置、雇員數(shù)量遍愿、融資階段存淫、行業(yè)或者其他有用的特征信息。只有手握的信息不限于此沼填,他們才能和客戶建立更多聯(lián)系并談成交易桅咆,做好公司要求他們做好的事情。
問(wèn)題二:銷售代表浪費(fèi)時(shí)間和不理想的客戶開展聯(lián)絡(luò)交流
低下的銷售生產(chǎn)率和低效的營(yíng)銷手段對(duì)公司造成的損失是不可估量的坞笙。沒(méi)有比逼著銷售在明知無(wú)法達(dá)成交易的潛在客戶身上投入時(shí)間更浪費(fèi)的事了岩饼。請(qǐng)一定確保銷售和潛在客戶的對(duì)話是有可能走向交易的,否則就要及時(shí)撤出聯(lián)絡(luò)薛夜。
解決辦法:多找成長(zhǎng)型公司籍茧,因?yàn)樗麄冾A(yù)算充足
想想你們每周在正式工作之前先和銷售團(tuán)隊(duì)研究一下銷售漏斗的情形吧,如果有銷售說(shuō)他有90%的把握搞定這個(gè)剛經(jīng)歷了一輪裁員的公司梯澜,你們對(duì)他會(huì)有信心嗎寞冯?可如果這個(gè)公司同時(shí)剛?cè)谫Y一億美金呢?你會(huì)覺得他們有足夠的資金嗎晚伙?
銷售代表和處在成長(zhǎng)期的公司開展聯(lián)絡(luò)對(duì)交易率肯定是有好處的吮龄,同時(shí)還可以減少時(shí)間的浪費(fèi),這比和容易被價(jià)格堵住去路的公司打交道要好得多咆疗。
問(wèn)題三:發(fā)出去大量陌生推送郵件卻只得到5%的回復(fù)率
陌生郵件推送絕對(duì)可以作為銷售團(tuán)隊(duì)尋求新機(jī)會(huì)的好辦法漓帚,但前提當(dāng)然是要做的好才行。不幸的是午磁,基本毫無(wú)個(gè)性化可言的大量郵件推送只會(huì)造就慘不忍睹的郵件回復(fù)率尝抖。營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)在這種回復(fù)率下是永遠(yuǎn)沒(méi)有機(jī)會(huì)幫助銷售團(tuán)隊(duì)完成足夠交易的毡们。那該怎么辦呢?
解決辦法:郵件分批發(fā)送且郵件內(nèi)容能引發(fā)對(duì)象共鳴昧辽,回復(fù)率自然變高
提高回復(fù)概率的最好辦法必然是要設(shè)法讓內(nèi)容和收件人產(chǎn)生共鳴漏隐,而不是用“能不能請(qǐng)您幫忙把我引薦給負(fù)責(zé)某事的某某某?”這樣的話來(lái)嚇退對(duì)方奴迅。同時(shí)為了能發(fā)送足夠數(shù)量青责,銷售應(yīng)該對(duì)手頭的公司做一個(gè)細(xì)分,找找這些公司有什么共同點(diǎn)取具,然后就可以“批量定制個(gè)性化內(nèi)容”了脖隶。
能參考潛在客戶公司的融資階段和辦公地點(diǎn),還能談到對(duì)方也在用的iTunes應(yīng)用暇检,這樣的郵件將能徹底改變郵件交流的一般概念产阱,讓回復(fù)概率顯著提升。
問(wèn)題四:無(wú)約電話的轉(zhuǎn)化率低
撥出去一百次無(wú)約電話(cold call)卻只能拿下兩次約見块仆,這種無(wú)約電話就屬于徹底的失敗了构蹬。守著一個(gè)幾乎沒(méi)有轉(zhuǎn)化的渠道無(wú)疑等于在浪費(fèi)時(shí)間,做銷售的對(duì)這種事也是避之唯恐不及悔据,但這確實(shí)也可以作為一個(gè)強(qiáng)化銷售漏斗的手段庄敛。
