你好泪掀，我是讀一本書寫一本書概念創(chuàng)造者验辞、實踐者窑睁、推廣者張翔跺讯。每天寫3000-30000字原創(chuàng)文章漩绵。我覺得這事可以世世代代的干下去拴泌，先定一個小目標(biāo)哈魏身。微信公號：lizhigezx00。私人號：lizhigezx
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有志于詩，留心于文回季。委身經(jīng)濟(jì)之學(xué)家制，怡情故國典章正林。愛人間之真，賞紅塵之奇颤殴。性直意誠觅廓，求仁行義。旁達(dá)諸門涵但，神游萬仞杈绸。愿交可交之友，唯讀可讀之書矮瘟。
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老虎老濕：李克虎棘催，速途網(wǎng)劲弦、速途新媒體學(xué)院，課程產(chǎn)品經(jīng)理醇坝∫毓颍《朋友圈營銷實戰(zhàn)》、《首席微信官》作者呼猪。
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數(shù)據(jù)分析師宋距，來自廣東東莞轴踱。平時喜歡看書，也喜歡做飯谚赎，最拿手的就是把所有食材一鍋燉淫僻。
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專注企業(yè)裂變營銷雳灵，低成本引流
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我是“牛牛的Annie”<br>微信公眾號（NiuniuDeAnnie）<br>從外企職員到全職媽媽，再到保險經(jīng)紀(jì)人笑撞。<br><br>為了夢想岛啸，我一直在路上。<br><br>我在這里陪你<br>聊成長茴肥，聊人生坚踩，聊讀書，聊風(fēng)險 & 保障<br><br>一起創(chuàng)造<br>積極的人生變化
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激勵就是發(fā)現(xiàn)需求瓤狐，滿足需求—馬斯洛需求理論在管理上的運(yùn)用找準(zhǔn)要激勵的每個員工的需求階段瞬铸，采用適合這個階段需求的激勵方法。（管理不是找一群人的特征础锐，而是找到一個人的特性） “招數(shù)”本身并不那么重要嗓节，真正重要的是，管理者的用心皆警。 *滿...
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組織創(chuàng)新學(xué)裂變
