作為面試必答問題、演講者必備技能、自我品牌傳播的必要手段,“自我介紹”無疑是一個(gè)人向他人展示和說明自己的重要手段。BUT,真能做好自我介紹的人,真是鳳毛麟角孝鹊。多少機(jī)會(huì)從一開始...

作為面試必答問題、演講者必備技能、自我品牌傳播的必要手段,“自我介紹”無疑是一個(gè)人向他人展示和說明自己的重要手段。BUT,真能做好自我介紹的人,真是鳳毛麟角孝鹊。多少機(jī)會(huì)從一開始...
任何組織都免不了會(huì)有上下級(jí)關(guān)系又活,政府的科長(zhǎng)和科員,學(xué)校的老師和學(xué)生锰悼,企業(yè)的經(jīng)理和員工柳骄,就連家庭里面的父母和子女,都可以理解為一種上下級(jí)關(guān)系箕般。 只要有上下級(jí)關(guān)系就一定會(huì)涉及上下...
單身男女越來越多,似乎已成為一種社會(huì)現(xiàn)象丝里。我身邊恰有許多大齡剩男剩女曲初,問他們?yōu)槭裁磫紊恚康玫剿谢卮鸬暮诵囊馑计鋵?shí)都可總結(jié)為一句話:“沒遇到合適的人”杯聚。 那么臼婆,到底什么是“合...
又到一年招聘季幌绍,今年跑了幾個(gè)城市校園招聘的宣講會(huì)和雙選會(huì)颁褂,發(fā)現(xiàn)每年大學(xué)生的應(yīng)聘方式都不見長(zhǎng)進(jìn)故响。我是真心為他們感到都急,所以決定寫一篇在這次招聘會(huì)上見到各類求職者的問題颁独,附上攻...
——人力資源經(jīng)理人論壇主題分享:新常態(tài)下人力資源管理者能力素質(zhì)模型探討 許多想從事或者正在從事人力資源管理工作的人都有過這樣一個(gè)疑問:未來要做一名合格的人力資源管理者應(yīng)該具備...
許多朋友吐槽自己公司的制度流程是搞形式:每月/每周/每天的早晚例會(huì)制度走過場(chǎng)奖唯,沒人在意;員工規(guī)章制度和行為規(guī)范變成掛墻上的話糜值,沒人理會(huì)丰捷;各項(xiàng)工作流程變成了一紙空文,沒人執(zhí)行寂汇,...
前一陣用2個(gè)月時(shí)間,把體重從88kg減到了75kg骄瓣,BMI指數(shù)由29.6(肥胖)下降到25.4(仍屬過重停巷,24以下為正常)。與身邊同樣也在減肥的同事交流了一下榕栏,發(fā)現(xiàn)他們?yōu)闇p肥...
——獻(xiàn)給所有曾失去至親的人 我是爺爺奶奶撫養(yǎng)長(zhǎng)大的畔勤,在我生命中,爺爺一直扮演著父親一樣的角色扒磁。爺爺是軍官庆揪,退伍后轉(zhuǎn)業(yè),參加過解放戰(zhàn)爭(zhēng)和抗美援朝妨托,在戰(zhàn)爭(zhēng)中失去了一只眼睛缸榛,渾身都...