2020-03-17

第一章 古老的傳說(shuō)，神秘的九星

1.九型人格的起源

公元9世紀(jì)茬斧，主張人在發(fā)掘自身潛力，到達(dá)心靈覺(jué)悟高度的過(guò)程中梗逮，性格發(fā)揮了不可忽視的作用项秉。演示九型人格的圖表，正好是一顆九角星慷彤，可以揭示物質(zhì)世界中任何事物的發(fā)展過(guò)程娄蔼，九種具體的性格是局部，而九型人格理論是整體底哗。

↓生命之樹(shù)與九型人格學(xué)說(shuō)的內(nèi)容相似性最多岁诉，剛開(kāi)始主要依靠口頭傳播下來(lái)。

↓喬治·伊萬(wàn)諾維奇·葛吉夫-把九型人格吸收進(jìn)自己的教學(xué)實(shí)驗(yàn)中-演繹為一種肢體語(yǔ)言的表達(dá)跋选。

↓葛吉夫教義團(tuán)體-先天性格是心靈到達(dá)更高境界的障礙涕癣，必須放棄先天性格特征即沒(méi)有性格特征，才是通往更高境界的條件前标。人潛能的發(fā)掘中坠韩，性格作用不大，非語(yǔ)言的肢體運(yùn)動(dòng)候生，包括葛吉夫所倡導(dǎo)的注意力訓(xùn)練同眯，才是通往內(nèi)心世界的正確途徑，注意力訓(xùn)練包括一些自我觀察和記憶的活動(dòng)唯鸭。

↓多版本發(fā)展须蜗。

2.你與九型人格

9型人格是一個(gè)自我認(rèn)識(shí)的工具。認(rèn)識(shí)自我，包括認(rèn)識(shí)自己的光明面和黑暗面明肮，九型人格分析的不是表面菱农，而是本質(zhì)動(dòng)機(jī)，既一個(gè)人深層次的行為動(dòng)機(jī)柿估，包括基本的欲望和恐懼等循未，研究得出一個(gè)人最主要的性格，被歸入一個(gè)號(hào)碼秫舌，但是還有很多相關(guān)的性格也可以由此得出的妖。

九型人格也是人際交往的法寶，能更好地了解自己足陨，洞察他人嫂粟。

九型人格能提高你的洞察力和預(yù)見(jiàn)能力，做事效率也會(huì)更高墨缘。

3.早已形成的固有性格模式

神圣心理學(xué)認(rèn)為我們每個(gè)人所擁有的本性與形成的性格是不同的星虹，本體性格是普遍意義上說(shuō)的潛質(zhì)是先天存在的，與后天通過(guò)自身的教育镊讼、思想和信仰獲得的性格具有本質(zhì)的區(qū)別宽涌，本性是憑直覺(jué)去感受世界的存在。

心理學(xué)認(rèn)為個(gè)性的發(fā)展是為了保護(hù)原有的本性免受物質(zhì)世界的傷害蝶棋，孩童成長(zhǎng)的過(guò)程中人體不受不斷受到來(lái)自外界不同的危害和傷害卸亮，于是為了保護(hù)本性而形成防御機(jī)制。

發(fā)展心理學(xué)則認(rèn)為本體聯(lián)系是生命成長(zhǎng)中的一個(gè)階段玩裙，這個(gè)階段中孩童由于依賴(lài)母親而受到保護(hù)嫡良，這時(shí)候是沒(méi)有保護(hù)自己的防護(hù)系統(tǒng)的，隨著年齡的增長(zhǎng)献酗，人逐步脫離完全依賴(lài)，而產(chǎn)生了一個(gè)獨(dú)立的自己坷牛。

性格特征是我們?cè)谌粘Ｉ钪行纬傻乃枷胄叛龊辟耍峭ㄟ^(guò)模仿父母，減少受到傷害京闰，學(xué)習(xí)偽裝自己而形成的颜及。

本性是毫無(wú)防備的，性格是防御機(jī)制蹂楣，人們生活在現(xiàn)實(shí)世界中俏站，內(nèi)心又渴望歸于本體，需要把成熟的性格弱化痊土。

4.性格類(lèi)型與注意力

心理學(xué)認(rèn)為人的性格一旦形成肄扎，我們的注意力就有了傾向。我們的性格特征隨著年齡的增長(zhǎng)出現(xiàn)了較大的差異，決定了我們看問(wèn)題的角度犯祠，看到的世界也是不同的旭等。為了保護(hù)本體而形成的性格，卻與本體產(chǎn)生了很大的距離感衡载，本體能力讓我們用真實(shí)的眼光去看待世界搔耕，而性格形成后，我們對(duì)外界的信息就會(huì)有選擇性的吸收痰娱，只看到自己需要的弃榨。不同的性格引導(dǎo)我們注意力的不同轉(zhuǎn)變，意識(shí)到個(gè)人觀察的世界是不全面的梨睁，才能彌補(bǔ)個(gè)人價(jià)值觀的不同鲸睛，所以發(fā)現(xiàn)自己的性格特征非常重要。

5.九種性格類(lèi)型

1號(hào)完美主義者-完美型? 2號(hào)給予者-助人型? 3號(hào)實(shí)干者-成就型 4號(hào)悲情浪漫者-自我型 5號(hào)觀察者-理智型? 6號(hào)質(zhì)疑論者-忠誠(chéng)型? 7號(hào)享樂(lè)主義者-歡樂(lè)型? 8號(hào)保護(hù)者-領(lǐng)袖型 9號(hào)調(diào)停者-和平型

6.九型人格的經(jīng)驗(yàn)之說(shuō)

九型人格的性格類(lèi)型是無(wú)法應(yīng)用于實(shí)際生活中的而姐，因?yàn)榫判腿烁袷且环N經(jīng)驗(yàn)而不是理論腊凶。

巖壁九柱圖是游牧民族為迅速結(jié)交原住民而記錄的性格圖弄匕，是經(jīng)驗(yàn)積累测暗。

九柱圖可以拆解為圓形，代表性格的整合脱货；可以拆解為三角形政鼠，代表天時(shí)风瘦、地利、人和公般；可以拆解為六邊形万搔，代表著變化和復(fù)雜性。

每一種性格類(lèi)型都有不同的使命

第2章 人格類(lèi)型1號(hào)-完美型人格

2020-03-18

性格特征：追求完美和公正官帘，對(duì)錯(cuò)分明瞬雹，害怕做錯(cuò)事變壞被腐敗，難有惡習(xí)刽虹，喜歡打破砂鍋問(wèn)到底酗捌。順境中，優(yōu)秀有崇高的理想涌哲，按規(guī)則行事胖缤，但是用力過(guò)度就像從雞蛋里挑骨頭，難以適應(yīng)變革阀圾；逆境中哪廓，比如遭到批評(píng)就會(huì)有負(fù)罪感，過(guò)度批判自己初烘，也會(huì)批評(píng)別人涡真。喜歡親力親為分俯，不喜歡做決策，把焦點(diǎn)放在糾正錯(cuò)誤综膀，而自取滅亡澳迫。

平息怒火：不會(huì)在公共場(chǎng)合發(fā)泄憤怒，會(huì)采用間接的方式達(dá)剧劝，總是竭力追求觀點(diǎn)的正確橄登，為自己的發(fā)泄尋找合理的借口，責(zé)任心很強(qiáng)讥此。

時(shí)刻強(qiáng)調(diào)自己的完美主義：收到批評(píng)會(huì)痛苦和恥辱拢锹，對(duì)自己要求更加嚴(yán)格，深刻反省萄喳。不會(huì)輕易贊美和恭維他人卒稳，嚴(yán)格的自我監(jiān)督以達(dá)到完美，但在不斷自我否定自我糾正中他巨，難以保持獨(dú)立的思想意識(shí)充坑。

