《為什么精英都有超級人脈》-LinkedIn創(chuàng)辦人講職場策略、中文本卻起了庸俗成功學(xué)的書名

等到失業(yè)或?qū)ぷ鞑粷M時才找工作腥沽,已經(jīng)被隨時關(guān)注機(jī)會谅将、創(chuàng)造機(jī)會所取代漾狼,安排社交互動也被聰明地打造人脈所取代。

“世界的變遷饥臂,通常會讓你措手不及逊躁。”你永遠(yuǎn)不知道接下來會發(fā)生什么事情隅熙。信息有限稽煤,資源緊缺,競爭激烈囚戚,這個世界瞬息萬變酵熙,你投注在單一工作上的時間正在縮減,這表示你需要隨時調(diào)整應(yīng)變弯淘,如果不調(diào)整,萬一失敗時吉懊,沒人會理你庐橙,雇主或政府都不會。

底特律究竟發(fā)生了什么事借嗽?發(fā)生的事情很多态鳖,但最大的問題在于:汽車業(yè)過得太安逸了。一如英特爾共同創(chuàng)辦人安迪·葛洛夫(Andy Grove)的名言:“只有偏執(zhí)狂才能生存恶导〗撸”他的意思是說,成功延續(xù)不易,完美稍縱即逝邦泄,當(dāng)你覺得成功理所當(dāng)然時删窒,就是競爭對手直撲上來之日。就這點(diǎn)來看顺囊,汽車業(yè)的高管肌索,無疑都不是偏執(zhí)狂。

大膽且明智地承擔(dān)風(fēng)險

打造專業(yè)人脈

把握突破的機(jī)會

找出你能創(chuàng)造競爭優(yōu)勢的特定利基點(diǎn)特碳。


軟性資產(chǎn)是你無法直接用金錢取得的資產(chǎn)诚亚,它們會給成功的職業(yè)生涯帶來無形貢獻(xiàn),包括腦中的信息和知識午乓、專業(yè)人脈及人脈對你的信任站宗、精通的技能、聲譽(yù)和個人品牌益愈、擅長的事情等梢灭。

硬性資產(chǎn)是你列在資產(chǎn)負(fù)債表上的東西,包括錢包里的現(xiàn)金腕唧、擁有的股票或辖、實(shí)體的資產(chǎn)等。這些東西很重要枣接,因?yàn)橛辛私?jīng)濟(jì)后盾時颂暇,你可以更加積極地投入財務(wù)風(fēng)險較大的行動,如辭職不工作半年但惶,在沒有收入的情況下耳鸯,專心學(xué)Ruby程序語言等新技能“蛟或者你可以改做一份收入較少县爬,但更充實(shí)、刺激的工作添谊。在轉(zhuǎn)換跑道時财喳,相較于只能撐1—2個月沒有收入的人,能忍受6—12個月沒有收入的人斩狱,會有不同的選擇耳高,那其實(shí)是很大的優(yōu)勢。

抱負(fù)與價值觀

這世上總是有一些產(chǎn)業(yè)所踊、地域泌枪、人群和公司充滿動力,你應(yīng)該乘勢坐在那些浪頭上秕岛。比方說碌燕,中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展误证、新澤西州紐瓦克市市長科里·布克(CoryBooker)的崛起、環(huán)保商品的流行等都是大趨勢修壕,把握這些趨勢愈捅,讓市場的實(shí)際狀況來幫你,而不是阻礙你叠殷,這才是在專業(yè)上創(chuàng)造突破成就的關(guān)鍵改鲫。

你對這件事情有熱情又很擅長

制訂A、B林束、Z計劃

靈活地堅持理想像棘,創(chuàng)辦忠于個人價值觀和抱負(fù)的公司,但維持足夠的彈性做調(diào)整壶冒。有大致的計劃缕题,目的是在市場上發(fā)展出真正的競爭優(yōu)勢,但他們也夠敏捷胖腾,懂得在適當(dāng)?shù)臅r機(jī)偏離計劃烟零。

