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    什么是幸福?

    我第一次接觸NLP認識張慧萍導(dǎo) 師是在去年苍狰,在那之前办龄,我根本不知道什么是幸福。幸福是什么淋昭?我不知道俐填。 從前我總覺得父母偏愛弟弟,爺爺奶奶也總把別人家的孩子掛在嘴邊上和我做...

  • 第三章 HRD管理筆記:如何掌握核心管理技巧(上)

    今天分享: 1翔忽、HR要有信念英融,易入難精的行業(yè),相信人歇式、重視人的價值驶悟、雙贏、有限理性材失;人的價值是無限的痕鳍; 2、HR 要學(xué)會找到服務(wù)對象龙巨,滿足所有人是不可能的笼呆; 3、企業(yè)中旨别,職能...

  • 第二章 HRD管理筆記:職場精英的自我發(fā)展技巧(下)

    分享: 1诗赌、職業(yè)經(jīng)理人追求:創(chuàng)造價值(經(jīng)營價值、人效價值秸弛、產(chǎn)能價值等)铭若,避免掉坑(硬性的法律法規(guī)洪碳,健全公司的制度) 2、承擔責(zé)任等于日后的籌碼叼屠,發(fā)展的機遇瞳腌,人責(zé)權(quán)合一,取舍自...

  • 第一章 HRD管理筆記:職場精英的自我發(fā)展技巧(上)

    分享心得: 1镜雨、每個人都可以有自己的一個愿景纯趋,及行動的目標。對于自己的選擇無需太多的顧忌冷离,和太多的干擾,因為未來本來就是一個不可預(yù)估因素纯命,做到當下就好西剥。 2、關(guān)于目標的問題亿汞,...

  • 我的雇主

    雇主瞭空,一個有趣的詞,字面的解釋是:使用雇員進行有組織疗我、有目的的活動,且向雇員支付工資報酬的自然人咆畏。 以前的理解:一場交易的活動,我用我的腦力/體力勞動吴裤,換取他的薪酬(金錢)旧找。...

  • 重新定義:自己

    一直以來,都想開一個屬于自己的公眾號(微博麦牺、QQ空間)钮蛛,想讓自己有點東西留下來,讓自己有個復(fù)盤剖膳、迭代的空間魏颓。 以前有微博、QQ空間吱晒、到現(xiàn)在的公眾號等等甸饱,最后我選擇了簡書。一個...

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