張雪峰老師曾在媒體上明確表示把“五險一金”放在首位的求職者沒有追求侵续〉某耄“五險一金”是國家給予職員的權(quán)益塘砸，張老師的這番言論本身就違背了我國的《勞動法...

昨天下午在等班車的時候，一位前輩看見我在準(zhǔn)備考試暇韧，問我“你每天都在準(zhǔn)備公司的各類考試勾习，卻還只能呆在基層為什么不去考公務(wù)員呢？”懈玻。我說“同樣是體制...

8月9日，一則“95后平均七個月就離職”的話題登上微博熱搜涂乌，引起網(wǎng)友熱議艺栈，甚至有網(wǎng)友說七個月太長了。為什么95后不能將工作堅持很長時間湾盒？第一湿右，他...

80后的寶媽毅人，真的還能進(jìn)入職場嗎吭狡？這是對自己不自信的一個問法，反而應(yīng)該給自己一個堅定的態(tài)度我就是可以回歸職場丈莺！職場不是男人的天下划煮，家庭也不是女人...

我來分析一下你的情況弛秋，畢業(yè)一年換了四份工作，做了半年的銷售俐载，也就是說你在六個月之內(nèi)換了三份工作蟹略，平均每份工作只能做兩個月。我表示非常驚訝瞎疼，作為一...

由于我的工作性質(zhì)和工作環(huán)境與大多數(shù)人不太一樣贼急，領(lǐng)導(dǎo)的年齡比較大而在我的工作環(huán)境中我又是歲數(shù)最小的茅茂，私下獨(dú)處時領(lǐng)導(dǎo)會把我當(dāng)成一個孩子看，一般都會圍...

職場中每個人到工作都極其相似空闲，為什么有的人升職，有的人加薪走敌，有的人常常得到表揚(yáng)碴倾，就是因為他們有一些職場中的好習(xí)慣，今天就來分享一下會讓你受益匪淺...

我認(rèn)為中層領(lǐng)導(dǎo)無論是走技術(shù)還是走管理都是一個非常尷尬的位置捶障，僅走技術(shù)路線難以得到高層領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可僧须，僅走管理路線又難以讓群眾信服。最好的辦法就是技術(shù)...

創(chuàng)業(yè)和高薪之間担平，我想對于目前的我來說會選擇高薪。 首先可以考慮創(chuàng)業(yè)的三個條件锭部，家庭負(fù)擔(dān)小暂论，是否有資金、客戶拌禾、優(yōu)質(zhì)幫手等創(chuàng)業(yè)條件取胎，是否有承受失敗的...