情感：用情專(zhuān)一，有責(zé)任心染突，道德品質(zhì)高捻爷，很難包容有缺點(diǎn)的人，也害怕自己缺點(diǎn)展現(xiàn)份企，會(huì)因害怕被拒絕而自我保護(hù)也榄，先對(duì)別人品頭論足，內(nèi)心渴望交流與認(rèn)可司志。

領(lǐng)導(dǎo)者：實(shí)干家甜紫，工作能力強(qiáng)。霸道專(zhuān)制嚴(yán)厲骂远，對(duì)重要決策反復(fù)論證和思考后才會(huì)實(shí)施囚霸；制定規(guī)則約束員工，以身作則激才，公正邮辽，賞罰分明，看重責(zé)任感和正義感贸营，情緒穩(wěn)定。

管理1號(hào)員工：多與其有效溝通岩睁，用詞精準(zhǔn)钞脂，體現(xiàn)權(quán)威；做事有遠(yuǎn)見(jiàn)捕儒，井井有條冰啃，真誠(chéng)而公正邓夕，典型的理想主義者，喜歡與權(quán)威打交道阎毅，但不愿主動(dòng)選擇焚刚，害怕承擔(dān)責(zé)任；時(shí)間安排緊張扇调，親力親為矿咕，因追求完美而耗費(fèi)時(shí)間精力；拿出清晰事實(shí)依據(jù)狼钮，用事實(shí)說(shuō)話(huà)使其信服碳柱。

完美標(biāo)桿：自我較勁還與他人比較，解脫出來(lái)就會(huì)積極學(xué)習(xí)控制內(nèi)心批判熬芜，不再糾結(jié)莲镣，適當(dāng)將自己的優(yōu)點(diǎn)和別人的缺點(diǎn)比。

優(yōu)缺點(diǎn)：優(yōu)-有遠(yuǎn)大理想涎拉，做事公正公平瑞侮，勇于承認(rèn)和糾正自己的錯(cuò)誤。缺-過(guò)度最求完美鼓拧，經(jīng)常性對(duì)自己批評(píng)與反思半火，在這種反復(fù)中可能喪失自我。

經(jīng)典人物：孫中山 愛(ài)默生 狄更斯 蕭伯納 馬丁·路德毁枯。

第3章 人格類(lèi)型2號(hào)-助人型人格

2020-03-19

性格特征：職業(yè)的幫助者慈缔，將別人的事當(dāng)成自己的事，樂(lè)于助人种玛，但不考慮別人是否需要藐鹤、是否舒適；對(duì)生活很有講究赂韵，懂得如何呵護(hù)人娱节；對(duì)生命的要求很低，容易獲得滿(mǎn)足感祭示；感性友善肄满、認(rèn)為自己的付出遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足，但心里一般都有一個(gè)感情賬本质涛。順境中不會(huì)輕易動(dòng)怒稠歉，很有同情心，給別人的愛(ài)是無(wú)條件的付出不及代價(jià)汇陆；逆境中尤其是在被人背叛的時(shí)候會(huì)蠻橫無(wú)理怒炸，有強(qiáng)烈的操縱欲望及過(guò)分的要求。過(guò)分熱衷于幫助他人毡代，內(nèi)心空虛阅羹，缺乏自信勺疼。

給予的條件在于獲取：熱衷于幫助別人是一個(gè)最主要的特征捏鱼，但并非全部不同場(chǎng)合會(huì)展示不同的性格特征执庐，在這個(gè)角色轉(zhuǎn)化過(guò)程中容易喪失自我，很難保持獨(dú)立的人格导梆。為人處事的方法會(huì)為手握權(quán)力之人而改變自我轨淌，終極目的是希望從被夫人的人身上獲取回報(bào)。這種為了獲取給予的習(xí)慣是無(wú)意識(shí)的行為问潭，將自己和受過(guò)幫助的人建立起了一個(gè)生活支撐系統(tǒng)猿诸，厭倦永遠(yuǎn)為他人做事的狀態(tài)，選擇退出時(shí)心里便會(huì)失去平衡狡忙，就想為付出而衡量回報(bào)梳虽。

情感：最具有挑戰(zhàn)性的關(guān)系有極大的征服欲，放棄自我極力討好灾茁，挑戰(zhàn)消失后窜觉，注意力隨之轉(zhuǎn)移，會(huì)暴露矛盾北专，開(kāi)始為了個(gè)人自由而掙扎禀挫。根據(jù)對(duì)方的需求塑造自己，好的方面能夠集中精力幫伴侶獲得成功拓颓，不好的方面有強(qiáng)烈的占有欲语婴。

領(lǐng)導(dǎo)者：喜歡權(quán)利，也會(huì)通過(guò)一切可能去獲得當(dāng)權(quán)者的青睞驶睦，擅長(zhǎng)處理人際關(guān)系砰左，能讓自己融入團(tuán)隊(duì)主流。處理關(guān)系中付出是一貫的準(zhǔn)則场航，通過(guò)情感方式感化和管理員工撩荣，聽(tīng)話(huà)的下屬會(huì)獲得他們的特別照顧您旁，容易拉幫結(jié)派糊昙。喜歡幫助員工成長(zhǎng)包雀，但因?yàn)檫^(guò)分放縱員工使其失去鍛煉的機(jī)會(huì)。

管理2號(hào)員工：甘于奉獻(xiàn)孩饼，但也感情用事髓削、主觀判定。溝通中鼓勵(lì)2號(hào)員工說(shuō)出付出的條件镀娶，避免抵觸情緒立膛。滿(mǎn)足虛榮心，使其覺(jué)得受領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注汽畴，能提升工作積極性旧巾。不懂如何拒絕，時(shí)間效率會(huì)偏低忍些，總在幫別人干事情鲁猩，幫他安排足夠完成任務(wù)的時(shí)間。滿(mǎn)足2號(hào)員工的面子罢坝，使其與領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識(shí)廓握。

適應(yīng)狀態(tài)：所適應(yīng)的工作范圍非常廣泛，擅長(zhǎng)捕捉他人的需求和關(guān)注點(diǎn)嘁酿，并根據(jù)這種判斷來(lái)改造自己隙券。害怕被拒絕。通過(guò)幫助他人去實(shí)現(xiàn)他們自己可以接受的生活闹司，讓內(nèi)心被壓抑的需求漸漸得到了滿(mǎn)足娱仔，但是長(zhǎng)久下去很難說(shuō)清自己所需。

經(jīng)典人物：鄧麗君 麥當(dāng)娜 貓王

忠告：容易在無(wú)止境地為他人著想中迷失自我游桩，在達(dá)到自己特定目的之后牲迫，便會(huì)盡力去改變這種總是為他人著想的局面，嘗試重新找回自我借卧。

留意自己是否出現(xiàn)強(qiáng)烈的控制欲盹憎；正確評(píng)價(jià)自己和自己對(duì)他人的真實(shí)價(jià)值，不要夸大自己的重要性铐刘，也不要在別人面前表現(xiàn)的過(guò)度卑微陪每；達(dá)到自己目標(biāo)之后，要摒棄違背自己真實(shí)的意愿來(lái)滿(mǎn)足對(duì)方的焦慮感镰吵；調(diào)整自我心態(tài)檩禾。

