#日復盤Day.63
【完成事件】
1、閱讀《財富自由之路》第5節(jié)
2强衡、制作培訓ppt：循環(huán)系統(tǒng)及血管疾病知識
3譬涡、完成《劉瀾領導力》第03講學習及視頻錄制
4、與老葉交流后續(xù)公司內部幾大核心要點及完成時間節(jié)點
5击敌、拜訪德陽人民客戶
【今日成就】
1、早上6點20分到公司開始上班
這是今年最早的一次到公司拴事，生活習慣的改變讓我現在也能堅持早起沃斤，早上的時間屬于我自己效率更高的時間。
因此我要把我早上的時間利用起來做更重要的事情刃宵，到公司這個場域自然就會安靜下來好好做事情衡瓶。
沒有為了炫耀，更沒有為了早去辦公室而早去牲证，就是自然流淌的狀態(tài)哮针。
2、跟老葉一起梳理內部流程后思路更加清晰
（1）談人員：要助理來協助我的事情坦袍，解放出我的時間十厢。
（2）做流程：培訓體系搭建、考核制度完善捂齐、線上培訓構思蛮放、激勵制度改進、招聘流程標準化
3奠宜、今日任務今日完畢
今天是與華林約定交作業(yè)的時間包颁，但是由于臨時差旅問題耽擱了自己的安排缝其。
晚上開車到家快接近12點，還是決定要完成今天的視頻作業(yè)徘六，做到今日事今日畢内边。
本質上來說，學習的內容重要待锈，但是人設同樣重要漠其，答應的事情要辦到也是對自己能力的提升。
持續(xù)的正反饋激勵自己竿音，讓自己的執(zhí)行力進一步提升和屎，雷厲風行，成為一名有勇有謀有執(zhí)行力的創(chuàng)業(yè)者春瞬。
【今日啟發(fā)】
1柴信、公司要做強做大，標準化流程必須盡快落地完善
憑經驗能讓公司活下來宽气，但是能活多好随常、活多久不由自己說了算，由環(huán)境和形勢說了算萄涯。
一旦政策轉向绪氛，而自己的公司又沒有跟上，團隊也沒有跟上的時候涝影，那就面臨巨大的挑戰(zhàn)枣察。
既然已經預見到這種情況，同時自己的野心也不僅僅局限于做這么一點事情燃逻，那就果斷逼自己學習打造流程序目。
倒逼自己完成公司的一系列流程體系打造，先完成最初的版本伯襟，后續(xù)在進行迭代和優(yōu)化猿涨。
2、從仁慈帶兵向規(guī)則制度慢慢轉變
不是不再對員工仁慈逗旁，而是要慢慢學會張弛有度嘿辟，對員工要實現團隊最好的管理舆瘪，關系要保持拿捏適度片效。
不能都處成了家人的感覺，那樣就無法管理并且內心也會失衡英古。
但也不能完成陌生職場關系淀衣，那樣就無法篩選出核心骨干員工。
該疏遠的時候疏遠召调，該親近的時候親近膨桥。
用情過度蛮浑，其實員工也會很難受，因為他或許不忍心提出自己內心的真實的需求只嚣，因為他覺得老板對他已經夠用情了沮稚，再提出一些要求可能有些說不過去。
但是不說册舞，自己的動力又不足夠做好事情蕴掏，這樣一來二去，反而耽誤市場的進展调鲸。
3盛杰、公司存在商業(yè)模式，人同樣也有商業(yè)模式
商業(yè)模式其實是“一只無形的手”藐石，不管有沒有發(fā)現即供，有沒有意識到它的存在，它其實一直都在那里于微。
它的存在逗嫡，與它是否被運用毫無關系，用于不用株依，它都在那里祸穷。
不管一個人是否能清醒地認識到自己的商業(yè)模式是什么，它都會被自己正在運用的商業(yè)模式所左右勺三。
受影響的不僅是收入雷滚，還有當前的生活與未來的理想。
所謂的個人商業(yè)模式吗坚，就是一個人出售自己時間的方式祈远。
有的人一份時間僅僅出售一次，比如早九晚五的上班商源。
有的人一份時間出售很多次车份，比如寫出了一本書或開發(fā)出了一門課程。
有的人花錢花資源購買了別人的時間牡彻，然后再賣出去扫沼，比如創(chuàng)業(yè)花錢請團隊一起做業(yè)務。
4庄吼、盡可能的出去見更多的人
看恒洋視頻有感缎除，我們這個社會自己的努力拼搏很重要，但是只是努力做手頭上的事情而不出去見人总寻，會因此錯失很多的良機器罐。
見人不一樣非要做成什么生意，這是機遇的問題渐行，但是可以通過見不同的人啟發(fā)開悟自己轰坊，讓自己收獲新的成長铸董，從而可以更好的做事。
讀萬卷書肴沫、行萬里路粟害、還要閱人無數。
一個人的成就大不過他的夢想颤芬，一個人的夢想大不過他的所見所聞我磁。
【今日感恩】
1、感恩老葉落地的指導方案驻襟，既有內容框架又有時間節(jié)點夺艰，還有監(jiān)督機制，讓內部體系打造迅速完成沉衣，進階下一階段郁副。
2、感恩老媽給我送東西豌习，家人的溫暖是感動存谎，也是治愈，外面經歷的再多再大的風浪肥隆，也都不會畏懼既荚。
3、感恩華林督促我完成視頻作業(yè)栋艳，有人督促著的感覺就是好恰聘，才不至于懈怠，一個人總是會不自覺妥協吸占，但是有人一起前行那就裹挾著前進晴叨。
【明日計劃】
1、早起跑步10km
2矾屯、閱讀《財富自由之路》第6節(jié)
3兼蕊、開車到昆明
