時間
2016年2月21日
地點
YY46768098
主持人
???吳慧娟
記錄員
吳慧娟
參與人員
吳慧娟氯檐、白寶團(tuán)戒良、黃瓊、何增偉冠摄、黃采懿
遲到人員
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早退人員
黃瓊（網(wǎng)絡(luò)掉線）
請假人員
吳燕
缺席人員
???鐘亦凡（聯(lián)系不上）
會議議程
一糯崎、用圣誕樹或其它形式簡述各自2月目標(biāo)執(zhí)行情況；
二河泳、小組精華內(nèi)容匯總分享平臺的選擇沃呢；
三、介紹“雙人打卡機(jī)制”并討論借鑒
四拆挥、收集各位小伙伴在2月目標(biāo)執(zhí)行中遇到的問題并討論薄霜。
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吳慧娟：
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###五個收獲
1.目標(biāo)設(shè)置更合理某抓。目標(biāo)數(shù)量減少，更聚焦惰瓜，減少了焦慮感否副，更輕松了。
??目標(biāo)設(shè)置除了數(shù)量上減少外崎坊，還需對目標(biāo)難度降低备禀，對目標(biāo)進(jìn)行分層，否則還
??是難以完成奈揍。
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2.目標(biāo)更加聚焦曲尸，全部集中在“素質(zhì)”領(lǐng)域，其它的不作為2月份的工作重點男翰。
??這樣做起來更專注另患，精力更集中，先做到單點突破奏篙。
??下一步可能還需要更集中點柴淘，因為光是一個“口語”練習(xí)一項，就需要花費不
??少時間秘通∥希看專業(yè)理論書《語言教學(xué)的基本原則》，同樣也燒腦肺稀，需要單獨拿出
??來作為下一季度的重點第股。本季度只能專供口語，理論學(xué)習(xí)先檢視閱讀某個章節(jié)话原。
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3.管理工具從“易”入手夕吻，先用紙筆記錄，明確每天和每周的任務(wù)繁仁。
??把周計劃和日計劃列在本子上涉馅，記錄回顧，監(jiān)督完成黄虱。
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4.做什么事要有輸出成果稚矿，有成果顯示目標(biāo)才有意義。
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5.目標(biāo)清晰化捻浦。目標(biāo)越明確晤揣，執(zhí)行起來越靠譜。
??如“閱讀《語言教學(xué)的原則》朱灿，并寫讀書筆記”，目標(biāo)太大盗扒，不夠清晰缀去，應(yīng)該
??改成“閱讀《語言教學(xué)的原則》第11-15頁”甸祭。
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###四個感受
1.?戒浮躁朵耕，要一步一步來。先把簡單的事情做好淋叶，從“易”開始伪阶。
???我決定個人管理工具從紙筆記錄周計劃和日計劃開始煞檩。
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2.?小組要活躍起來栅贴，發(fā)揮集體學(xué)習(xí)的優(yōu)勢斟湃，形成熱烈討論的氣氛。
???每周1-2次在群里發(fā)自己在成長中碰到的問題檐薯，帶動大家思考和討論凝赛。
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3.?6W2H坛缕，在5W1H的基礎(chǔ)上增加一個”which“和”how?much”∽“which”是從
???眾多what中選擇一個最合適的工具或方法，“how?much”是做這件事考慮成
???本左胞，花費多少時間举户、金錢和資源烤宙。
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4.?前幾次小組會大家在”what”和“why”上談了很多俭嘁，在”how”上還需要多
???講點，這個方法或工具如何用屯远？最好能列出模型和流程出來，這樣就能供更
???多人學(xué)習(xí)慨丐。就像火力全開小組介紹“雙人打卡督促機(jī)制”那樣泄私，這就可以為
???小組賺5分呢备闲。
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###兩個改變
1.?堅持一周一回顧捅暴，回顧寫得越深入越好。
2.?把感想和回顧寫下來蓬痒，貼出來，交上去梧奢。
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###一個行動
紙筆記錄周計劃和反饋，匯總其他組員的成果一起提交給miss?up,?本周內(nèi)亲轨！
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Tony:
?圣誕樹模型
1.收獲
音波團(tuán)音頻作品趋惨，自己錄制的作品和團(tuán)隊完成的作品惦蚊。
參加共讀《如何閱讀一本書》活動，收獲了對這本書的更深入的理解蹦锋。
給CEO錄制了新年祝福，跟電臺達(dá)成了《進(jìn)·化》雜志合作
跟兔子云上500字達(dá)成《進(jìn)·化》雜志合作
500字活動完成3篇挤悉。
完成KEEP訓(xùn)練6次
給一個創(chuàng)業(yè)公司做了敏捷項目化團(tuán)隊管理方法的分享巫湘，反饋滿意。
補(bǔ)充了2015年回顧帖子尚氛。
2.感想
凡事預(yù)則立不預(yù)則廢。沒有計劃很難有收獲属瓣，計劃越完善收獲越大讯柔。
系統(tǒng)的建設(shè)很重要。就算會崩盤也沒關(guān)系魂迄，重建也會有基礎(chǔ)。
3.改變
要改變之前對系統(tǒng)的認(rèn)識熊昌，努力建設(shè)行動管理系統(tǒng)
4.行動?