第4章 人格類(lèi)型3號(hào)-成就型人格

2020-03-21

1.性格特征：注意力集中在事情之上，指的是推動(dòng)事情發(fā)生的人捡遍，把事情做成功的人锌订。對(duì)榮譽(yù)情有獨(dú)鐘，基本欲望是被大家接受画株。1號(hào)性格覺(jué)得自己認(rèn)為是對(duì)的就行辆飘，從來(lái)不在意別人的看法，2號(hào)性格認(rèn)為只要自己有愛(ài)和被人愛(ài)就行谓传，也不會(huì)在意別人的感受蜈项，3號(hào)性格不僅渴望成功，而且渴望得到別人的敬仰续挟，為了名可以舍棄利紧卒。特別在意人前形象，愛(ài)出風(fēng)頭诗祸。順境之中是天皇巨星跑芳，魅力無(wú)窮轴总，口才極佳。逆境之中博个，會(huì)為目的不擇手段怀樟，投機(jī)取巧，撒謊盆佣，自私自利往堡。高度戒備怕丟面子。對(duì)感情采取壓抑的方法共耍。多元化的工作環(huán)境是最?lèi)?ài)虑灰，越是好玩有創(chuàng)意的工作對(duì)他們來(lái)說(shuō)越有吸引力，喜歡挑戰(zhàn)痹兜。

2.注重形象：在意別人對(duì)他的評(píng)價(jià)穆咐，為了獲得認(rèn)可會(huì)盡力裝扮自己，塑造出一個(gè)出類(lèi)拔萃的理想形象佃蚜，為了虛假的形象庸娱，喪失了真正自我。真實(shí)感覺(jué)和表演形象之間的差異谐算，會(huì)讓3號(hào)陷入無(wú)止境的愧疚和自責(zé)中熟尉。適合廣告業(yè)和政壇。

3.情感生活：有明確的目標(biāo)洲脂，會(huì)根據(jù)自己的情況來(lái)確定選擇伴侶的標(biāo)準(zhǔn)斤儿，彌補(bǔ)自己某一方面的欠缺。盡力扮演完美愛(ài)人恐锦，但在生活中經(jīng)常出現(xiàn)真實(shí)感情往果，會(huì)不知所措，擔(dān)憂(yōu)困惑一铅，再投入角色扮演中陕贮。

4.領(lǐng)導(dǎo)者：通過(guò)實(shí)干獲取成績(jī)，工作非常積極潘飘，對(duì)任何事都抱有樂(lè)觀態(tài)度肮之，重結(jié)果忽略過(guò)程，一旦失敗會(huì)焦躁不安卜录。管理下屬的原則是利于我者留戈擒，不利于我者走，特別有沖勁艰毒，目標(biāo)感特別強(qiáng)筐高。銷(xiāo)售專(zhuān)家，社交專(zhuān)家。有上進(jìn)心柑土，喜歡有競(jìng)爭(zhēng)和發(fā)展空間的工作蜀肘。

5.管理3號(hào)型員工：溝通方面要給予明確的目標(biāo)及完成任務(wù)后可以獲得什么，3號(hào)員工爭(zhēng)強(qiáng)好勝稽屏，比較喜歡和有本事有才華有能力的人共事幌缝。用鮮花和掌聲提高3號(hào)員工的積極性，給予充分的名譽(yù)度诫欠。時(shí)間管理方面，他們是工作狂浴栽，提醒放慢腳步荒叼，防止出現(xiàn)意外，使其懂得勞逸結(jié)合典鸡。

6.注意力：注意力會(huì)高度集中于工作被廓，生活方式過(guò)于辛苦和單調(diào)。多相性思維-可以同時(shí)忙碌于多件使用萝玷，自己處于活動(dòng)的狀態(tài)嫁乘，除保質(zhì)保量完成手中現(xiàn)有任務(wù)之外，會(huì)關(guān)注接下來(lái)要做的事情球碉，這樣所有生活被任務(wù)所占據(jù)蜓斧，沒(méi)有思考和反省的時(shí)間。集合思維-將注意力集中在過(guò)去的記憶和經(jīng)驗(yàn)上的思維方式睁冬，遇到障礙時(shí)挎春，會(huì)回憶自己的經(jīng)歷，看有沒(méi)有什么類(lèi)似的情況和解決辦法豆拨，可以派上用場(chǎng)直奋。

7.經(jīng)典人物：湯姆·克魯斯? 里根 迪士尼

8.忠告：熱衷于實(shí)干，通過(guò)拼命工作來(lái)獲取成功施禾，這是一種幸運(yùn)脚线，也是一種悲哀，身體和精神的透支弥搞。要學(xué)會(huì)控制自己的生活節(jié)奏邮绿，給自己的情感和真實(shí)思想留一點(diǎn)空間，不要把每天的行動(dòng)變成機(jī)械化反應(yīng)拓巧。正確評(píng)價(jià)自己斯碌，不要狂妄自大，也不要妄自菲薄肛度。打磨勝負(fù)心傻唾，遇到困難和挫折的時(shí)候，靜下心來(lái)分析原因，吸取教訓(xùn)冠骄。將感情生活注入工作中伪煤，鼓舞和激勵(lì)自己。不論別人評(píng)價(jià)有多么美好凛辣，要時(shí)刻提醒自己抱既，這是暫時(shí)的，要清醒認(rèn)識(shí)自我扁誓。避免居高臨下的氣勢(shì)與同事交往防泵。通過(guò)身體的感覺(jué)發(fā)現(xiàn)自己的感覺(jué)，身體不適及時(shí)調(diào)整蝗敢。

第5章人格類(lèi)型4號(hào)-悲情浪漫型人格

1.性格特征：注重個(gè)人感覺(jué)捷泞，善于想象，喜歡藝術(shù)創(chuàng)造性的事物寿谴，典型的理想主義者锁右，憑個(gè)人喜好來(lái)決定自己的行為和判斷，是最追求浪漫的一類(lèi)人讶泰。注重品味咏瑟，對(duì)外界判斷，對(duì)于自己的感覺(jué)作為主導(dǎo)痪署，人際交往上也是如此码泞。內(nèi)心感受豐富且多變，追求與眾不同狼犯，獨(dú)創(chuàng)能力強(qiáng)浦夷，喜歡新奇害怕平凡」纪酰渴望愛(ài)情劈狐，不講究物質(zhì)，得不到的是最美好的呐馆，得到之后失去了新鮮感肥缔，就不容易安定。性格特征極具個(gè)人色彩汹来，表現(xiàn)出很感性的一面续膳，也會(huì)讓人覺(jué)得很情緒化。表現(xiàn)出有靈感觸覺(jué)敏銳異常收班，堅(jiān)定因素中幽默的樣子坟岔，但遭遇挫折便會(huì)自我封閉，容易產(chǎn)生無(wú)助無(wú)望的感覺(jué)摔桦，沉淪在痛苦之中社付。

2.憤怒與抑郁并存：這一類(lèi)人格的形成和家庭背景有著莫大的關(guān)系承疲，一般有兩種類(lèi)型，一是生活在一個(gè)充滿(mǎn)憂(yōu)郁的家庭之中鸥咖，受到了大人情緒的影響燕鸽，覺(jué)得自己人生陷入了不公平的待遇，二是因?yàn)楦改鸽x異啼辣，父母經(jīng)常不在身邊啊研，有種被遺棄的感覺(jué)。望而不得鸥拧，尋找遙不可及的東西党远，使他們的生活變得充滿(mǎn)憂(yōu)郁的藝術(shù)氣質(zhì)。

3.情感生活：情緒反應(yīng)比較極端富弦。情緒反應(yīng)主要體現(xiàn)在兩個(gè)極端-幻想完美的成功和極端的痛苦麸锉。得不到的或者是失去的才是最好的。讓親密關(guān)系保持在安全距離內(nèi)舆声，既不近也不遠(yuǎn)，若即若離柳爽，試圖滿(mǎn)足對(duì)方的期望媳握，保持一種和諧的關(guān)系，希望在愛(ài)的氛圍中找到自我磷脯，當(dāng)內(nèi)心的戲劇性變化逐漸消失時(shí)蛾找，便能變得簡(jiǎn)單而知足。

