2022年民主生活會相互批評意見清單
1棒呛、理論聯(lián)系實際還不夠緊密伴郁。學習上“擠”和“鉆”的精神有所放松沐序，工作上有時依舊是憑經(jīng)驗處理問題邑茄，沒有充分運用新理論新思想新理念姨蝴，學用結合的效果不是很明顯。比如肺缕，對---等往往是簡單了解左医、缺乏深入研究，對“兩個確立”的深刻內涵理解得不深不透同木。
2浮梢、工作上有懈怠情緒，進取心不強彤路。干領導時間長了秕硝，可能想著自己有一定資歷了，干這行也這么多年了洲尊，年齡也不小了远豺，精氣神不足，與事無爭坞嘀，四平八穩(wěn)躯护，工作要求不嚴，創(chuàng)新不夠丽涩，沒有亮點棺滞。比如你分管的工作，動真格内狸、出實招不夠检眯。考慮方方面面利益關系較多昆淡，怕遇到阻力锰瘸，帶來麻煩。
3昂灵、工作不扎實避凝，經(jīng)驗主義重。自認為工作經(jīng)驗豐富眨补，習慣延續(xù)過去的工作方法管削，缺少對具體問題的具體分析，有時存在應付的現(xiàn)象撑螺，在組織活動和迎接檢查中只注重表面形式做得好含思，對發(fā)現(xiàn)的深層次問題沒能堅決落實改正。如：針對一些---檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，僅僅是對當事人告誡含潘，要求其改正了事饲做，事后缺少進一步跟蹤督導檢查。
4遏弱、抓機關黨建不到位盆均。**同志對---建設投入的精力有限，不能只注重業(yè)務工作漱逸，要多與干部談心談話泪姨、溝通交流，掌握黨員干部具體情況饰抒，從而促進黨建和業(yè)務同頻共振肮砾。
5、宗旨意識不強袋坑，服務群眾不主動唇敞。你總感覺自己年齡大了，存在少給自己找麻煩咒彤，不求有功但求無過的消極思想，不能夠積極主動地為人民群眾辦事咒精，有時為完成工作而工作镶柱，局限于上級布置什么就做什么，沒考慮群眾需求模叙。
6歇拆、工作務虛不務實，群眾觀念淡薄范咨。你平時大多時間坐在辦公室故觅，很少下基層，即使去了渠啊，也只注重了解自己想要了解或調研提綱上的問題输吏，沒有關心群眾想什么、盼什么替蛉、急什么贯溅、要什么。
7躲查、工作方法簡單粗暴它浅。在科長給你匯報工作時，你還有隨意打斷別人匯報的情況镣煮，認為自己明白了姐霍，便按自己的看法草草下結論作安排；有時聽不得不同意見，批評嚴厲镊折，憑經(jīng)驗胯府、拍腦袋就決策，缺少工作的創(chuàng)新腌乡。
8盟劫、黨風廉政建設落實不到位。作為---------与纽。
9侣签、艱苦樸素思想淡化。隨著物--------急迂。
10影所、業(yè)務工作浮在面上。在工作布置安排上僚碎，你習慣以會議落實會議猴娩，以文件落實文件，習慣當“二傳手”勺阐【碇校客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多渊抽，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的毅力蟆豫，導致業(yè)務上不精通，工作開展缺乏深度懒闷。
11十减、創(chuàng)新意識不強。你滿足于既有工作經(jīng)驗和現(xiàn)狀愤估，墨守成規(guī)不敢突破帮辟。具體工作中受傳統(tǒng)思維定式的影響，想問題玩焰、做工作沿襲老辦法由驹、老套路，特別是解決重難點問題的方式方法還需進一步改進創(chuàng)新震捣。
12荔棉、有------------。
26蒿赢、跟蹤問效力度不夠润樱。抓工作落實一定程度上還存在著重布置、輕落實羡棵，重安排壹若、輕問效的問題，在落實過程中對一些難度較大的工作跟得不-----------。
