職位調(diào)研的口訣和與方法
怎么在一周內(nèi)快速了解一個職位？
只關注職業(yè)的“性價比”
只關注這個職業(yè)的性價比
沒有看到行內(nèi)的高競爭
沒有看清楚本職業(yè)有無發(fā)展空間
一開始就好走的路都是下坡路胁住，常常越走越低。
而上山的路開始很艱難锋八，往往也越來越開闊万哪。
如何正確了解一個職位？
做什么兄纺？
- 職業(yè)描述：一個標準的一天是怎樣的废菱？ 背后所需要的時間技矮，閱讀與工作量
- 工作重點：工作重點是什么？怎樣才算是把工作做好殊轴？應該怎么評估它衰倦？這是一個關于結(jié)果的，如果你和你上司寫關于你工作的最重要的三件事旁理，大部分的人都是不一致的樊零。
憑什么？
- 能力要求：優(yōu)秀從業(yè)者有什么能力孽文，才干驻襟，資源共同點（你是否具備這些）
收益與風險
- 收入階梯：薪酬與收入階梯（可以咨詢別人：能否告訴我，像您這樣職業(yè)階段的人芋哭，一年的工資是沉衣？，三年减牺？梯度豌习？）
- 關系：與誰合作？向誰匯報烹植？
成就與挑戰(zhàn)：工作中斑鸦，成就與挑戰(zhàn)是是什么？ （真正改變在生活發(fā)生）
往哪發(fā)展
- 上升通道：未來晉升通道（組織內(nèi)）
- 未來發(fā)展：職位在未來3年內(nèi)的發(fā)展方向草雕。（職業(yè)本身的發(fā)展方向）
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所以，職業(yè)調(diào)查基本上是4個方面：
1.做什么 2. 憑什么 3.收益與風險 4.往哪發(fā)展
職位調(diào)查口訣：
職工能收關固以，成就上發(fā)展墩虹。
調(diào)研職業(yè)的方式
| 網(wǎng)絡調(diào)查 | 咨詢業(yè)內(nèi)人 | 親身體驗 |
|---|---|---|
| 網(wǎng)路搜查 | 郵件咨詢 | 成為客戶 |
| 官網(wǎng)調(diào)查 | 職業(yè)訪談 | 職業(yè)影隨 |
| 社交媒體勾搭 | 參與實習 |
從左往右嘱巾，依次進行
網(wǎng)路調(diào)查
- 網(wǎng)路搜索：百度、知乎诫钓、招聘網(wǎng)站
- 行業(yè)社群：訂閱號旬昭、論壇等
- 官網(wǎng)調(diào)查：核心職位描述，做到像騰訊產(chǎn)品經(jīng)理張小龍這樣就很了不起了~
咨詢業(yè)內(nèi)人
- 郵件咨詢：能否通過郵件幫我回答一下關于這個行業(yè)的問題菌湃。
- 職業(yè)訪談：能否給我30分鐘问拘，請教您一些關于這個行業(yè)的情況。
- 注意情況：
+5業(yè)內(nèi)（入行1年惧所，2年骤坐，3年）人士最好，別找有光環(huán)的人（他們的職業(yè)觀有有點扭曲）
問出值得回答的問題
請求建議
親身體驗
- 成為客戶：成為對方產(chǎn)品下愈，服務的使用者
- 職業(yè)影隨：跟對方工作一天纽绍，如做助理
- 參與實習：免費，公益實習势似，并在結(jié)束后邀請評價拌夏，這種實習要大于1個月
人們愿意幫助那些自己幫助自己的人。
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如果你自己不愿意去解決問題履因，其他人也不會幫助你解決問題
如果你自己都不去解決障簿，其他人也不會愿意去幫助你
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- 如果你不能接受一個職業(yè)最壞的一面,也不能擁有這個職業(yè)最好的一面
- 了解清楚一個職業(yè)最壞一面和最好一面，看看自己是否配得上這個職業(yè)
所以栅迄，請各位了解清楚自己職業(yè)最好與最壞的一面卷谈。
