沒(méi)錯(cuò)句喷，除了少量的財(cái)務(wù)精英和高手镣典，與AI一起設(shè)定更好的輸入接口，財(cái)務(wù)算法之外唾琼，真的不需要這么多專業(yè)的財(cái)務(wù)人員骆撇。
財(cái)務(wù)人員需要轉(zhuǎn)崗到其他更多創(chuàng)造企業(yè)價(jià)值的崗位。但這并不意味著財(cái)務(wù)知識(shí)不重要父叙，或者所財(cái)務(wù)不重要神郊。財(cái)務(wù)仍然非常的重要，今后甚至更多的崗位的人需要知道財(cái)務(wù)知識(shí)趾唱，以便在業(yè)務(wù)發(fā)生前進(jìn)行籌劃涌乳，或者在業(yè)務(wù)發(fā)生前咨詢AI，如何構(gòu)建最恰當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)交易方式甜癞。
但夕晓，這不是眼前的事情，也就是再3-5年內(nèi)悠咱，AI還不會(huì)大規(guī)模的擠走財(cái)務(wù)人蒸辆。
一方面是社會(huì)發(fā)展的不平衡。發(fā)達(dá)地區(qū)與欠發(fā)達(dá)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡性非常懸殊析既。
二是企業(yè)規(guī)模的不均衡躬贡。財(cái)務(wù)AI最先入場(chǎng)的是大型集團(tuán)，大型連鎖企業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)公司眼坏，這些企業(yè)有內(nèi)在的必然需求拂玻，不斷提高效率，不斷的節(jié)約人力成本。同時(shí)檐蚜，也有能力和資源推進(jìn)這項(xiàng)工作魄懂。想想武鋼前些年轉(zhuǎn)型前有6000多的財(cái)務(wù)人員，就可以看到這些企業(yè)有多么的迫切闯第。
對(duì)于中型企業(yè)來(lái)講最尷尬市栗，從節(jié)約人力的角度講并不一定非常迫切，從安全性的角度來(lái)講咳短，確難以接受填帽。可以說(shuō)诲泌，除非自己研發(fā)盲赊，只要不是自己研發(fā)的AI铣鹏，信息安全每人能說(shuō)的出來(lái)敷扫。更多的是對(duì)某一模塊或某一流程的互聯(lián)網(wǎng)工具整合到企業(yè)自身的管理流程，以提高效率诚卸。
而對(duì)于小型企業(yè)來(lái)講葵第，從節(jié)約成本的角度，如果愿意放棄信息安全合溺，放棄數(shù)據(jù)隱私卒密，那么完全可以用到非常便宜和廉價(jià)的財(cái)務(wù)服務(wù)。
目前的財(cái)務(wù)Saas確實(shí)是一個(gè)非常好時(shí)機(jī)棠赛，值得進(jìn)一步將軟件升級(jí)到AI哮奇，Saas擁有大量的數(shù)據(jù)資源，完全可以喂養(yǎng)一個(gè)使用與小規(guī)模和初創(chuàng)企業(yè)的AI睛约。而且這些企業(yè)對(duì)平臺(tái)公司沒(méi)有議價(jià)能力鼎俘。
今后的代賬公司必然是一家科技公司而不是財(cái)務(wù)人員的公司。
