目前自己看到且大致明白的兩個(gè)職業(yè)階段：安卓技術(shù)專(zhuān)家妻往、移動(dòng)工程team leader稍浆。
安卓技術(shù)專(zhuān)家的能力領(lǐng)域(后續(xù)有新認(rèn)識(shí)再補(bǔ)充)：
1.熟悉并理解構(gòu)建一個(gè)APP的整個(gè)過(guò)程载碌，清楚所需要的基礎(chǔ)組件，能夠高效的完成任務(wù)衅枫。
2.熟悉移動(dòng)推送的架構(gòu)嫁艇。
3.Github上有自己的開(kāi)源項(xiàng)目，在社區(qū)或者同事圈內(nèi)中有影響力弦撩。
而作為移動(dòng)工程 team leader步咪，技術(shù)能力是基礎(chǔ)，在此之上還需要其它能力：
1.識(shí)人益楼。判斷下屬的能力猾漫、所處的階段和訴求。
2.招人感凤。公司吸引力小時(shí)悯周，只能靠leader的社區(qū)影響力來(lái)招人。公司吸引力大時(shí)陪竿，要能判斷應(yīng)聘者誰(shuí)是合適的人禽翼。
3.帶人。根據(jù)下屬所處的階段和公司當(dāng)前有的資源萨惑，合理安排下屬的任務(wù)捐康，即滿足下屬的最大利益訴求，又完成公司的事庸蔼。
4.協(xié)調(diào)解总。和其它工程團(tuán)隊(duì)、產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)姐仅、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)推動(dòng)項(xiàng)目前進(jìn)花枫。
先技術(shù)專(zhuān)家后leader，能力階段要求依次是：
基礎(chǔ)階段
1.APP 產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力
2.APP 基礎(chǔ)架構(gòu)能力
3.識(shí)別他人APP產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力的能力
4.幫助他人解決技術(shù)問(wèn)題的能力
之后可以并行的兩個(gè)中級(jí)階段：
對(duì)外
1.社區(qū)影響力
2.依靠自身社區(qū)影響力招人的能力
對(duì)內(nèi)
1.帶技術(shù)下屬成長(zhǎng)的能力（提供鍛煉資源的能力掏膏，幫助其解決問(wèn)題的能力）
2.和其它部門(mén)協(xié)調(diào)的能力
目前自己仍然處于上述的培養(yǎng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力的階段劳翰，計(jì)劃未來(lái)一年至少完成基礎(chǔ)階段能力的培養(yǎng)。至6月底這個(gè)節(jié)點(diǎn)重新來(lái)審視自己的App產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力馒疹，并決定是否進(jìn)入架構(gòu)能力階段佳簸。
