有能有愛沧卢，班級運(yùn)營就這么玩
——007-96班5月值月工作總結(jié)
整理人：龔榮庭
一群人因?qū)懽鞫嗑埚昀粒绾瓮ㄟ^自組織嫩实、自服務(wù)來維持運(yùn)營，支持戰(zhàn)友共同成長窥岩，是擺在所有007er面前的問題甲献。
就像一位戰(zhàn)友所說：
你想安安靜靜地寫作，但誰來為你遮風(fēng)擋雨颂翼？
更何況晃洒，學(xué)習(xí)的本質(zhì)就是社交，但沒有后臺的支撐朦乏，誰能保證大家一起寫七年球及？
007-96班于2018年3月17日組建，4月3日舉行開班儀式呻疹，定名“久懦砸”，至5月底已走過70余天的歷程刽锤。
經(jīng)歷華麗的開班儀式和扎實(shí)的首月踐行后镊尺，5月值月小組從4月小組接棒：
值月生：龔榮庭
組長：汪仁友、杜聰儀并思、陳寶熙庐氮、星光、徐倩宋彼、劉佳（6月組長提前上任）
從五四青年節(jié)的交接儀式開始弄砍，5月值月小組全面接手班務(wù)，除了四次作業(yè)雨外输涕，還先后開展兩次活動音婶，其中一次結(jié)合作業(yè)雨進(jìn)行。
一占贫、值月情況：作業(yè)
5月4次作業(yè)雨基本情況：
第一次（5.7）：?暫時離開2人桃熄，未交3人先口，遲交1人型奥，未點(diǎn)評7人瞳收，遲點(diǎn)評2人；
第二次（5.14）：請假1人厢汹，暫時離開3人螟深，未交0人，遲交5人烫葬，未點(diǎn)評3人界弧，遲點(diǎn)評5人；
第三次（5.21）：請假2人搭综，暫時離開3人垢箕，未交1人，遲交2人兑巾，未點(diǎn)評1人条获，遲點(diǎn)評1人；
第四次（5.28）：請假2人蒋歌，暫時離開4人帅掘，未交1人，遲交1人堂油，未點(diǎn)評3人修档，遲點(diǎn)評2人。
截至5月底府框，久牛班先后有4位戰(zhàn)友因故暫時離開吱窝，希望他們早日歸隊(duì)，重啟七年寫作~
二迫靖、值月情況：活動
5月6日癣诱，值月小組經(jīng)充分討論后，確定開展兩次主題活動袜香，即“母親節(jié)”主題寫作和“寫作痛點(diǎn)大搜集”活動撕予。
“母親節(jié)”主題寫作，于5月9日正式啟動蜈首，與第二次作業(yè)雨結(jié)合实抡，至5月14日上午共有17位戰(zhàn)友參與小組評選。經(jīng)小組投票后欢策，于14日中午產(chǎn)生5篇最佳文章吆寨；同日下午，在班級群投票產(chǎn)生一篇最佳：《我的母親》踩寇。5月15日啄清，代表久牛班參加全系統(tǒng)的評選，5月20日正式入選007不出局2018年母親節(jié)·TOP7作品俺孙。
此外辣卒，班班陳俊蓉回到母班參加評選掷贾，也入選不出局系統(tǒng)的七篇最佳。也就是說荣茫，久牛班有兩位戰(zhàn)友的文章入選TOP7作品想帅，堪稱久牛誕生后的牛刀初試。
“寫作痛點(diǎn)大搜集”活動啡莉，于5月23日啟動港准，至25日搜集到33位戰(zhàn)友的發(fā)言。根據(jù)反饋咧欣，普遍的寫作痛點(diǎn)主要有兩類：一是持續(xù)寫作的方向與內(nèi)容浅缸，二是優(yōu)質(zhì)輸出的基礎(chǔ)與技巧。具體情況魄咕，詳見值月小組整理的《寫作到底有多痛》疗杉。
活動中，班班和悄悄分享了自己的寫作心得蚕礼，007不出局系統(tǒng)籌備的《寫作精品課》也即將開通烟具。相信大家只要持續(xù)去寫，并在寫的過程中不斷思考和調(diào)整奠蹬，就一定能夠越寫越好朝聋，寫出一片新天地。
三囤躁、值月情況：工作
5月6日晚冀痕，值月小組召開第一會議，明確5月工作要點(diǎn)及要求狸演，形成會議紀(jì)要言蛇。在隨后的工作中，值月小組重點(diǎn)抓了班規(guī)落地宵距、溫情陪伴腊尚、流程優(yōu)化等具體環(huán)節(jié)。
1.班規(guī)落地满哪。班規(guī)V1.0在首月踐行中形成婿斥，5月初修改形成班規(guī)V2.0，在第一次作業(yè)雨前正式發(fā)布哨鸭，并由班班私信發(fā)每位戰(zhàn)友確認(rèn)民宿。4次作業(yè)雨，值月小組盡量按照班規(guī)推進(jìn)班務(wù)像鸡。
2.溫情陪伴活鹰。久牛班在開班時就確定“溫暖有力”的基調(diào)，5月值月小組全體成員都很重視，注意作業(yè)雨過程中的提醒志群、督促和鼓勵着绷。在執(zhí)行紅包時，也都注意原則性與靈活性相結(jié)合赖舟，確保規(guī)則執(zhí)行有溫度蓬戚。