絕大多數(shù)公司并非執(zhí)行一個出色的總體計劃就成功,而是經(jīng)歷一再的顛簸咸作、幾次瀕危的經(jīng)驗(yàn)锨阿,還有許多調(diào)整,才能漸入佳境记罚。

列出達(dá)成計劃的所有必要條件墅诡,因?yàn)樗鼈兡芤龑?dǎo)你采取具體行動。

將了解自己與世界的學(xué)習(xí)計劃列為優(yōu)先要務(wù)桐智。你不但可以賺得更多末早,職業(yè)生涯也會更加充實(shí)。哪些計劃可以更快地幫我累積軟性資產(chǎn)说庭?”更簡單的問法是:“哪些計劃可以幫我開發(fā)最多的學(xué)習(xí)潛能然磷?”

行動都能帶給你啟示,幫你驗(yàn)證“假設(shè)”是否和“現(xiàn)實(shí)”相符刊驴,而光靠計劃是無法做到這一點(diǎn)的姿搜。行動能幫你了解自己想去哪里,并指引你到達(dá)的路徑捆憎。

別將所有籌碼押在同一處舅柜,而是逐步反復(fù)試驗(yàn),從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)攻礼。若你想轉(zhuǎn)換跑道业踢,可以先從測試階段開始栗柒,保留正職工作礁扮。

就想得太遠(yuǎn)知举,因?yàn)槟銜淖儯澜鐣兲粒偁帬顩r也會改變雇锡,這也是這個架構(gòu)沒有C、D僚焦、E計劃的原因锰提。

如果你不確定第一步或第二步要采取什么行動,那你應(yīng)該挑選價值高的第一步芳悲,也就是能創(chuàng)造多種選擇的行動立肘。

領(lǐng)英個人檔案的標(biāo)題設(shè)成“個人品牌”或“資產(chǎn)導(dǎo)向”的稱謂,如“創(chuàng)業(yè)家”“產(chǎn)品策略家”“投資者”等名扛。開一個博客谅年,開始培養(yǎng)公信力,并累積與特定雇主無關(guān)的工作成果肮韧。如此一來融蹂,你在轉(zhuǎn)換工作時,就有了一個帶著走的專業(yè)身份弄企。你是自己的主人超燃,是自己人生的創(chuàng)業(yè)家。

當(dāng)“十倍力量”(10×force)破壞事業(yè)時拘领,策略轉(zhuǎn)折點(diǎn)就會出現(xiàn)意乓。--公司或產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)折點(diǎn),數(shù)字革命的“十倍力量”.。未雨綢繆院究。累積軟性資產(chǎn)洽瞬、積極接納新科技。

“永遠(yuǎn)的測試版”

他不是等候轉(zhuǎn)折點(diǎn)來打亂他的職業(yè)生涯业汰,而是主動調(diào)整方向伙窃;他不是努力維持現(xiàn)狀,而是主動發(fā)展新媒體需要的職業(yè)技能样漆。從頭到尾为障,無論通過哪種媒體傳播方式,他始終沒有忘記自己在職場上的競爭優(yōu)勢放祟,也就是講述故事感動人心的能力鳍怨。

B計劃最好選擇能夠一腳站穩(wěn)在原領(lǐng)域、另一腳能跨足新領(lǐng)域的選項(xiàng)跪妥,朝著鄰近的利基點(diǎn)采取應(yīng)變行動鞋喇。

每周、每個月眉撵,甚至每幾個月騰出一天時間侦香,做點(diǎn)屬于B計劃的事情落塑。如果你有想實(shí)驗(yàn)的商業(yè)點(diǎn)子、想學(xué)習(xí)的新技能罐韩、想培養(yǎng)的關(guān)系憾赁,或者想滿足某方面的求知欲或抱負(fù),都可以先把它當(dāng)成次要的項(xiàng)目來做散吵,看看會得出什么成果龙考。至少你可以先從和別人討論開始做起,約5個在相關(guān)行業(yè)工作的人出來喝杯咖啡矾睦,聊聊天晦款。