4.領(lǐng)導(dǎo)者：樹(shù)立獨(dú)特的個(gè)人風(fēng)格赵誓，不僅表現(xiàn)在外表上打毛，也表現(xiàn)在辦公態(tài)度上。世事無(wú)常俩功，一個(gè)計(jì)劃還沒(méi)有完成幻枉，可能就有一個(gè)新的變更。在意下屬的感受诡蜓，會(huì)主動(dòng)溝通和開(kāi)導(dǎo)熬甫。但情緒起伏不定，不要和他們硬碰硬蔓罚。理想主義者人格有完美主義傾向椿肩，非常自戀，充滿(mǎn)創(chuàng)意豺谈。希望用自我性格的力量領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)郑象。不達(dá)目的不罷休，是充滿(mǎn)英雄氣概的革命家茬末，或者是死腦筋厂榛，有時(shí)會(huì)讓人覺(jué)得專(zhuān)制。

5.4號(hào)型員工：寬大處理-貼心支持，關(guān)心他的感受噪沙，了解他的生活和心情炼彪。分清人和事，對(duì)事不對(duì)人正歼。重結(jié)果辐马，不關(guān)心過(guò)程。員工有品味局义、獨(dú)特喜爷、有美感，有創(chuàng)意萄唇，直覺(jué)能力很強(qiáng)檩帐。要尊重珍惜和激勵(lì)他。時(shí)間觀念不足另萤。責(zé)任感很強(qiáng)湃密。采用有創(chuàng)意的辦法來(lái)督促。

6.唯美標(biāo)準(zhǔn)：與眾不同四敞，追隨潮流時(shí)尚泛源，品位第一。喜歡打破道德傳統(tǒng)忿危。

7.經(jīng)典人物：雪萊达箍，馬龍·白蘭度

8.忠告：從不切實(shí)際的想法中走出來(lái)。認(rèn)清自己缺憾感的根源并接納铺厨《忻担看到絕望，心灰意冷的時(shí)候解滓，轉(zhuǎn)移自己的注意力赃磨。養(yǎng)成善始善終的習(xí)慣。善于發(fā)現(xiàn)自己令人羨慕的特質(zhì)洼裤。感到不快樂(lè)的時(shí)候煞躬，他很難接受傷感。把注意力放在當(dāng)下逸邦，而不是過(guò)去和無(wú)法把握的未來(lái)恩沛。避免抑郁的情緒，培養(yǎng)多樣興趣缕减，結(jié)交各種朋友雷客，多做運(yùn)動(dòng)強(qiáng)壯身體，改善心情。

第6章人格類(lèi)型5號(hào)-理智型人格

2020-03-23

1.性格特征：理智類(lèi)型對(duì)知識(shí)極端渴望善于思考和觀察，表現(xiàn)出冷靜理智的一面盔沫，時(shí)常能指出問(wèn)題的核心所在店溢。5號(hào)型性格形成往往都是在童年時(shí)期沒(méi)有得到父母長(zhǎng)輩的穩(wěn)定情感，一是覺(jué)得自己完全被拋棄了泻帮，二是從小不斷受到來(lái)自家庭的心理干擾党晋，總是希望得到可以值得信賴(lài)的關(guān)愛(ài)及安全感斧抱，但長(zhǎng)時(shí)間都得不到滿(mǎn)足兄朋，便會(huì)感到失望和害怕掐禁，為了求生存開(kāi)始努力的學(xué)習(xí)和思考，以知識(shí)作為武器颅和，以便能使自己更好的適應(yīng)環(huán)境傅事。偏愛(ài)于抽象和深刻的東西，是體現(xiàn)自己價(jià)值的一種方式峡扩，偏虛榮蹭越，希望自己既有知識(shí)又有才干，而且必須通過(guò)知識(shí)來(lái)實(shí)現(xiàn)成就教届。冷靜型响鹃，洞察力也很強(qiáng)，社會(huì)上很多新的觀點(diǎn)新的價(jià)值都是他們提出來(lái)案训。比較認(rèn)真买置，專(zhuān)注于研究，腦力勞動(dòng)者萤衰，不喜歡親自投身于建設(shè)中，想過(guò)了便是做過(guò)了猜旬。強(qiáng)項(xiàng)是思維脆栋，但是想的多了就沒(méi)有時(shí)間和空間留給他人，認(rèn)為大多數(shù)社交場(chǎng)合都很膚淺洒擦，談話(huà)沒(méi)有深度椿争，沒(méi)有研究?jī)r(jià)值。不喜歡娛樂(lè)熟嫩，沉默寡言秦踪，好像不會(huì)變關(guān)心別人似的，不喜歡群體運(yùn)作和遵守規(guī)則掸茅。順境中得到別人的認(rèn)同椅邓，就是才干沒(méi)體現(xiàn)出來(lái)便是成功者，逆境中知識(shí)不能幫他昧狮，也沒(méi)有什么成就景馁，便會(huì)憤世嫉俗。

2.距離產(chǎn)生美：5號(hào)行逗鸣，希望人與人之間有一定的距離合住，太過(guò)接近會(huì)讓他們有危機(jī)感绰精，總是在尋找疏遠(yuǎn)他人的方法，意識(shí)多在不被人能見(jiàn)到的地方與世隔絕透葛，而是在心中搭建一道情感距離的圍墻笨使，讓自己遠(yuǎn)離自己的情感。不言不語(yǔ)僚害，確定自己與外界的所有聯(lián)系硫椰，或者即使在面前對(duì)方也難以捕捉自己的真實(shí)情感，像一個(gè)旁觀者贡珊。認(rèn)為有得必有失最爬，想要得到什么就得付出自己的代價(jià)。只有保持距離才會(huì)有安全的感覺(jué)门岔，才能突出自我的意識(shí)爱致。

3.情感生活：親密關(guān)系中的弱者，親密感會(huì)制造緊張寒随，表面冷淡糠悯，內(nèi)心歡喜。不會(huì)輕易做出承諾妻往，承諾之后肯定負(fù)責(zé)互艾。相互不會(huì)干擾興趣和愛(ài)好，只要沒(méi)有隱瞞讯泣，就能給對(duì)方最大的自由纫普。

4.領(lǐng)導(dǎo)者：冷靜客觀，很有大將風(fēng)范好渠，有時(shí)也不盡人情昨稼。強(qiáng)調(diào)知識(shí)，在很多時(shí)候都會(huì)讓人有冷冰冰的感覺(jué)拳锚，產(chǎn)生挫敗感假栓，認(rèn)為自己不被重視或者難以接近。有時(shí)反應(yīng)也是偏遲鈍霍掺。強(qiáng)調(diào)隱私對(duì)時(shí)間和空間要求比較強(qiáng)匾荆。希望成為一切工作的幕后大佬，不喜歡事事親臨杆烁。只要能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)牙丽，承擔(dān)責(zé)任并有效溝通，就不會(huì)監(jiān)管一切兔魂。很了解員工的心理剩岳，但是一想到要和員工親近，要是關(guān)懷就會(huì)坐立難安入热。

