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  • 對(duì)改革的幾點(diǎn)看法

    首先御铃,著力打造改革試點(diǎn)泼返,提供創(chuàng)新平臺(tái)别厘。創(chuàng)新是社會(huì)賴以發(fā)展的前提,任何領(lǐng)域的止步不前都會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重的后果轻绞。有句話說“高手在民間”弛矛,應(yīng)著力打造改...

  • 制度上墻不如干部上心

    在少數(shù)地方跺嗽,盲目追求制度上墻郭卫,牌匾上掛砍聊,從中心工作到非中心工作,從主要內(nèi)容到次要內(nèi)容贰军,類似“中心”“基地”“聯(lián)合會(huì)”的牌子琳瑯滿目玻蝌,各種各...

  • 不斷改進(jìn)考核方式,提高考核評(píng)價(jià)質(zhì)量

    科學(xué)嚴(yán)密词疼、規(guī)范有序的考核方式是提高考核評(píng)價(jià)質(zhì)量的重要保證俯树。首先,在具體方法上贰盗,應(yīng)堅(jiān)持做到定性考核與定量考核相結(jié)合聘萨,對(duì)能量化的考核指標(biāo)全部細(xì)化...

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