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  • 如何了解咨詢的真諦(慧杰咨詢)

    如果你想了解“咨詢的真諦”客给,那我告訴您一個方法: 1译打、深刻洞見“知與行”的內(nèi)涵! 2、透析了解“說與做”的差異! 咨詢師三不準: 1唁影、不準“妄言...

  • 企業(yè)內(nèi)部股改的常見問題(慧杰咨詢)

    企業(yè)內(nèi)部股改的常見問題: 1、股東進入遇伞。 沒有進入約束辙喂,進入標準不清晰。 進入條件鸠珠、進入價格巍耗、進入崗位等! 2渐排、股東管理炬太。 沒有績效考核,身份區(qū)...

  • 企業(yè)如何經(jīng)營(慧杰咨詢)

    方寸之間驯耻,可見榮辱成斍鬃濉! 點滴之行可缚,能筑百年基業(yè)霎迫! 企業(yè)管理,千里之堤潰于蟻穴帘靡! 團隊塑造知给,十年之功成于毫末! 做經(jīng)營的三句話: 1、無樣板不談...

  • 點滴言行會暴露真實的人性(慧杰咨詢)

    潔白無暇的雪涩赢,無法長久遮掩“骯臟的垃圾”戈次! 刻意偽裝的行,難以掩飾內(nèi)在“卑劣的基因”筒扒! 所以: 做人怯邪,不能裝,因為點滴言行會暴露真實的人性霎肯! 做...

  • 企業(yè)管理擎颖,人員外化激勵八心法則(慧杰咨詢)

    企業(yè)管理,人員外化激勵八心法則: 1观游、有雄心搂捧。 毫無斗志可言,難以出現(xiàn)魄力懂缕,關(guān)鍵時候膽量不夠允跑。 2、有恒心搪柑。 恒心就是執(zhí)著之意聋丝,沒有堅持的行為,...

  • 論格局的重要性(慧杰咨詢)

    企業(yè)經(jīng)營中: 1工碾、老板要看格局弱睦,老板的格局決定了人才的聚集及企業(yè)遠景的建設(shè)。 2渊额、中層要看格局况木,中層的格局決定了下屬的成長及公司戰(zhàn)斗力的強化! ...

  • 花開一時旬迹,卻歷春夏秋冬四季(慧杰咨詢)

    花開一時火惊,卻歷春夏秋冬四季。 陽光正好奔垦,卻有子未至暗時刻屹耐。 永遠相信,功到自然成椿猎。 永遠堅信惶岭,能量會守恒。 ——慧杰·《軍師語錄》

  • 熱血是用來證明我們“活著的意義的”(慧杰咨詢)

    每個人都有個性鸵贬,但是不一定每個人都需要“保持個性”俗他! 每個人都有缺點,但是不一定每個缺點都要“永不改變”阔逼! 每個人都有夢想兆衅,但是不一定每個夢想都...

  • 企業(yè)戰(zhàn)略的三個板塊(慧杰咨詢)

    企業(yè)戰(zhàn)略的三個版塊: 1、公司戰(zhàn)略(高緯規(guī)劃的藍圖設(shè)計),一般多用于企業(yè)的遠景規(guī)劃羡亩! 2摩疑、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略(運營版塊的指導(dǎo)途徑),一般多用于具體實施的指...

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