5.管理5號(hào)型員工：討厭身體接觸拍棕，需要被給予足夠的時(shí)間和空間晓铆，分配工作一定不是需要馬上就完成的。幫助他處理好人際關(guān)系绰播。有學(xué)識(shí)骄噪，有分析能力，對(duì)事情的觀察非炒缆幔客觀和周密链蕊。有非凡的判斷力，能將同事的優(yōu)缺點(diǎn)有理有據(jù)地總結(jié)出來(lái)谬泌，非程显希可觀。屬于專(zhuān)家型員工掌实，收集的專(zhuān)業(yè)知識(shí)可以讓其他員工很快成為內(nèi)行陪蜻。喜歡獨(dú)立思考問(wèn)題，不喜歡被打擾贱鼻，只要在工作完成的期限按時(shí)檢查結(jié)果即可宴卖。需要充分的數(shù)據(jù)和資料，促使員工達(dá)成共識(shí)邻悬。在團(tuán)隊(duì)中要欣賞該類(lèi)型員工的機(jī)智和知識(shí)症昏，要給他足夠的空間和時(shí)間分析數(shù)據(jù)收集資料，鼓勵(lì)他們多行動(dòng)父丰，出現(xiàn)新事物或者變化時(shí)給他們足夠的時(shí)間適應(yīng)肝谭，因?yàn)樗麄冞m應(yīng)的速度相對(duì)慢一些，鼓勵(lì)他們多關(guān)注別人蛾扇，學(xué)會(huì)一些情商的技巧攘烛，和有效溝通的技巧。非常專(zhuān)注屁桑，能夠長(zhǎng)期刻苦鉆研医寿。建立私人關(guān)系栏赴，讓他成為自己的顧問(wèn)蘑斧。管理5號(hào)員工應(yīng)表現(xiàn)出平等協(xié)商溫和的態(tài)度，使他們感受到安全须眷，指派工作時(shí)竖瘾，要提供足夠的信息，充分說(shuō)明內(nèi)容和目標(biāo)花颗，變化時(shí)要及時(shí)向其通報(bào)捕传。有分歧時(shí)，要用數(shù)字來(lái)說(shuō)話(huà)扩劝，用事實(shí)進(jìn)行邏輯分析庸论，并給予一定時(shí)間职辅，讓其徹底思考。

5.隱身的樂(lè)趣：生活的觀察者聂示，習(xí)慣把自己從生活中移開(kāi)域携，在安全距離觀察外界世界。喜歡隱居幕后鱼喉，是九型人格中的智者秀鞭，也是處理秘密的內(nèi)行。陌生環(huán)境不會(huì)立刻融入扛禽，多是現(xiàn)在一旁觀察锋边，弄清楚以后才接近。在獨(dú)處中充滿(mǎn)活力编曼，喜歡與自己的心靈作伴豆巨，思考自己感興趣的事情，不用暴露于眾人窺窺之下灵巧，給予自己習(xí)慣性的自我保護(hù)搀矫，遠(yuǎn)離評(píng)判，給自己營(yíng)造一種優(yōu)越感刻肄。

6.日常生活中表現(xiàn)出來(lái)的特質(zhì)：觀察力瓤球，理解力分析能力強(qiáng)，做任何事情都需要想清楚的再行動(dòng)敏弃，有足夠的理論支撐證明自己的決定卦羡。好奇心強(qiáng)，有洞察力麦到，追求知識(shí)绿饵。思想活躍，行動(dòng)笨拙瓶颠，以思考代替行動(dòng)拟赊。冷漠害羞，沉默寡言粹淋，喜歡一個(gè)人獨(dú)處吸祟。喜歡獨(dú)自工作，不喜歡有人討論桃移，不喜歡社交屋匕。不會(huì)表達(dá)自己的情感，也害怕有太多情緒感受借杰。這種精神不注重物質(zhì)过吻，很少關(guān)心財(cái)富和物質(zhì)享受。吝嗇時(shí)間和空間 沒(méi)有動(dòng)力去為別人做事蔗衡。

7.經(jīng)典人物：卡夫卡 保羅·格蒂 梅里爾·斯特里普

第7章 人格類(lèi)型6號(hào)-質(zhì)疑型人格

2020-03-24

1.性格特征：思考的比較多纤虽，做事都是小心翼翼乳绕，總想站在客觀的角度表達(dá)自己，不容易相信人逼纸，不喜歡受人注視刷袍，為別人做事總是盡心盡力。安于現(xiàn)狀樊展，循規(guī)蹈矩呻纹，責(zé)任感強(qiáng)，喜歡照著規(guī)則行事专缠，有時(shí)又怕犯錯(cuò)雷酪，畏縮不敢行動(dòng)，總是希望事情前行涝婉，明確并可以預(yù)計(jì)對(duì)未知的事物感到討厭甚至害怕哥力。多疑而敏感，能很好的平衡與人的關(guān)系墩弯，容易與人親近吩跋。懂得如何關(guān)愛(ài)和支持別人容易受到信任，不管獨(dú)立工作還是他人合作渔工，都能順利完成锌钮。具有非常大的危機(jī)意識(shí)，不懂得如何發(fā)揮自己的長(zhǎng)處引矩。很小心梁丘，很難下決定，預(yù)想壞的可能常常嚇著自己旺韭。無(wú)法信任自己和自己的感覺(jué)氛谜，判斷力不足導(dǎo)致自信低落。需要被指導(dǎo)区端，崇拜偶像和權(quán)威值漫。奇怪的是當(dāng)別人都在努力獲得成功時(shí)，6號(hào)請(qǐng)人去現(xiàn)在想方設(shè)法避免成功织盼，往往會(huì)對(duì)事情突然失去生興趣杨何，把成功的機(jī)會(huì)拋給更需要的人，一旦出現(xiàn)差錯(cuò)往往會(huì)立刻反對(duì)權(quán)威悔政，成為叛逆的帶頭人晚吞，充滿(mǎn)矛盾延旧。

2.生活背景：大多經(jīng)歷過(guò)對(duì)權(quán)威喪失信心的危機(jī)谋国。比如沒(méi)有家庭安全感，家里有不守信承諾的父母迁沫，父母對(duì)孩子嚴(yán)厲懲罰羞辱芦瘾，或?qū)⒆討B(tài)度反復(fù)無(wú)常捌蚊。從小就有一次父母的態(tài)度，小心觀察大人的臉色近弟，以便預(yù)知危險(xiǎn)存在缅糟。對(duì)自我的認(rèn)知產(chǎn)生高度懷疑，對(duì)他人對(duì)權(quán)威無(wú)盡的猜忌祷愉。既崇拜權(quán)威又蔑視權(quán)威窗宦，既小心翼翼又愿意犧牲，既渴望成功又害怕成功二鳄，既相信美好又懷疑一切赴涵。

3.情感生活：忠貞專(zhuān)一的愛(ài)情守護(hù)者。喜歡知性的交流订讼，產(chǎn)生許多好的觀念髓窜，通過(guò)行動(dòng)和對(duì)方共事，或支持對(duì)方來(lái)表達(dá)友情和愛(ài)欺殿。愿意面對(duì)情感中出現(xiàn)的問(wèn)題寄纵，并絕對(duì)有責(zé)任去解決問(wèn)題，同時(shí)也會(huì)擔(dān)心自己因過(guò)于在意而處于不利地位脖苏。不愿刻意操縱對(duì)方程拭，也不會(huì)利用對(duì)方，而扮演給予者棍潘，讓人感到更多的愛(ài)哺壶。因過(guò)度猜測(cè)，會(huì)以假當(dāng)真蜒谤，對(duì)對(duì)方橫加指責(zé)山宾。需要承諾和委婉回旋的表達(dá)。遇到需要雙方共同面對(duì)危險(xiǎn)時(shí)鳍徽，往往更容易感到幸福和快樂(lè)资锰，會(huì)與對(duì)方患難與共，變成最忠誠(chéng)的伙伴阶祭。對(duì)6號(hào)而言绷杜，愛(ài)是強(qiáng)烈，直接又充滿(mǎn)威脅的濒募。

4.領(lǐng)導(dǎo)者：忽冷忽熱喜怒無(wú)常矛盾性格鞭盟。思考是最安逸，對(duì)自己的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰ι踔列判纳l(fā)著陰性體系瑰剃，靠分析做決定齿诉，喜歡分析問(wèn)題的各個(gè)過(guò)程要素，再用邏輯的方式檢驗(yàn)，他們的溝通方式是告誡 抱苑 抑制 擔(dān)憂(yōu)粤剧。擅長(zhǎng)負(fù)面思考歇竟，會(huì)想到這種錯(cuò)的地方也就容易犯錯(cuò)的人，然后讓自己保持沉著警戒抵恋，一切都看得很?chē)?yán)重焕议，并做最壞的打算。極度恐懼被欺騙弧关。重視忠誠(chéng)的品格盅安。觀望是否遵守約定，而決定是否信任你世囊。對(duì)一件事情下決斷是往往猶豫不決宽堆。及時(shí)分享理由事實(shí)及爭(zhēng)辯，再留些空間讓他獨(dú)立思考茸习。把計(jì)劃中現(xiàn)有潛在的問(wèn)題及危險(xiǎn)以及回應(yīng)的方式畜隶，清晰系統(tǒng)地?cái)傞_(kāi)，讓他感覺(jué)對(duì)事情處理的優(yōu)先次序清楚明了号胚。不確定自己真正具備的權(quán)威性籽慢，害怕變成靶子，而不愿意用權(quán)威，有延誤決策的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)督促狐肢。

