《向前一步》這本書主要講述了女性在職場撑蒜,家庭歹啼,社會中常常被輕視。
今天的我們還要倡導男女平等嗎座菠?在中國狸眼,女性早已不用纏腳,幾乎一半的大學生是女性浴滴,一半的工薪階層是女性拓萌,還有屬于女性的節(jié)日“婦女節(jié)”。是否也應該設立“男人節(jié)”升略。
2011年麥肯錫報告里顯示:在職場提升方面微王,男人靠潛力,女人靠業(yè)績品嚣。意思是炕倘,男人只要展現(xiàn)未來能做什么就可以升職,女人則必須證明已經做成了什么翰撑。當男人成功了罩旋,人們會分析他的內在才能與品質,而女人成功了眶诈,人們首先會問:“她有什么靠山涨醋?”
家庭生活中,當妻子和丈夫都有全職工作時逝撬,母親被默認為“孩子的主要照看者”浴骂,“指定家長”。母親對孩子的照顧所做的家務分別比父親要多出40%和30%球拦。
在中國靠闭,女性的家務工作量平均是男性的兩倍帐我,其中包括在照顧孩子上花費的時間。
社會上愧膀,一些優(yōu)秀拦键,杰出的女性,常常被貼上標簽檩淋,譬如:謝麗爾芬为,作為臉譜網的唯一一位女性首席運營官,被稱為“女性首席執(zhí)行官”蟀悦。而用谷歌搜索“男性首席執(zhí)行官”媚朦,谷歌則顯示“沒要您要找的結果”。
除了社會輿論上對優(yōu)秀的女性戴有色眼鏡評論日戈,女性自身隨自己也設置了限制询张。
經典的情景是這樣的:一個雄心勃勃,小有成就的女性浙炼,走在充滿挑戰(zhàn)的職業(yè)路上份氧,內心卻想要個孩子。她會想要一個孩子弯屈。她會想到自己的工作那么辛苦蜗帜,準備要孩子就必須減少對自己工作的投入。在這以后的職場里资厉,她在無意中不再爭取機會厅缺,即使有人把機會擺在她面前,她也很可能把機會讓給別人宴偿。
其實這位女性當時還沒有懷孕湘捎,甚至連男朋友都沒有。即使她立即懷孕酪我,離真正照顧孩子還有9個月的時間消痛。
任何決定,只有等待必須做出選擇的那一刻都哭,再做決定秩伞。只有這樣才能保證你所做的決定是一個正確的決定。在此之前的一些想法欺矫,則是操之過急纱新。
《向前一步》值得每一位女性閱讀,鼓勵每一位女性勇敢的做出選擇穆趴,做自己真正想做的事情脸爱。
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