每個人的經(jīng)歷不一樣,認知也就不一樣。普遍存在著認知問題拯腮,平時接受的觀點篱蝇,只是自己愿意接受的凳枝。很多事實就是我們自認為的事實沪铭。在現(xiàn)實中髓迎,我們由于認知...
衛(wèi)哲旱易,前阿里巴巴副總裁禁偎。 一個企業(yè)不僅僅是看其有多大,發(fā)展有多快阀坏。很重要的是還講效率如暖,人效是可以作為公司的衡量指標之一。 如何提高員工效率忌堂,首先...
聽滴滴產(chǎn)品總監(jiān)講如何滿足用戶需求盒至。 在考慮如何滿足用戶需求之前,更為重要的是考慮誰是你的用戶士修,用戶的需求是什么枷遂?至于如何滿足就是如何選擇方法的問...
輸入法的歷史,起源于2005年棋嘲。
微信時代是一家做內(nèi)容的公司酒唉,微影時代業(yè)務覆蓋電影、演出沸移、體育三大領域痪伦。融資4輪,估值20億美金雹锣。 做為創(chuàng)業(yè)公司流妻,第一目標得明確,林寧說笆制,最初公司...
當前大公司失敗第一因:1.管理原因 2.遭遇不連續(xù)性
1.若是你認為應該花2小時完成的任務且在5小時后只完成了1/4,請重新審視一下安排是否合理涣达,任務是否該繼續(xù)下去在辆。作出合理的選擇证薇,此時,逞英雄比不...
觸摸商品匆篓,可以拉近顧客與商品的距離浑度,提升商品的價值強化顧客的擁有感。
申請資源的人強調(diào)這個資源的價值時鸦概,往往會犯一個錯誤:著重強調(diào)這個資源會對自己帶來什么好處箩张,而不是對提供資源的人帶來什么好處。當你在說服別人為你提...