5.管理6號(hào)員工：愿意做出大量自我犧牲，不求回報(bào)届惋，喜歡質(zhì)疑領(lǐng)導(dǎo)，因此又成了挑戰(zhàn)權(quán)威的先鋒菠赚。忍耐力優(yōu)秀脑豹。喜歡等級(jí)分明的環(huán)境權(quán)利責(zé)任問(wèn)題都一清二楚，喜歡沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)壓力的工作衡查。沒(méi)有安全感是喜歡逃避瘩欺，遠(yuǎn)離，應(yīng)鼓勵(lì)他們相信自己及時(shí)減少憂(yōu)慮和壓力拌牲。對(duì)于一項(xiàng)工作很難善始善終俱饿。領(lǐng)導(dǎo)只要指導(dǎo)方針，明確給予安全和可預(yù)料的結(jié)果塌忽，規(guī)劃一個(gè)清晰的計(jì)劃拍埠，將應(yīng)變的退路納入其中，6號(hào)員工會(huì)感到很安全土居，并能夠掌握一切枣购。

6.害怕成功：覺(jué)得特別正面表達(dá)的東西不夠真實(shí)不夠質(zhì)樸嬉探，連自己也懷疑。時(shí)時(shí)刻刻避免成為風(fēng)頭浪尖的成功者坷虑。對(duì)探究表面下進(jìn)行的一切比較感興趣，天生的觀察者埂奈，自然的心理學(xué)家迄损，隨時(shí)警惕著一切外在變化。避免感覺(jué)成功的方式是對(duì)自己提出超出常人的要求账磺。質(zhì)疑性懷疑論者忠誠(chéng)性?xún)?nèi)向芹敌，主動(dòng)，保守垮抗，忠誠(chéng)氏捞。

7.經(jīng)典人物：曹操 希特勒

第7章 人格類(lèi)型7號(hào)-活躍型人格

2020-03-25

1.性格特征：理想主義者保持積極樂(lè)觀的態(tài)度，享受人生過(guò)程冒版，積極追求快樂(lè)液茎，喜歡富有戲劇性和多姿多彩的生活，也喜歡冒險(xiǎn)和新鮮刺激辞嗡。反應(yīng)很快捆等，追求感官刺激，自由自在的生活方式续室，使得他們對(duì)自己沒(méi)有任何限制栋烤，生活中充滿(mǎn)各種各樣的可能性和選擇，擅長(zhǎng)制造豐富有變化的氛圍挺狰，讓身邊的人感到新鮮有趣明郭，和7號(hào)共事是一種享受。只要擁有選擇丰泊，生活就沒(méi)有止境薯定，遇到美好的事情就想去體驗(yàn)去實(shí)現(xiàn)，概念革新家瞳购，擁有提供愿景和方向的能力沉唠，點(diǎn)子王。態(tài)度開(kāi)放開(kāi)明苛败，即使遇到挫折也會(huì)有積極的心態(tài)去面對(duì)满葛，不會(huì)在悲痛中無(wú)法自拔。群體融入性和社會(huì)適應(yīng)能力很高罢屈，不會(huì)思維固化嘀韧。快樂(lè)安逸的童年造就缠捌，追求快樂(lè)逃避痛苦的性格锄贷。不喜歡承受壓力译蒂，害怕負(fù)面情緒，逃避痛苦谊却。容易使人誤解柔昼，用幽默和嬉笑的態(tài)度來(lái)緩解困難，反而使人認(rèn)為他們不夠認(rèn)真炎辨，不懂得體會(huì)別人的感受捕透，進(jìn)而對(duì)他們產(chǎn)生敵意，這是大家對(duì)7號(hào)的一種誤解碴萧。積極樂(lè)觀的生活態(tài)度使其內(nèi)心也產(chǎn)生了矛盾:困難和挫折在所難免乙嘀，只想擁有好的一半不喜歡另一半，所以讓自己保持分心破喻，用快樂(lè)新鮮刺激又有趣的事情虎谢，轉(zhuǎn)移自己的注意力，相信自己很快樂(lè)曹质。能言善道婴噩，機(jī)智迷人的鑒賞家，嬉戲的浪漫家羽德，狡猾的幻想家和偉大謀略及計(jì)劃的決策者讳推，出色的網(wǎng)絡(luò)工作者和智囊團(tuán)的策略提供者。

2.懂得合理安排與籌劃：喜歡對(duì)自己現(xiàn)在和即將面臨的工作做出細(xì)致的安排玩般。喜歡一鼓作氣银觅，緊鑼密鼓的工作，列出清單坏为。對(duì)事情做出合理而又詳盡的規(guī)劃究驴，同時(shí)計(jì)劃富有很大的靈活性。效率很高匀伏，可以同時(shí)兼顧兩三件事情洒忧，保持高度的注意力。通過(guò)一連串的選擇來(lái)增強(qiáng)生活中的愉悅感够颠，消除枯燥和痛苦熙侍。但是不可能在某一領(lǐng)域達(dá)到頂尖水平，因?yàn)榫τ兴稚ⅰ?br>

3.韋小寶式的博愛(ài)情懷：很懂得享受生活履磨，通過(guò)身體的觸覺(jué)刺激縱情娛樂(lè)來(lái)享受生活蛉抓。不會(huì)輕易向人許諾，因?yàn)樵S諾意味著自由受到限制剃诅。不論做什么事情巷送，都能讓人感到快樂(lè)。記憶對(duì)伴侶的要求是很高的矛辕，一方面希望伴侶能夠加入他們喜歡的社會(huì)活動(dòng)中笑跛，希望雙方關(guān)系沒(méi)有限制和約束付魔，另一方面要求伴侶對(duì)自己有足夠的吸引力，不至于讓自己感到厭煩飞蹂。會(huì)選擇逃避几苍，忽視問(wèn)題而造成問(wèn)題難以解決，要學(xué)會(huì)面對(duì)痛苦陈哑。

4.能說(shuō)會(huì)道的萬(wàn)人迷：速度極快的反應(yīng)能力妻坝，很能說(shuō)會(huì)道的說(shuō)話(huà)藝術(shù)，最能調(diào)動(dòng)氣氛芥颈，通過(guò)天才般的表演和演說(shuō)惠勒，贏得別人青睞赚抡，口才比較好爬坑，善于演繹。擅長(zhǎng)與人交流涂臣，渴望在與人交流中表現(xiàn)自己盾计，從而吸引對(duì)方的注意力，在工作中具有很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)性赁遗，也有很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)署辉。一方面積極表現(xiàn)，取得別人關(guān)注岩四，另一方面用外在表現(xiàn)來(lái)掩蓋自己害怕暴露缺點(diǎn)的恐懼感哭尝，為了逃避內(nèi)心的痛苦和不快，同時(shí)做多件事情使自己從困擾之中轉(zhuǎn)移注意力解脫出來(lái)剖煌。

