1非均衡甥角，
這是“人道”馬太效應(yīng)，
集中程度要更高冀自，
財富聚集與人才聚集抬驴，
才能集中力量辦大事，
然后才以點帶面傀履。
但如果非均衡過度虱朵，
又會導(dǎo)致兩極分化，力量失衡钓账。
如何把握這個度碴犬，是一門藝術(shù)。
2.科學(xué)家的世界往往是非黑即白的梆暮，
是喜歡堅持真理的服协。但在實際運營中，
灰度的存在是必然的要有妥協(xié)和包容啦粹。
這些灰度可能會存在于對員工的處理偿荷，
對商業(yè)合作的妥協(xié)對條款的容讓，
與對手的競合卖陵。因為
并不是所有事情都能真的對事不對人遭顶，
科學(xué)家喜歡琢磨事兒，不喜歡琢磨人泪蔫，
但很多事情背后還是人在決定的棒旗。
同時出現(xiàn)摩擦的時候，要想解決問題撩荣，
就不要糾結(jié)對錯铣揉，
而是從人性出發(fā)去做換位思維。
怎么去綜合理解人性餐曹，
能跟不同個性的人有效溝通逛拱，
達(dá)到商業(yè)目標(biāo)，獲得發(fā)展台猴，
我們不奢求大家都能八十分以上朽合，
但要有意識去提升這塊的心力，
才能把自己從一個科學(xué)家轉(zhuǎn)換成
企業(yè)家這條路走得更穩(wěn).更遠(yuǎn).更長饱狂。
3.你的精氣神差曹步，你人就不值錢了。
別人嘴上不說休讳，但是每一個讲婚、
看到你的人心里都明白，
就會看輕你俊柔。只要活著筹麸，
就總要有好看的姿態(tài)活合，環(huán)境，
但凡還有這么一點心氣物赶，
人生就不至于不堪白指。
哪怕再落魄的時候，
氣場也是不能丟的块差。
人侵续，也都是欺軟怕硬的，
對方若覺得你還有實力憨闰，
無論如何都還敬你幾分，
若是覺得你完蛋了需五，
那就會一擁而上欺負(fù)你鹉动。
——達(dá)明
