職場兩個(gè)常見的問題：合作不佳镜悉；沒有人能讓局面有所好轉(zhuǎn)诲泌。 肇因：我們對工作的理解還不夠個(gè)人技能有限恬叹；我們對良好的合作缺乏清晰的認(rèn)識磕谅；我們不知道如何影響他人的行為点楼。 解決方案：培...
IP屬地：上海
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真正的領(lǐng)導(dǎo)者救赐，不需要職位
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思維餅圖：迅速找到解決問題的方法本文承接上一篇《沒有目標(biāo)糖儡，談何發(fā)展》甚亭。 主要講述在你已經(jīng)確立清晰的目標(biāo)后贷币，但是不知如何實(shí)現(xiàn)】髡可能你選擇了一種方法役纹，但卻無法實(shí)現(xiàn)你的目標(biāo)。在這種情況下骚揍，你就需要在“思考”上下功...
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一個(gè)三十秒的習(xí)慣字管，讓你受益終生凡事欲速則不達(dá)。作為一名社會(huì)學(xué)愛好者信不，我閱讀了無數(shù)關(guān)于這一話題的書籍和博客嘲叔，并且嘗試了其中的很多建議，但是絕大多數(shù)都沒有任何效果抽活。所以硫戈，本文標(biāo)題并非我的即興之作，我是在完全被...
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別學(xué)東學(xué)西了下硕，先建立自己的知識體系吧我們每天都在接受微信公眾號的文章轟炸丁逝，我們點(diǎn)贊、轉(zhuǎn)發(fā)梭姓，甚至保存霜幼。然后呢，我們?yōu)榱耸裁磳W(xué)習(xí)誉尖？ 我們發(fā)現(xiàn)自己有好多東西要學(xué)罪既，但是哪些對我們有價(jià)值呢？哪些投資回報(bào)率不高呢？我們選擇...
