最近也有去面試一些學校孩擂，錄用是錄用了狼渊，但我都沒去，不是因為薪資待遇的問題类垦，而是一個底線問題狈邑，要抵押教師資格證或者是學士學位證書。
我一聽到這個蚤认，就覺得米苹，算了吧。
首先是不能抵押員工的證書的烙懦，我以前面試輔導班的工作驱入，沒有遇到過提出抵押證書的情況赤炒。
再且，有前車之鑒亏较。我以前的同事莺褒，在按照合同規(guī)定提出離職后，學校不同意雪情，就拿著證書磨了兩個月的時間遵岩，最后耽誤了她找新工作。有類似經(jīng)歷的同事巡通，不只一兩個尘执。其中一個特別倔強的同事，都打電話到局里去投訴了宴凉。
我多少都會有些考慮的誊锭。沒有必要給自己添這些麻煩。
或許站在學校的角度弥锄，是覺得老師流動性大丧靡，把這個證書拿捏住了，老師就不容易提辭職了籽暇，實在要走温治，那也拖個把月，到時候你找不到好的了戒悠，還不如留下來做熬荆。
當然，為啥我現(xiàn)在遇到的都是需要抵押證書的學校呢绸狐？肯定是有不需要抵押證書的呀卤恳。因為現(xiàn)在會有老師中途離職的學校，大都存在管理或者是別的問題六孵，條件沒有那么好的情況下纬黎，反而會拿員工的證書來綁定員工留下來。
其實自從我之前入職的學校解散后劫窒，我對找下一份學校工作的要求已經(jīng)沒有那么高了本今，工資和待遇差不多就可以了，我只希望能教我本專業(yè)的科目主巍，以及不要抵押證書冠息。
唉，這兩個條件就那么難么孕索？
