如果你企圖討好所有的人合敦，那么你只會得罪更多的人。
有的人喜歡吃甜的，有的人喜歡吃咸的，有的人喜歡是辣的盅粪，還有的人喜歡吃酸的聋庵，那么試想:你做出一盤兼具酸甜辣咸的菜，是不是所有人都會喜歡吃呢？答案必然是否定的销斟，并且很可能有群人都不喜歡吃。
做人做事也是一樣椒舵，一定要有原則蚂踊。社群是一個(gè)很好的檢視運(yùn)營者是否具備明確原則的地方，因?yàn)樵谶@里問題會被放大笔宿，看得更加清晰犁钟。運(yùn)營了幾個(gè)成長小社群，深刻地體會到了笑來老師說的泼橘，在開始之前其實(shí)應(yīng)在已經(jīng)做好準(zhǔn)備了涝动。同時(shí)慶幸的是自己在這個(gè)過程中發(fā)現(xiàn)了很多自己的問題和社群管理上的問題，通過這些問題再一次清晰炬灭、打磨自己的原則醋粟，在以后的“大場合”更加?jì)故斓夭僮鳌?/p>
一個(gè)沒有（清晰）原則的人其實(shí)并不是最受歡迎的那個(gè)人。具備清晰的原則的人其實(shí)才是簡單的人重归，與這樣的人相處成本是最低的米愿。盡管不是所有人都喜歡“棱角”的人，但喜歡你的人會跟靠近你鼻吮！
實(shí)踐是最好的學(xué)習(xí)育苟。
很多時(shí)候，我們會掉入“為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)”的坑里椎木，并且是很常見的現(xiàn)象违柏。學(xué)的過程只是一個(gè)吸收、輸入的過程香椎，而要消化勇垛、內(nèi)化，還需要更重要的“習(xí)”士鸥，也就是實(shí)踐闲孤。前幾天聽寧向東老師講了一句話:管理不是學(xué)出來的，而是在做的過程中悟出來的烤礁。我覺得這句話適用于絕大多數(shù)學(xué)習(xí)情況讼积，不忘為什么而學(xué)，很關(guān)鍵脚仔！學(xué)習(xí)的目的就是為了讓生活變得更好勤众。
