舍得的易效能第一周作業(yè) 起床：5:35 就寢：10:30（上床時間又看手機筋量，時間又被耗去二十分鐘） 天氣：晴朗 心情：不錯萎战，就是有點小感冒卓嫂，以后...

寧向東管理學第43講謀劃力---真正的舞臺在后面 前面講了一人說算的致命的問題：第一是信息力不夠充分幻工，第二是判斷可能會有偏誤岩饼。所以領導要做出正確...

寧向東管理學第42講領導權配置----一個人說了算好不好 今天了解一下企業(yè)高層是怎樣運作烟央，也就是領導權的配置問題洼滚。本質(zhì)上就是企業(yè)的高層應該是導主...

寧向東管理學第41講察藐，領導爭鋒---為什么合伙制不長久 所有合作的本質(zhì)都是資源互補皮璧，如果資源沒有了互補性，合作也就無法存在了分飞。這也是為什么合伙制...

寧向東管理學第39講-----女性領導力/身段柔軟的力量 德國總理畎克爾做了總理以后羡疗，逛超市、買東西别洪，下廚房做飯叨恨，普通家庭主婦做的工作一也不少。...

第38講挖垛，創(chuàng)業(yè)領導力痒钝，你快樂，別人就會幫你 創(chuàng)業(yè)領導力有四點： 一是創(chuàng)業(yè)企業(yè)就像風雨飄搖的一葉小舟痢毒，未來相當不確定送矩； 二是創(chuàng)業(yè)企業(yè)的生意邏輯，還...

寧向東管理學第36講---權變理論/學做領導的極簡指南 上周我們講了五種的領導模式哪替，不存在唯一最優(yōu)的領導模式栋荸，好的領導者要學會根據(jù)實際要求來建立...