從堅持做計劃開始。做日計劃婿屹，周計劃，做回顧届腐。
5.倡議或建議?
可否調(diào)整小組長時間蜂奸。
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黃瓊：
?一、收獲
1.家人：春節(jié)完成了雙方互訪窝撵，致以節(jié)日的問候襟铭，增進(jìn)了感情；
2.工作：BP完成了PPT版寒砖，與海外團(tuán)隊進(jìn)行了第一次線上會議（Skype），溝通
????????了產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)問題哩都、BP（doc版）的修改意見。
3.成長：參加野蠻進(jìn)化俱樂部線下催眠減肥沙龍咐汞，意識到自己真的需要控制體重儒鹿，
????????增強(qiáng)運動化撕。
4.素質(zhì)：開始秋葉的高逼格課程學(xué)習(xí)约炎，回歸PPT提升之路，不得不掌握的工具掠手。
二狸捕、感想
工作中發(fā)現(xiàn)自己的能力不足
在撰寫項目的商業(yè)計劃書的過程中，發(fā)現(xiàn)自己在市場灸拍、產(chǎn)品报腔、管理等各方面的知識和經(jīng)驗的缺乏剖淀，雖有米但不是巧婦，很難順利完成翻诉。也感慨在體制內(nèi)的九年的工作捌刮，做單一的工作熟練，但統(tǒng)籌一個項目的能力還不足绅作，成長和錘煉還不夠。?鎖定方向个少，聚焦目標(biāo)眯杏，學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，這是當(dāng)下必須持續(xù)做的岂贩。?
三、改變
開始記錄卸伞。每天做的锉屈、想的，只是在大腦里留存部念，缺乏記錄和回顧，從晨間日記開始吧妓湘。
加強(qiáng)鍛煉乌询。工間活動、日行萬步。
四鹃共、行動
開始晨間日記驶拱。
五、倡議或建議
咱們的組群依舊很安靜蓝纲，伙伴們很寂靜，活躍起來吧永丝。
雙人監(jiān)督機(jī)制可以試
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增偉：
?一箭养、?2月第三周目標(biāo)76%完成。原因如下：
1.?放假12天毕泌，本周三上班。心態(tài)調(diào)整有問題，精力跟不上辩诞，心理預(yù)期沒調(diào)
???整好。
2.出現(xiàn)兩個臨時事情：有2名核心員工提出離職申請抠忘，2名員工有離職意向外永，
??????沖擊太大，與員工溝通伯顶。
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二、2月關(guān)鍵詞：焦慮
1.?春節(jié)期間灶体，個人成長領(lǐng)域的計劃基本停止掐暮，走親訪友，同學(xué)聚會等活動
???對計劃的執(zhí)行影響大路克，雖然降低了心理預(yù)期养交，但仍然很焦慮瓢宦。計劃完成
???率低，有負(fù)罪感破花。
2.?部門員工遲遲沒有進(jìn)入工作狀態(tài)疲吸，以及處理離職員工的事，感到很焦慮摘悴。
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三、2月第三周總結(jié)
見增偉發(fā)在小組微信群的為知筆記葱椭。
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四口四、感受
???1.?同去年相比，今年春節(jié)假期調(diào)整快治笨，有小組機(jī)制定期開會赤嚼，互相督促，發(fā)
??????言學(xué)習(xí)更卒。一群人走得快，走得遠(yuǎn)俯萌。
???2.?參加《如何閱讀一本書》活動上枕，收獲大，了解讀書方法姿骏。去年看了40-50
??????本書，但收獲不大蘸泻。
???3.?學(xué)習(xí)永澄老師博客內(nèi)容，仔細(xì)分析了其中三篇文章悦施，其中《敏捷項目化團(tuán)
??????隊的管理方法》對自己幫助最大。原來在團(tuán)隊管理方面找不到思路穷蛹，閱讀
??????本文后昼汗，腦洞大開。后與Tony溝通顷窒，在工作中應(yīng)用，效果很好鸦做。
???4.?工作上的收獲谓着，外包人員管理分析。
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主要決議：
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一治筒、確定為知筆記或簡書為小組文件夾共享平臺改抡。
大家的周系瓢、日計劃和總結(jié)都放在上面，互相學(xué)習(xí)夷陋。
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二、平時寫的會議感想或好的方法放到俱樂部論壇個人帖子里藐窄，月末組長匯
????總提交給miss?up酬土。
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需要跟進(jìn)的事項：
???1.雙人打卡機(jī)制大家都認(rèn)可。具體兩人配對，由組員根據(jù)自己的要求在群
?????里協(xié)商自由組合叽唱。
???2.?3-4月組長需要調(diào)整微宝，原定組長Tony?較忙，需要和其他組員換镶摘。
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