站著說話不腰疼樊销，一堆大道理，并且就是一生打工的命慰于。好多人成功都在四五十歲之后，但他們靠的不是你說的大器晚成的方法唤衫。身處的地方不同婆赠，生命發(fā)展的時(shí)間就不同，脫離了對(duì)于客觀時(shí)局的合理分析佳励，上來就“你今天的所有狀態(tài)休里，都是你自己造成的。怪不得任何人植兰！”這是幼稚份帐。
職場(chǎng)不相信眼淚和運(yùn)氣。為什么職場(chǎng)不可以有眼淚楣导，為什么職場(chǎng)不依靠于運(yùn)氣废境？你告訴我職場(chǎng)應(yīng)該相信什么？一個(gè)人的生產(chǎn)率與其對(duì)于公司的邊際生產(chǎn)率是不同的筒繁，人不怕無知噩凹，怕專業(yè)偽裝下的傲慢。
小孩去個(gè)招聘會(huì)為什么要點(diǎn)頭哈腰賣笑臉毡咏？他們對(duì)于HR的身份是求職者驮宴，不是小孩。30歲參加招聘會(huì)又有什么不對(duì)呕缭！HR要是總抱著招聘會(huì)找年輕廉價(jià)勞動(dòng)力的想法堵泽，我覺得就沒必要再去參加招聘會(huì)了。這是不敬業(yè)恢总。
叮宕 評(píng)論自我最怕30歲以后迎罗，還要去招聘會(huì)找工作