5.領(lǐng)導(dǎo)者：偉大的概念革新家和創(chuàng)新意識(shí)的激發(fā)者材鹦，追求刺激和冒險(xiǎn)的代名詞，喜歡將新鮮的計(jì)劃概念化耕姊，以自己的興奮感以及展望來(lái)鼓舞他們?nèi)谌胱约旱膱F(tuán)隊(duì)之中桶唐。既能率領(lǐng)團(tuán)隊(duì)嘗試新東西，使團(tuán)隊(duì)進(jìn)入狂熱的狀態(tài)茉兰，集中精力工作尤泽，工作之外也能痛快地玩耍，達(dá)到勞逸結(jié)合的最佳境界规脸。缺點(diǎn)是將精力投放于不切實(shí)際的想法中坯约，耗費(fèi)人力物力。喜歡工作中提問(wèn)的員工莫鸭，樂(lè)意與員工討論鬼店。

6.員工：個(gè)性獨(dú)立富有創(chuàng)意，既喜歡制定計(jì)劃黔龟，一鼓作氣付諸實(shí)施妇智，初期有一些創(chuàng)意的點(diǎn)子滥玷，但長(zhǎng)久的被束縛于單調(diào)與繁重的工作之中是極不情愿的。追求無(wú)拘無(wú)束的生活巍棱，尋找生活的樂(lè)趣惑畴，不愿受到權(quán)威的管制，追求平等航徙，只有自己是行動(dòng)的決定者如贷。可以嘗試用承諾去逼迫他們到踏，將內(nèi)心的真實(shí)想法和后果攤牌杠袱，反省自己。反應(yīng)能力快窝稿，創(chuàng)新能力強(qiáng)楣富，思維縝密，在工作中能迅速迅速取得自學(xué)與整個(gè)團(tuán)隊(duì)帶來(lái)積極的效益伴榔，要激發(fā)他們最佳的方式是提出問(wèn)題纹蝴，用假設(shè)和回答激發(fā)他們的好奇心，轉(zhuǎn)化為工作積極性踪少。

7.天馬行空的想象力：創(chuàng)新意識(shí)在9種性格中最強(qiáng)塘安，善于從每件事中提出新的見(jiàn)解，反對(duì)墨守成規(guī)的生活方式援奢，擺脫刻板生活的束縛兼犯，從精神和智慧追求中獲得極大的愉悅。什么事情都往好的方面想集漾，積極樂(lè)觀的態(tài)度缺少防范之心切黔。天花亂墜的想法構(gòu)建了一個(gè)理想的自我，這個(gè)理想形象取代了的現(xiàn)實(shí)中對(duì)真實(shí)和深度的要求帆竹。

8.判斷特征：時(shí)刻保持著積極樂(lè)觀的生活態(tài)度绕娘，是永遠(yuǎn)的享樂(lè)主義，精力充沛栽连，充滿(mǎn)好奇险领，對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)了憧憬。善于活躍氣氛秒紧，聰明伶俐绢陌，能說(shuō)會(huì)道，魅力十足熔恢。興趣廣泛脐湾，多才多藝，富有創(chuàng)意叙淌。喜歡同時(shí)擁有多種開(kāi)放性的選擇秤掌，并為自己安排后備計(jì)劃愁铺。不太愿意承受壓力，害怕負(fù)面情緒闻鉴，逃避痛苦茵乱，很少用心傾聽(tīng)別人說(shuō)話(huà)，聆聽(tīng)別人的感受孟岛。喜歡自由瓶竭，討厭被規(guī)定，被限制渠羞，被約束斤贰，隨心所欲。

9.經(jīng)典人物：美國(guó)詩(shī)人作家次询，自然學(xué)者和超越主義運(yùn)動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)者亨利·大衛(wèi)·梭羅? 喜劇表演家格勞喬·馬克思

第9章人格類(lèi)型8號(hào)-領(lǐng)袖型人格

2020-03-26

1.性格特征：熱衷于斂財(cái)荧恍，有經(jīng)濟(jì)頭腦，錢(qián)是自己實(shí)力的體現(xiàn)渗蟹，有的錢(qián)會(huì)做到別人的尊重和認(rèn)可块饺，但并不會(huì)做手赞辩，才努力用錢(qián)來(lái)拓展自己的人際關(guān)系和幫助自己的親友雌芽。恐懼是害怕別人瞧不起他怕別人說(shuō)他懦弱辨嗽，為了塑造強(qiáng)人的形象世落，生病也會(huì)裝作毫不在意，害怕被人侵犯和傷害糟需，保護(hù)冰人是他們本能屉佳。自主意識(shí)，自我意識(shí)強(qiáng)悍洲押，目標(biāo)明確武花。為做強(qiáng)者，什么都要學(xué)會(huì)杈帐，有很強(qiáng)的叛逆心理体箕，我行我素不好管理。對(duì)任何侵害自己利益的行為異常敏感挑童。喜歡做領(lǐng)導(dǎo)累铅，控制別人，要求比較高站叼，親力親為娃兽。順境之中是英雄人物，心胸寬廣尽楔，有號(hào)召力投储，有鼓動(dòng)性第练，但容易忽視他人的感受。逆境之中沒(méi)權(quán)沒(méi)勢(shì)玛荞，比較殘暴有很強(qiáng)的攻擊性复旬，有反社會(huì)傾向，貪財(cái)好色貪?rùn)?quán)冲泥，有很強(qiáng)的剝削導(dǎo)向驹碍，不擇手段。不如喜歡依賴(lài)別人凡恍，過(guò)高的估計(jì)了自身實(shí)力容易脫離群眾喜歡富有挑戰(zhàn)和刺激性的工作志秃，有很強(qiáng)的冒險(xiǎn)精神，大起大落嚼酝，情商不夠浮还。

2.控制欲占上風(fēng)：很強(qiáng)的控制欲，習(xí)慣性的判斷誰(shuí)是控制局面的人闽巩，通過(guò)掌管權(quán)力來(lái)控制整個(gè)局面钧舌，讓他人聽(tīng)從自己的指揮就會(huì)感到安全，喜歡制定一系列的規(guī)則涎跨，控制他人行為洼冻。但規(guī)則來(lái)規(guī)范自己的時(shí)候，就會(huì)產(chǎn)生叛逆心理隅很，直到自己全部打破撞牢。卻對(duì)下屬細(xì)小的疏忽非常在意，卻忽視了許多彌補(bǔ)錯(cuò)誤的方法叔营。

3.情感生活：一生一世做伴侶的守護(hù)神屋彪，承擔(dān)照顧對(duì)方的責(zé)任是最理想的愛(ài)情模式，傾向于選擇比自己弱小的人做伴侶绒尊，甘當(dāng)保護(hù)傘畜挥，尊重對(duì)方。親密關(guān)系建立在控制與反控制的基礎(chǔ)之上婴谱。征服欲特別強(qiáng)蟹但，容易屈服于自己的人，很快感到厭倦勘究，不愿受到控制矮湘，好勝心反而被激發(fā)。

4.挑戰(zhàn)極限渴望激情：優(yōu)柔寡斷口糕，喜歡通過(guò)從事富有刺激性的活動(dòng)缅阳，讓自身對(duì)其他感覺(jué)的感知介入，將個(gè)人的真實(shí)情感麻痹在一時(shí)的快樂(lè)之中，對(duì)工作無(wú)比的激情來(lái)源于自身注意力對(duì)快樂(lè)的強(qiáng)烈關(guān)注十办，對(duì)外部沖突的興奮秀撇。為獲取激情，甚至刻意制造沖突向族。挑戰(zhàn)極限呵燕，一旦注意力集中在某件事情上，便不再懷疑自己件相，始終堅(jiān)定自己的信念再扭，向更高的目標(biāo)攀爬。比較兩極化夜矗，全有或者全無(wú)泛范。