(vocation vacation)的公司

啟用Z計劃,可以讓你退下來休息枚冗,讓你重新振作柬赐,安渡難關(guān),然后重新出發(fā)官紫,踏上全新旅程肛宋,執(zhí)行全新的A計劃。


找到專業(yè)盟友束世,善用“三度聯(lián)結(jié)”

人類經(jīng)驗(yàn)中最難的問題:如何從別人的觀點(diǎn)來看事情酝陈,而不是只想到自己”。

真正設(shè)身處地站在別人的立場思考問題毁涉。

思考如何幫助對方沉帮、和對方合作,而不是想著你能從他身上得到什么贫堰。

尋找共同利益穆壕、詢問有關(guān)對方的問題,建立共同立場

“這對‘我們’有什么好處其屏?”

結(jié)交新朋友的最好方法喇勋,是通過你已經(jīng)認(rèn)識的人去認(rèn)識他人

職業(yè)盟友:第一偎行,盟友是你經(jīng)常征詢意見的人川背,你相信他的判斷。第二蛤袒,你們會主動積極地分享機(jī)會熄云,也會一起把握機(jī)會。你會特別關(guān)注盟友的利益妙真,當(dāng)你們一起追求機(jī)會是可行的缴允,那么你就會去做。第三珍德,你會在其他朋友的面前练般,說盟友的好話健蕊,幫他宣傳。當(dāng)盟友陷入沖突時踢俄,你會為他辯護(hù),捍衛(wèi)他的聲譽(yù)晴及。當(dāng)你陷入困難時都办,他也會這樣幫你。這世上沒有酒肉盟友虑稼,如果你們的關(guān)系承受不了壓力琳钉,那就不是聯(lián)盟。第四蛛倦,你們會把彼此的關(guān)系講清楚:“嘿歌懒,我們是盟友吧?我們?nèi)绾螏椭舜俗詈盟莺俊庇谢パa(bǔ)的優(yōu)點(diǎn)和興趣及皂。在你的職業(yè)生涯初期,盟友幫你發(fā)掘自己且改、培養(yǎng)人脈验烧、規(guī)劃未來。

寶貴的“弱聯(lián)結(jié)”是新信息的橋梁又跛,能提供新信息和機(jī)會的弱聯(lián)結(jié)才是寶貴的碍拆。

和你不同又跟你還算親近、可以幫你介紹工作的“半強(qiáng)”聯(lián)結(jié)(“quasi-strong” tie)慨蓝,比弱聯(lián)結(jié)更有價值感混,可以擴(kuò)大人脈圈,我們在www.startupofyou.com上討論更多這種聯(lián)結(jié)礼烈。

增加人脈的多元性和廣度弧满,當(dāng)你在職業(yè)生涯中轉(zhuǎn)換跑道時,這些關(guān)系特別重要此熬。當(dāng)你轉(zhuǎn)變成執(zhí)行B計劃或Z計劃時谱秽,你會想要知道新機(jī)會的信息,也會想要認(rèn)識不同領(lǐng)域的人摹迷,他們會鼓勵你行動疟赊。

你的盟友、弱聯(lián)結(jié)峡碉,以及你現(xiàn)在認(rèn)識的其他人近哟,是你的第一度聯(lián)結(jié)。根據(jù)“鄧巴理論”鲫寄,任何時候吉执,你能維系的第一度聯(lián)結(jié)有一個上限疯淫。朋友的朋友就是你的第二度聯(lián)結(jié)。那些朋友的朋友也有自己的朋友戳玫,那些人就是第三度聯(lián)結(jié)熙掺。

每次你想認(rèn)識擴(kuò)大人脈圈里的新人時,就請人介紹咕宿。你需要直接明確地提出要求币绩,而且需要提出令人信服的理由,讓對方明白為什么幫你介紹是有意義的府阀±铝停“我想認(rèn)識麗貝卡,因?yàn)樗诳萍紭I(yè)工作试浙《埃”這理由不夠有力√锇停“我想和麗貝卡談?wù)勀坪驗(yàn)槲业墓菊谡翌愃扑墓灸菢拥暮献骰锇椤壹哺!边@理由比較好眠蚂,因?yàn)榻榻B看起來對雙方都有利。

