一起做OD舀锨，專注組織發(fā)展<br>我們相信：設(shè)計(jì)妻枕，改變組織陆馁！<br>我們期望：讓組織成為自己绳匀！
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OD如何做組織診斷（二）訪談與反饋報(bào)告前文提到台腥，作為剛開始轉(zhuǎn)型OD投放，在組織診斷方面是小白的我奈泪，經(jīng)歷了2個(gè)階段： 第一階段：拿來主義——用現(xiàn)成問卷做調(diào)研 第二階段：照虎畫貓——DIY調(diào)研問卷做調(diào)研 當(dāng)一般人只有2種...
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