5.領(lǐng)導(dǎo)者：誓不低頭，福-一旦處于8號(hào)的勢(shì)力范圍之下紊撕，便會(huì)得到他的保護(hù)罢荡，有了靠山。禍-霸道強(qiáng)勢(shì)強(qiáng)權(quán)对扶，不是朋友区赵，就是敵人沒(méi)有中間。為人真誠(chéng)浪南，有很強(qiáng)的干預(yù)性和控制欲笼才，寧為玉碎不為瓦全软免。喜歡土開(kāi)疆土土擴(kuò)展自己的勢(shì)力范圍。下屬辦事好壞都有自己的賬且轨，物質(zhì)上賞罰分明稳析，精神上很少予以鼓勵(lì)。

6.管理8號(hào)員工：溝通時(shí)立場(chǎng)堅(jiān)定伦忠，有眼神的交流，體現(xiàn)出你對(duì)他們的重視，沖突時(shí)不與他們辯論到千。通過(guò)給予足夠的重視，激發(fā)他們的積極性赴穗。不喜歡寄人籬下憔四，另立門(mén)戶(hù)是遲早的事情。行為有一定的盲目性般眉，對(duì)每日的時(shí)間給予合理的安排了赵，為其制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的計(jì)劃。要想與他們達(dá)成共識(shí)甸赃，必須講真話(huà)柿汛，而且立場(chǎng)要堅(jiān)定。

7.毫不掩飾的憤怒情緒：公開(kāi)毫不掩飾地表達(dá)憤怒是一種典型反應(yīng)埠对，敢于直言络断，敢于與一切惡勢(shì)力作斗爭(zhēng)裁替。但會(huì)傷害朋友之間的情誼。以保護(hù)者自居貌笨，認(rèn)為自己受到大家的愛(ài)戴弱判，但公開(kāi)的憤怒表達(dá)會(huì)讓他們認(rèn)識(shí)到自己也會(huì)遭到拒絕。真心只想贏锥惋，所以會(huì)盡可能的表現(xiàn)自己的力量去壓制對(duì)方昌腰，對(duì)方稍有一些行為舉止自己看不過(guò)眼，便會(huì)爆發(fā)憤怒情緒膀跌，導(dǎo)致對(duì)方的疏遠(yuǎn)剥哑。一方面是真誠(chéng)，另一方面會(huì)讓人覺(jué)得情商不足淹父。以文明的方式表達(dá)株婴，大家還是可以接受。

8.經(jīng)典人物：蔣介石 亨利八世 尼采 畢加索

第10章 人格類(lèi)型9號(hào)-調(diào)停型人格

2020-03-28

1.性格特征：缺乏自己的主見(jiàn)暑认，喜歡調(diào)解雙方矛盾典型的和事佬困介，但是不僅沒(méi)有使問(wèn)題得到解決，還使雙方將其都撒在了自己身上蘸际。亦怕與人發(fā)生沖突座哩，二怕分離，怕被殲滅粮彤，希望任何事情也不要發(fā)生變化根穷。人生格言是只要我內(nèi)心是平靜的，生活是安穩(wěn)的就萬(wàn)事大吉导坟，順境中會(huì)平和自律幸福感爆棚屿良，給自己劃定一個(gè)勢(shì)力范圍，范圍內(nèi)的事會(huì)管范圍外的事就不插手了惫周。懂得愛(ài)護(hù)家人和朋友尘惧，任何人找他幫忙都不會(huì)拒絕，也不會(huì)記仇递递。逆境中不會(huì)當(dāng)面拒絕喷橙，但會(huì)間接拒絕采用拖的策略，很容易讓人反感登舞。

2.遇事優(yōu)柔寡斷：無(wú)法感覺(jué)到自身的存在贰逾，注意力總是在關(guān)注是否應(yīng)該同意他人的觀點(diǎn)，而不是尋找自己的立場(chǎng)菠秒，一旦選定了自己的立場(chǎng)疙剑，便開(kāi)始憂(yōu)心忡忡，擔(dān)心得罪了他人，遭到別人的報(bào)復(fù)核芽，又擔(dān)心順從他人意志會(huì)被別人控制囚戚。永遠(yuǎn)在做與不做的矛盾中消極抗戰(zhàn)≡颍可否用驰坊，如果它最有效的方法之一是給自己制定一個(gè)詳細(xì)的日程安排。不用做選擇哮独。但注意力并不一定集中在所做的事情上拳芙，很可能有心不在焉的狀態(tài)。

3.和諧穩(wěn)定的愛(ài)情生活：會(huì)把伴侶的興趣愛(ài)好當(dāng)成自己的興趣愛(ài)好皮璧，做出的選擇永遠(yuǎn)圍繞伴侶進(jìn)行舟扎，注意力高度集中在伴侶身上，比一般比較穩(wěn)定持久悴务。失去感情的支撐點(diǎn)就會(huì)極度空虛睹限。注重對(duì)方需求，無(wú)條件尊重伴侶讯檐，忽略了自己的需求羡疗。

4.被壓抑的憤怒爆發(fā)：一方面被壓抑的憤怒情緒憋得自己很難受，另一方面對(duì)全局的深入考慮别洪，使得他們?cè)诒磉_(dá)憤怒的時(shí)候不得不顧慮重重叨恨。用間接的方式來(lái)表達(dá)內(nèi)心的憤怒，做出自己獨(dú)立的選擇是令人痛苦的一件事情挖垛，寧愿讓局勢(shì)繼續(xù)惡化到四分五裂的局面痒钝，也不會(huì)主動(dòng)的去控制。在遇到不公正待遇時(shí)痢毒，將內(nèi)心的憤怒埋藏心底送矩，只有到憤怒到一定程度干，再也無(wú)法承受才會(huì)一次性爆發(fā)闸准。

5.領(lǐng)導(dǎo)者：容易得到滿(mǎn)足益愈，不會(huì)搞幫派容易妥協(xié)，與其他部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系比較融洽夷家，很有智慧，有遠(yuǎn)大理想敏释，能高瞻遠(yuǎn)矚库快，不能定下來(lái)思考問(wèn)題，組織策劃能力很強(qiáng)钥顽。缺點(diǎn)是不愿改變現(xiàn)狀义屏，對(duì)員工要求低，但是原則性不強(qiáng)，跟不上時(shí)代步伐闽铐。事業(yè)上取得多大成就蝶怔，本性還是低調(diào)生活。

6.員工：具有遠(yuǎn)大理想兄墅，有智慧能靜下心來(lái)思考問(wèn)題踢星，但辦事比較拖拉，不愿產(chǎn)生正面沖突隙咸，進(jìn)行消極對(duì)抗沐悦。在管理中必須得到他們明確的承諾，明白工作內(nèi)容五督，并愿意付諸行動(dòng)藏否。難有自己的主見(jiàn)，需要很清晰的工作架構(gòu)充包。喜歡跟權(quán)威人士打交道副签，交流時(shí)不要采取壓迫和命令方式，用權(quán)威人士領(lǐng)導(dǎo)他們基矮。適當(dāng)?shù)陌才潘麄冊(cè)趯捲５臅r(shí)間內(nèi)多干一些零碎的活继薛，由于他們工作拖拉不緊繃，分配任務(wù)時(shí)必須說(shuō)清楚愈捅，充分認(rèn)識(shí)到自己工作的重要性遏考。

7.經(jīng)典人物：艾森豪威爾 帕瓦羅蒂 希區(qū)柯克

第11章 針對(duì)各類(lèi)性格的提升訓(xùn)練

2020-03-29

第一步：學(xué)會(huì)正確思考問(wèn)題，加強(qiáng)自我意識(shí)的訓(xùn)練

第二步：在正確的意識(shí)指導(dǎo)下行動(dòng)

第三步：回顧過(guò)去蓝谨，展望未來(lái)

第四步：嘗試每周一次反思的練習(xí)

第12章 創(chuàng)建高效能的健康團(tuán)隊(duì)

1.團(tuán)隊(duì)角色：

2.解密性格類(lèi)型：

3.九型與企業(yè)文化