? ? ? 近日因妙，《人民日報》刊發(fā)了中央組織部部長陳希署名文章《建設(shè)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)干部隊伍》笆豁。文章指出：習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中提出“建設(shè)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)干部隊伍”的重大任務(wù)徽诲，具有深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略考量和重大的現(xiàn)實意義。我們要以組織路線服務(wù)保證政治路線的高度自覺牡属，加強(qiáng)和改進(jìn)新時代干部工作票堵，為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興提供有力的干部支撐逮栅。
? ? ? ? 擇優(yōu)“選”悴势，“多維度”考察窗宇，“選準(zhǔn)”干部。“經(jīng)世之道特纤，識人為先军俊。”有意識地發(fā)現(xiàn)、識別捧存、儲備優(yōu)秀年輕干部蝇完，解決好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的源頭活水問題，是做好新時期干部選拔任用工作的重要前提矗蕊。在選拔過程中，要樹立鮮明的選人用人導(dǎo)向氢架，堅持好干部20字標(biāo)準(zhǔn)傻咖，突出“德才兼?zhèn)洹保冀K把政治素質(zhì)考察放在首位岖研，注意把一貫與一時卿操，八小時內(nèi)與八小時外結(jié)合起來，綜合分析孙援，從干部重要行為特征看素質(zhì)看本質(zhì)害淤，從私德、公德看大德拓售。要注重到基層一線去識別窥摄、發(fā)現(xiàn)干部，深入到實際础淤，深入到基層干部群眾中崭放，深入到干部的社交圈、生活圈鸽凶、朋友圈去考察干部币砂，真正掌握年輕干部真實情況，確保選出來的干部經(jīng)得起檢驗玻侥。
? ? ? ? 梯次“育”决摧，“差異性”培養(yǎng)，“育優(yōu)”干部凑兰。“十年樹木掌桩，百年樹人∑币。”習(xí)近平總書記曾指出拘鞋，加強(qiáng)和改進(jìn)年輕干部工作，要下大氣力抓好培養(yǎng)工作矢门。干部成長盆色，既靠自身努力灰蛙，又靠組織培養(yǎng)。要分層分類培養(yǎng)年輕干部隔躲、女性干部摩梧、黨外干部和專業(yè)干部，堅持常態(tài)化培養(yǎng)選拔宣旱，努力形成涵蓋各年齡段仅父，各層級的干部選拔任用梯隊。既要以參加培訓(xùn)的方式打開年輕干部視野浑吟，確保年年有計劃笙纤、月月有安排，還要把年輕干部帶到實踐中去磨練组力，有計劃地采取掛職鍛煉省容、交叉任職、輪崗交流燎字、定向培養(yǎng)等多種途徑腥椒，為干部成長搭臺子、壓擔(dān)子候衍、鋪路子笼蛛。要考慮年輕干部的工作崗位、個人愛好等蛉鹿，既要注重提高專業(yè)知識滨砍，也要看到興趣的重要性，既要結(jié)合專家建議榨为，也要聽取個人想法惨好，提高培訓(xùn)的針對性、科學(xué)性随闺。
? ? ? ? 從嚴(yán)“管”日川，“全方位”監(jiān)督，“管好”干部矩乐。“好干部是選出來的龄句，更是管出來的。”嚴(yán)管就是厚愛散罕，是對干部真正負(fù)責(zé)分歇。對年輕干部進(jìn)行全方位監(jiān)督，要堅持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合欧漱，以“嚴(yán)”為主基調(diào)职抡，建立健全“組織部門統(tǒng)籌抓、業(yè)務(wù)股室具體管误甚、用人單位日常管”的管理體系缚甩，建立年輕干部管理臺賬谱净，以查、聽擅威、訪的方式壕探，通過日常了解、考察考核郊丛、專項調(diào)研李请、分析研判等途徑，精準(zhǔn)掌握年輕干部的思想動態(tài)厉熟，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性导盅、傾向性問題，及時告知揍瑟、提醒认轨、糾偏。要樹牢“嚴(yán)管就是厚愛”的理念月培，建立健全管理體系，建好年輕干部臺賬恩急，要經(jīng)常與年輕干部開展談心談話杉畜，深入了解年輕干部的思想作風(fēng)狀況，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性衷恭、傾向性問題此叠，要及時提醒、糾偏随珠，引導(dǎo)年輕干部清清白白做人灭袁、干干凈凈做事。
? ? ? ? 大膽“用”窗看，“科學(xué)化”調(diào)配茸歧，“用活”干部。“用一賢人則群賢畢至显沈，見賢思齊就蔚然成風(fēng)软瞎。”堅持“以崗擇人”拉讯，需要認(rèn)真分析崗位對干部道德品行涤浇、能力素質(zhì)、專業(yè)特長等各方面要求魔慷，做到崗位需要什么樣的人只锭，就選什么樣的人、用什么樣的人院尔。突出“人崗相適”蜻展，需要深入分析崗位匹配度喉誊，堅持從誰更合適、誰更能勝任的角度去選拔配備年輕干部铺呵，多考慮“該用誰”而不是“誰該用”裹驰。對各方面表現(xiàn)確實優(yōu)秀的年輕干部成熟一個用一個，促使早壓擔(dān)子早成才片挂，讓肯干事幻林、能干事、干成事的有為者“有位”音念，真正讓優(yōu)秀年輕干部有干勁沪饺、有奔頭、有希望闷愤。