發(fā)現(xiàn)響應(yīng)率最高的信息包含下列措辭:“你提到……”“我注意到……”或“我很好奇……”等顯示已經(jīng)小心讀過對方檔案的字眼斗躏。如果你花30分鐘研究擴(kuò)大人脈圈里的某個人(領(lǐng)英是很好的起點(diǎn))逝慧,并針對你研究得知的信息,特別寫一封信請相識者幫你介紹啄糙,那么你的要求自然會獲得對方的注意笛臣。例如:“我注意到你有一年暑假在德國的建筑事務(wù)所工作,我以前也在柏林的廣告公司待過隧饼,現(xiàn)在正打算回去沈堡,或許我們可以交換一下德國的商機(jī)信息?”

找出職業(yè)生涯的突破點(diǎn)

培養(yǎng)行為與思維的習(xí)慣燕雁,增加你碰到天時地利人和的機(jī)會诞丽。

對新商機(jī)特別敏感,善用人脈拐格、努力爭取機(jī)遇巧合僧免、看到困境中隱含的機(jī)會,鍛煉你對機(jī)會的本能反應(yīng)捏浊。

關(guān)鍵在于提高你巧遇重要人懂衩、事、物的概率。

每個機(jī)遇和契機(jī)浊洞,幾乎都會牽涉到某人做了某事牵敷。當(dāng)時達(dá)戈斯蒂諾二十幾歲,他來參與這場晚會法希,是為了感謝基金會幫他支付商學(xué)院的學(xué)費(fèi)枷餐,他的簡短感言,引起了維奧拉的注意苫亦。后來毛肋,維奧拉遞給達(dá)戈斯蒂諾一張名片,告訴他:“看你能不能從我的日程安排表中著觉,找個時間和我碰面【”他積極聯(lián)系饼丘,打了十幾通電話給維奧拉的秘書后,終于約好和維奧拉共進(jìn)晚餐的時間辽话。他因此獲得錄用肄鸽。

下次造訪其他城市時,你可以多留一天油啤,認(rèn)識朋友的朋友典徘,也可以參加一場你不認(rèn)識任何人的晚宴,或是讀一本你平常不會翻閱的雜志益咬。參加會議逮诲,找出你覺得很有趣的人,然后主動去找和那位有趣人物談過話的人聊一聊幽告。

“讓好事發(fā)生的最好方法梅鹦,就是讓很多事情發(fā)生∪咚”

行動計劃

第2章

明天:·更新你在領(lǐng)英的個人檔案齐唆,讓“個人簡介”清楚地說明你的競爭優(yōu)勢。你必須能夠填寫下列的句子:“因?yàn)槲矣校寄?經(jīng)驗(yàn)/優(yōu)點(diǎn))冻河,我可以(比同行特定類型的其他專業(yè)人士)把(某個專業(yè)工作)做得更好箍邮。”·和你共事的其他專業(yè)人士叨叙,會如何填寫這個句子锭弊?也就是說,他們會如何形容你的競爭優(yōu)勢擂错?如果他們的說法和你的描述有落差廷蓉,那你可能有判斷錯誤或自我營銷錯誤的問題。

下周:·找出3個和你朝著類似方向努力的人,把他們當(dāng)成標(biāo)桿桃犬。他們與其他人不同的優(yōu)勢是什么刹悴?他們?nèi)绾芜_(dá)到目前的成就?把他們的領(lǐng)英檔案加入書簽攒暇,訂閱他們的博客和Twitter上的發(fā)言土匀。追蹤他們的專業(yè)發(fā)展,從他們的發(fā)展過程中獲得啟發(fā)和見解形用【驮·上領(lǐng)英或Twitter搜尋你的雇主及你感興趣的公司,追蹤他們的信息田度,這樣更容易了解新機(jī)會和風(fēng)險的出現(xiàn)妒御。·寫下你在現(xiàn)如今市場上的重要資產(chǎn)镇饺。不要寫:“我擅長演講乎莉。”而是寫:“我比多數(shù)工程師更善于演講工程議題奸笤⊥锟校”