3.優(yōu)化流程夸楣。在5月第一次作業(yè)雨的基礎(chǔ)上宾抓，及時梳理完成值月規(guī)范化流程，明確值月生豫喧、組長的具體工作及要求石洗。作業(yè)雨的前一天，在班級群固定舉行升旗儀式紧显，結(jié)束后及時公布統(tǒng)計(jì)情況讲衫。在此基礎(chǔ)上，制作并完善在線表格：《007-96班·踐行登記表》孵班，方便值月小組協(xié)同操作涉兽。
四、班級運(yùn)營：經(jīng)驗(yàn)
從5月踐行來看篙程，各小組的作業(yè)完成率都在92%以上枷畏，部分戰(zhàn)友逐步找到持續(xù)寫作的方向，個別戰(zhàn)友開始挑戰(zhàn)日更虱饿，點(diǎn)評的質(zhì)量越來越高拥诡，戰(zhàn)友的留言越來越長。能夠取得這些成績氮发，主要是因?yàn)椋?/p>
1. 價值和賦能很重要
月初渴肉，班班以神來之筆寫了一篇文章《我用600億的案例，回答96班戰(zhàn)友：我是誰爽冕，我在哪仇祭？》，表面上是催作業(yè)颈畸，實(shí)際是為全體戰(zhàn)友賦能前塔；
月中，班班完成《寫給“全國公益行”的一封信》承冰，在“久牛陽光成長基金”的基礎(chǔ)上正式啟動七年公益活動华弓，提出了超越寫作的價值目標(biāo)；
月末困乒，班班又精心完成《【96班易筋經(jīng)】導(dǎo)師養(yǎng)成計(jì)劃1.0》寂屏，正式啟動久牛班的“個人進(jìn)化特訓(xùn)基地”項(xiàng)目，為戰(zhàn)友成長提供了落地通道。
線上社群迁霎，什么最重要吱抚，價值和賦能最重要。大家因?qū)懽鞫嗑劭剂瑢懽饔兄鞣N各樣的想法秘豹，那么，會不會在短期內(nèi)無法達(dá)成目標(biāo)而放棄昌粤？班班在深入思考后既绕，既提出了超越寫作的價值，又搭建了基于寫作的成長通道涮坐。
2. 良性互動很重要
不得不說凄贩，007行動對作業(yè)點(diǎn)評的設(shè)計(jì)，是極為正確的袱讹。每個人都渴望被看到疲扎，被理解。但在如此快節(jié)奏的生活中捷雕，大家的注意力又極為稀缺椒丧。
相比作業(yè)提交，作業(yè)點(diǎn)評的完成率雖然略差一些救巷，但質(zhì)量越來越高壶熏。尤其是班班和值月小組成員，堅(jiān)持盡可能多地點(diǎn)評戰(zhàn)友文章征绸，為戰(zhàn)友的成長點(diǎn)贊久橙，在社群中形成了良性互動的氛圍。
3. 溫情陪伴很重要
在5月值月工作中管怠，班班反復(fù)提醒大家淆衷，要溫情對待戰(zhàn)友，尤其是遇到困難而未能按要求提交作業(yè)或點(diǎn)評的戰(zhàn)友渤弛，要特別注意溝通的態(tài)度與技巧祝拯。
007行動的基本原則，是工作生活第一她肯。寫作的目的佳头，是幫助自己和戰(zhàn)友工作更好、生活更美晴氨，而不是相反康嘉。所以，在班級運(yùn)營的具體操作中籽前，值月小組盡可能地考慮戰(zhàn)友的感受亭珍，以踐行為要敷钾，以鼓勵為主。
在規(guī)則執(zhí)行中肄梨，對個別完成作業(yè)但忘記提交系統(tǒng)的戰(zhàn)友阻荒，對遲點(diǎn)評作業(yè)的戰(zhàn)友，值月小組均作了靈活處理众羡。
歸納起來侨赡，班級運(yùn)營該怎么玩，核心就是要有能粱侣、有愛羊壹！
有能，就是確立價值和搭建通道甜害，為全體戰(zhàn)友賦能舶掖；
有愛球昨，就是在明確規(guī)則的基礎(chǔ)上尔店，努力做到溫情陪伴。
五主慰、班級運(yùn)營：建議
1. 賦能要進(jìn)一步落地嚣州。班班提出的“全國公益行”計(jì)劃，“導(dǎo)師養(yǎng)成計(jì)劃”共螺，以及不出局系統(tǒng)組織的“父親節(jié)”主題寫作该肴，需要在6月的班級運(yùn)營中進(jìn)一步落地或執(zhí)行。
2. 溫情要落實(shí)到細(xì)節(jié)藐不≡群澹“溫暖有力”的班級基調(diào)，需要進(jìn)一步貫穿到所有細(xì)節(jié)雏蛮，尤其是在作業(yè)雨提醒和踐行紅包上涎嚼，如何與戰(zhàn)友有效溝通、溫情溝通挑秉，值月小組需要在觀念和操作上同步法梯。
3. 后臺要進(jìn)一步優(yōu)化。5月雖搭建了在線記錄表格犀概，但內(nèi)部協(xié)同性還有很大的提升空間立哑。下步如何進(jìn)一步提升值月小組成員的協(xié)調(diào)性，如何高效完成各種記錄姻灶，如何形成歷史數(shù)據(jù)庫铛绰，需要值月小組在踐行中深入思考和逐步完善。
