在職場力穗,很多公司都有一種問題毅弧。那就是家族式經(jīng)營,老板會主動安排一些親戚到公司任職当窗,有的是來幫他經(jīng)營公司的够坐,有的是來學(xué)本事的,還有老板迫于無奈安排進(jìn)來的崖面,這些就是來混吃混喝的元咙。
通常來經(jīng)營公司和學(xué)本事的都是一些踏踏實實,甚至比一般員工付出還要多巫员,而且大多數(shù)人都非常好庶香,對同事也不擺架子,這類人大多都是近親简识。但是最后一類人赶掖,這類人一般屬于紈绔子弟,在公司里仗著跟老板有點關(guān)系七扰,為所欲為奢赂,目中無人,這類人大多都是遠(yuǎn)親戳寸。
果果曾在一家公司里做部門經(jīng)理呈驶,帶著一個20多人的團(tuán)隊。其中有兩個就是老板的遠(yuǎn)房親戚疫鹊,剩下的都是在社會上招聘而來的袖瞻。平日里司致,老板的這兩個親戚就很跋扈,總喜歡對同事指手畫腳的聋迎,但自己呢卻什么是都做不好脂矫,每天上班除了玩手機(jī)就是吹牛,遲到早退也更是不在話下霉晕。因此庭再,果果也曾提醒過二人幾次,但是二人是老板親戚牺堰,果果也不好處罰拄轻,但是心里一直都很生氣。自己作為部門經(jīng)理伟葫,有這樣的下屬恨搓,十分的惱火,但是礙于老板的面子筏养,果果也只能睜一只眼閉一只眼斧抱!
之后有一次,公司要競爭一個策劃案渐溶。任務(wù)一下來辉浦,果果趕緊著急部門開會,把任務(wù)細(xì)分茎辐,分到每個人頭上宪郊。當(dāng)然也給老板這倆親戚安排了部分市調(diào)的任務(wù),同事又征求了大家的意見拖陆,詢問大家是否有困難废膘,能否完成,最后大家都表示絕對沒有問題慕蔚。
過了一周,匯總成果斋配。果果想每個人要結(jié)果孔飒,除了這倆人,其余人都做得非常的棒艰争。因為這倆人市調(diào)工作沒有完成坏瞄,影響了策劃案的整體質(zhì)量,導(dǎo)致競爭失敗甩卓,公司蒙受了相當(dāng)大的損失鸠匀。之后,果果叫二人來詢問逾柿,結(jié)果這倆人說缀棍,這么短的時間宅此,怎么能夠完成那么多工作?這明顯是故意難為我們二人爬范!果果反駁二人父腕,你們看看其他同事,多有人都能完成青瀑,為什么就你們倆完不成璧亮?有問題有意見為什么開會時候不提出來。出事情了才給自己找理由斥难!
最后二人沉默一會勘高,臉色一變。我們做不做得完跟你有關(guān)系嗎柳譬?老板是我們表叔聊疲,你管得著我們嗎!這話沒說出來搭儒,果果就怒了穷当,工作沒完成卻還理直氣壯的頂撞上司。果果當(dāng)場決定每人扣罰半個月工資淹禾。結(jié)果這一扣馁菜,倆人也惱了,直接指著果果的鼻子說铃岔,你信不信我馬上叫我表叔開除你汪疮!不相干早點滾蛋。果果也不是善茬毁习,直接當(dāng)場拍板決定辭退二人智嚷,工資扣罰!二人聽完還想耍威風(fēng)打人纺且,結(jié)果被保安帶走盏道。
事后,老板找到果果载碌,果果這個時候已經(jīng)做好了思想準(zhǔn)備猜嘱,在老板還沒開口之前,先遞交了自己的辭呈嫁艇。老板當(dāng)時愣了愣朗伶,連忙問,在我公司做的有什么不如意嗎步咪?還是我給的薪水不符合你的心意论皆!果果都說不是這些原因!老板聽完說,既然不是点晴,其他的小事情都不要放在心上感凤,好好的干!年底給你兌現(xiàn)股份觉鼻!
然后俊扭,又從包里拿出來了一個紅包說,果果你自從管理這個部門以后坠陈,你的所作所為我是看在眼里記在心里萨惑,非常感謝你為公司做的貢獻(xiàn)。這是我給你準(zhǔn)備的特別獎金仇矾,以后繼續(xù)保持庸蔼!說完,扭頭就走了贮匕,剩下果果心中感激萬分姐仅,久久難以平靜!