解決辦法:想提高轉(zhuǎn)化率,那就認(rèn)真了解一下對(duì)方的業(yè)務(wù)情形再打電話
其實(shí)要把2%的轉(zhuǎn)化率提高到10%并不算太難科汗,Mattermark公司可以做到這點(diǎn)藻烤。公司要為銷售團(tuán)隊(duì)盡力提供充分的信息,讓他們?cè)诖螂娫挄r(shí)不會(huì)覺得信息掌握不夠头滔。另外在打電話的同時(shí)也可登陸對(duì)方網(wǎng)站怖亭,快速補(bǔ)充所需信息,更好的了解客戶業(yè)務(wù)坤检。
(其實(shí)除了這些之外兴猩,如果銷售人員平時(shí)使用智能手機(jī)撥打無(wú)約電話,那么只要對(duì)方接受你的提議早歇,你還可以在打電話的同時(shí)通過(guò)短信形式向客戶發(fā)送自己事先準(zhǔn)備好的產(chǎn)品資料鏈接倾芝,引導(dǎo)客戶查看短信并點(diǎn)開鏈接查看資料,從而實(shí)現(xiàn)一邊和客戶通話一邊資料展示產(chǎn)品缺前,由此來(lái)做到視覺與聽覺的同步蛀醉,這個(gè)環(huán)節(jié)中只要輔以合理的話術(shù)悬襟,則可大大提高無(wú)約電話轉(zhuǎn)化率衅码。從國(guó)內(nèi)來(lái)看,使用Kuick公司的產(chǎn)品KuickDeal可以做到這點(diǎn)脊岳。編者注)
問(wèn)題五:銷售代表在潛在客戶跟進(jìn)上做的不夠
80%的銷售交易差不多都是至少五次跟進(jìn)互動(dòng)的結(jié)果逝段,而44%的銷售代表在第一次聯(lián)絡(luò)之后就放棄了跟進(jìn)垛玻,你甚至能從中聽到漏斗破裂的聲音。每次放掉一個(gè)本可以好好跟進(jìn)的線索奶躯,就等于對(duì)桌子上錢視而不見帚桩,公司的銷售漏斗也會(huì)受到對(duì)應(yīng)傷害。
對(duì)此嘹黔,懶惰并不是阻止銷售給潛在客戶發(fā)送郵件的唯一理由账嚎,這也可能是因?yàn)殇N售找不到可以和潛在客戶接觸的點(diǎn),即便他們想聯(lián)絡(luò)儡蔓,也是一時(shí)不知如何下手郭蕉。
解決辦法:及時(shí)幫助銷售代表掌握相關(guān)信息,降低跟進(jìn)難度
銷售代表在和客戶聯(lián)絡(luò)之前能先從公司得到許多有用的客戶信息喂江,這肯定是他們樂(lè)于看到的召锈,這樣一來(lái)公司的銷售頂層漏斗會(huì)更加健康,交易率會(huì)升高获询,同時(shí)在合格線索上也能看到更加穩(wěn)健的聯(lián)絡(luò)歷史涨岁。
?現(xiàn)在就行動(dòng),打造出更好的銷售漏斗吉嚣!
如果銷售負(fù)責(zé)人能充分認(rèn)識(shí)到公司在銷售上正面臨的種種問(wèn)題梢薪,那公司和規(guī)模化成功之間可能就只差一些小數(shù)量的成功交易了尝哆。所以沮尿,總的來(lái)講,就是要讓銷售代表從手握高針對(duì)性的潛在客戶列表出發(fā)较解,提高無(wú)約電話的轉(zhuǎn)化率和郵件回復(fù)率畜疾,最后再為他們提供足量的信息以便讓他們完成足量的跟進(jìn)工作,這樣一來(lái)一個(gè)強(qiáng)健的銷售漏斗就會(huì)很快成型印衔,銷售人員自然也能經(jīng)常更快更好地完成各自的工作任務(wù)啡捶。
參考原文:https://mattermark.com/sales-development-strategies/
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