大家好脖卖,我是饒大壯從事零售行業(yè)的業(yè)務(wù)類培訓(xùn)將近有10年時(shí)間窗声,目前在一家1000人左右快消連鎖企業(yè)品牌擔(dān)任培訓(xùn)管理崗袱吆。 這10年來(lái)我一直圍繞兩個(gè)方面做培訓(xùn)厌衙,一方面是基于企業(yè)戰(zhàn)略...
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大家好脖卖,我是饒大壯從事零售行業(yè)的業(yè)務(wù)類培訓(xùn)將近有10年時(shí)間窗声,目前在一家1000人左右快消連鎖企業(yè)品牌擔(dān)任培訓(xùn)管理崗袱吆。 這10年來(lái)我一直圍繞兩個(gè)方面做培訓(xùn)厌衙,一方面是基于企業(yè)戰(zhàn)略...
作為一個(gè)老板、一個(gè)管理者或者一名專業(yè)從事企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)的講師绞绒,你是否經(jīng)常遇到以下問題婶希。員工自我驅(qū)動(dòng)力低,沒有責(zé)任心蓬衡,沒有執(zhí)行力喻杈,不敬業(yè)彤枢,做事情敷衍了事。當(dāng)然導(dǎo)致這些現(xiàn)狀本身會(huì)有...
作為在全國(guó)擁有幾千家門店的零售公司的培訓(xùn)負(fù)責(zé)人缴啡,你是不是經(jīng)常面臨以下問題。由于門店分布不集中龄砰,導(dǎo)致各類培訓(xùn)成本過(guò)高盟猖。業(yè)務(wù)人員基數(shù)太大讨衣,再多的線下培訓(xùn)還是不能完全覆蓋業(yè)務(wù)部門换棚。...