任康磊《培訓(xùn)管理實操》 part3-如何發(fā)現(xiàn)和分析培訓(xùn)需求

一個科學(xué)的OKR的指標(biāo)是怎么產(chǎn)生的？也就是說如何開一個OKR的會議改衩？ 首先岖常，參與會議的人不宜過多，會議由首席執(zhí)行官發(fā)起葫督，高層管理人員都應(yīng)該參與竭鞍，...

關(guān)于人才梯隊建設(shè)板惑，對于企業(yè)來講很重要，但也往往是企業(yè)所不重視的一個問題偎快，現(xiàn)根據(jù)目前手中拿到的資料對此部分內(nèi)容進(jìn)行了整理冯乘。純屬個人見解。 人才梯隊...