下個月:·檢查日程表、日志监右、舊的電子郵件边灭,了解過去的6個周末,你是如何度過的健盒。當(dāng)你沒有特別行程時绒瘦,都在做什么?從你安排空閑時間的方式扣癣,可以看出你真正的興趣與抱負(fù)所在椭坚。比較你的實(shí)際行動與你自己講的有何差異。

·想一想你目前如何為工作增加價值搏色。如果你突然無法上班善茎,有哪些東西無法完成?你一天不上班频轿,公司會是什么樣子垂涯?那可能就是你增加價值的地方。想一想大家常稱贊你的事情航邢,那些可能就是你的優(yōu)點(diǎn)耕赘。·做一份軟性資產(chǎn)投資計劃膳殷,重點(diǎn)在于了解市場及成長機(jī)會操骡。那表示你有可能需要去一趟中國、參加潔凈科技(Clean Technology)的會議,或?qū)W習(xí)一個軟件程序册招。把計劃寄給3位你信賴的朋友岔激,請他們監(jiān)督你落實(shí)計劃。必要時是掰,為這些事情編列預(yù)算虑鼎。強(qiáng)化人脈:和3位你信賴的朋友見面,問他們所覺得的你最大的優(yōu)點(diǎn)是什么键痛。如果他們需要你幫忙或給予意見炫彩,那么會是哪一方面?

第3章

明天:·列出你對目前這份職業(yè)主要的不確定性絮短、疑慮和問題:

application support的ceiling 是不是太低江兢。工作文化環(huán)境好像不是很有mentorship。

寫出你目前的A計劃和Z計劃丁频,同時杉允,寫出在目前的狀況下,你可能的B計劃是什么樣子限府。

能順利度過試用期夺颤,干半年以上痢缎,學(xué)到盡量多的東西胁勺,尤其是培養(yǎng)數(shù)據(jù)分析方法、思維独旷。Z計劃署穗,上老曲的課,努力找入門工作嵌洼。B計劃案疲,跳槽:數(shù)據(jù)分析+能有快速提高的環(huán)境和資源。

約一位曾經(jīng)和你同行麻养、后來轉(zhuǎn)換跑道的人褐啡,出來喝杯咖啡,聊聊天鳖昌。他是如何轉(zhuǎn)行的备畦?為什么?那樣轉(zhuǎn)變好嗎许昨?什么跡象意味著轉(zhuǎn)行時間到了懂盐?

制訂一套計劃,來培養(yǎng)可遷移技能(transferable skill)糕档,也就是對其他工作普遍有用的技巧和經(jīng)驗(yàn)莉恼。比方說,寫作技巧、一般管理經(jīng)驗(yàn)俐银、技術(shù)與計算機(jī)技能尿背、應(yīng)對進(jìn)退的技巧、跨國經(jīng)驗(yàn)或語言能力等悉患,這些都是很有價值的職業(yè)技能残家,也有助于執(zhí)行眾多可能的B計劃。在你厘清該培養(yǎng)什么綜合能力后售躁,制訂一套能堅持到底的行動計劃坞淮,如報名某項(xiàng)課程或研討會,或下決心每周花一小時自學(xué)等陪捷。

下個月:從實(shí)驗(yàn)次要項(xiàng)目開始著手回窘,利用晚上與周末的時間投入。找不同但技能或經(jīng)驗(yàn)相關(guān)的事情做起市袖,亦即能精進(jìn)你目前做的事情啡直,或萬一A計劃行不通時,可當(dāng)成B計劃的事情苍碟。理想上酒觅,最好能和你認(rèn)識的人一起做這個實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目。

試著了解一下微峰,你的計劃和他們的計劃有何不同舷丹。長期維系這些關(guān)系,以便取得多元的信息蜓肆,這能讓你更有能力在必要時應(yīng)變颜凯,進(jìn)而轉(zhuǎn)入那些利基市場。

第6章

行動計劃明天:·簡單思考生活中的風(fēng)險仗扬,按照風(fēng)險的高低(由高到低)症概,排列你參與的項(xiàng)目,然后努力思考真正的負(fù)面風(fēng)險和正面可能早芭,確定你并未夸大整體的風(fēng)險彼城。有任何不確定的地方嗎?你是不是高估了風(fēng)險退个?

