首先先說為什么是 7 年巾遭?因?yàn)槲易约壕妥隽?7 年派敷。但在這 7 年里面我像很多技術(shù)工程師一樣做了很多技術(shù)工作,也總結(jié)了很多技術(shù)文章舟陆,也出了兩本講理念和思想的“技術(shù)”的書坠非。相反的我也做了可能很多技術(shù)人員沒有做的事敏沉,技術(shù)培訓(xùn),企業(yè)內(nèi)訓(xùn)麻顶,走訪公司學(xué)習(xí)赦抖、自我營銷等。
那么技術(shù)人員第一個(gè) 7 年應(yīng)該怎么學(xué)習(xí)呢辅肾?學(xué)習(xí)的方式和渠道有哪些呢队萤?在這樣一個(gè)快速發(fā)展的社會(huì)中我們又應(yīng)該怎么擁有自己的一席之地?
7年其實(shí)說長不長矫钓,說短不短要尔。俗話說七年之癢,對(duì)于做技術(shù)的人來講也存在這個(gè)問題新娜。7年了赵辕,有些人失去了寫代碼的激情;7年了概龄,有些人迷戀于做高管还惠;7年了,有些人在社會(huì)中疲于奔命私杜;7年了蚕键,有些人與7年前一樣。衰粹。锣光。
相信現(xiàn)在還有很多朋友剛畢業(yè)或者正在轉(zhuǎn)折的節(jié)點(diǎn)上,希望這次Live能夠?qū)Υ蠹矣袔椭?/p>
本次 Live 主要包括以下問題:
* 如何分配公司內(nèi)學(xué)習(xí)和公司外學(xué)習(xí)铝耻?
* 要給自己定制一些小目標(biāo)
* 硬性技能和軟性技能是否需要同步提升誊爹?
* 如何快速的去學(xué)習(xí)一門技術(shù)?
* 3 年瓢捉、 5 年频丘、 7 年的坎兒分別指的是什么?
* 推薦一些學(xué)習(xí)習(xí)慣
作者:陳曄
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來源:知乎
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