在一次會(huì)議中，我問(wèn)到一個(gè)問(wèn)題厅瞎。大家熟悉的經(jīng)常一來(lái)就找你的有幾位顧客申鱼？有的人說(shuō)一個(gè)，兩個(gè)芒帕，三個(gè)！我笑了笑，就聽(tīng)有人小聲嘀咕毒涧，來(lái)的都是來(lái)找我的！...

踏實(shí)做事贝室，不要狂妄自大契讲！

管理者用人時(shí)，不要只選擇哪種聰明伶俐的滑频，要選擇那種積極進(jìn)取的捡偏，如果不能積極進(jìn)取那就不能重用！

敏而好學(xué)峡迷，不恥下問(wèn)银伟！不僅僅是學(xué)習(xí)的方式，更是面對(duì)人生的一種謙卑的態(tài)度绘搞！

很多老顧客每次來(lái)店面彤避，總是會(huì)挑選很多件衣服，時(shí)間久了看杭，慢慢的也變成了朋友忠藤！ 還記得當(dāng)時(shí)，夫妻兩個(gè)來(lái)店面的時(shí)候一副高冷的感覺(jué)楼雹，以前他是另...

對(duì)人的評(píng)價(jià)模孩，盡量不要定性評(píng)價(jià)尖阔，而是定量評(píng)價(jià)！

孔子一直借鑒我們少說(shuō)多做榨咐，納預(yù)言而敏于世介却！

管理者往往要做到德仁行，如果做不好块茁，就會(huì)被團(tuán)隊(duì)孤立起來(lái)齿坷，我們要相信大家積極的一面！

在外面看到的事情好與壞数焊，都要通過(guò)鏡子來(lái)反思自己永淌，好的東西我們要學(xué)習(xí)，壞的東西我們自身有沒(méi)有佩耳！