下周·找出你可以接受但其他人回避的風(fēng)險募壕,并勇于承擔(dān)。你愿意接受薪水較低帜乞,但學(xué)習(xí)機(jī)會較多的工作嗎司抱?你愿意接受每月續(xù)約的臨時工作,而非長期穩(wěn)定的工作嗎黎烈?去找有那種風(fēng)險的事情习柠,那會讓你與眾不同匀谣。

我不懼怕失去工作,不怕去一個新的國度资溃、城市開始工作武翎、生活。不懼怕任何丟面子的事溶锭。我愿意投資宝恶。

下個月·規(guī)劃一個讓生活中短期波動增加的計劃。如何找到有較多波折趴捅、不確定性的項(xiàng)目或新工作垫毙?·重新檢查Z計劃,它仍然可行嗎拱绑?萬一A計劃失敗综芥,你還能東山再起嗎?咨詢?nèi)嗣}圈里的前輩猎拨,思考如何因應(yīng)突發(fā)的緊急狀況膀藐。

強(qiáng)化人脈:和盟友及其他信賴的人坦率地討論他們能承擔(dān)的風(fēng)險,了解他們的風(fēng)險評估红省,讓你在需要時额各,可以實(shí)時提供協(xié)助。另外吧恃,切記虾啦,如果你對機(jī)會的風(fēng)險評估和眾人相反,那么其他人會裹足不前蚜枢。你可以衡量人脈圈對那個機(jī)會的反應(yīng)缸逃,從而測試你的想法和眾人的差異程度针饥。

明天:·騰出時間追尋機(jī)遇巧合厂抽。有意識地不要排滿下周的行程,騰出一天讀一本你原本可能不會挑到的書丁眼,或是找其他部門的某位同事共進(jìn)午餐筷凤,或參加不同但與自己從事的領(lǐng)域相關(guān)的演講或研討會“撸·請最有好奇心的朋友吃飯藐守,努力被他們的好奇心感染。下周:·在未來6個月內(nèi)蹂风,找一個行業(yè)活動或研討會參加卢厂,為那個活動訂好入場券及車票』葑模·騰出一整天作為“肯定日”慎恒,對任何問題都“肯定”(yes)回復(fù)任内,然后注意如此行動衍生的機(jī)遇∪诩恚·機(jī)會緊貼在人的身上死嗦,找出你的人脈圈中似乎總是有機(jī)會接觸有趣事物的人。了解讓他們那么容易接觸到機(jī)會的原因粒氧,并下定決心多認(rèn)識具有這些特質(zhì)的人越除。下個月:·自創(chuàng)社團(tuán)或聚會,也許是定期聚餐或一次性聚會外盯。重要的是摘盆,聚集朋友分享點(diǎn)子和資源。設(shè)立簡單的維基數(shù)據(jù)庫(wiki)或使用領(lǐng)英的團(tuán)體或活動功能來組織與分享饱苟÷獬海·訂閱《連線》(Wired)、《麻省理工學(xué)院科技評論》(MITTechnology Review)等雜志刊物掷空,這些刊物通常會報道未來趨勢肋殴。找出朋友中的早期科技采用者。目的是什么坦弟?了解科技护锤、經(jīng)濟(jì)或社會趨勢如何創(chuàng)造新機(jī)會。強(qiáng)化人脈:和盟友開誠布公地討論如何一起尋找酿傍、創(chuàng)造并利用絕佳機(jī)會烙懦。告訴盟友,如果你遇到千載難逢的好機(jī)會赤炒,你會努力拉他們一起參與氯析。

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